Offres de Administration - Ressources humaines - Planification

Avis de recrutement d’un spécialiste administratif et financier, (P-3), Antananarivo, Madagascar     Job no : 541871 Contract type : Fixed Term Appointment Level : P-3 Location : Madagascar Categories : Finance and Administration   Apply here UNICEF MADAGASCAR RECRUITS : Job Title : Administrative & Finance Specialist Job reference : 116586 Job level : P3  (UN salary scale) Contract type […]

Avis de recrutement d’un assistant de programme, Mali Job #: req12418 Organization: World Bank Sector: Administration/Office Support Grade: GC Term Duration: 3 years 0 months Recruitment Type: Local Recruitment Location: Mali Required Language(s): English & French Preferred Language(s): Closing Date: 7/20/2021 (MM/DD/YYYY) at 11:59pm UTC Description : The World Bank Mali Country Office (CO) is looking […]

Avis de recrutement d’un spécialiste de l’énergie, Bissau, Guinée-Bissau Job #: req12502 Organization: World Bank Sector: Energy Grade: GF Term Duration: 4 years 0 months Recruitment Type: Local Recruitment Location: Bissau,Guinea-Bissau Required Language(s): English, French Preferred Language(s): Portuguese Closing Date: 7/20/2021 (MM/DD/YYYY) at 11:59pm UTC Description : Do you want to build a career that is […]

COOPI cherche un administrateur régional, Yaoundé, Cameroun       L’Administrateur Régional assure la coordination, la gestion, la formation et le soutien de toutes les activités administratives menées au niveau de la coordination régionale dans la région. Des missions fréquentes sont prévues dans les pays de l’Afrique Centrale (Cameroun, Tchad, RDC et RCA). Sous la supervision […]

Formation Certifiante: Devenir Responsable du Genre dans l’Action Humanitaire Contexte Justificatif La Violence Sexuelle ou Sexiste et Basée sur le Genre est répandue dans le monde entier. Elle est l’une des violations des Droits de l’Homme les plus étendues. C’est une arme utilisée dans toutes les guerres et en période de troubles et de conflits. […]

Avis de recrutement d’un spécialiste RH senior, N’Djaména, Tchad Titre du poste : Senior HR Specialist Mission principale : Sous la supervision du Human Resources Officer, le Senior HR Specialist est chargé de la gestion des employés locaux. Ses responsabilités incluent le recrutement, la gestion administrative, la gestion de la performance, la gestion de la rémunération et […]

Formation Certifiante Devenir coordonnateur / Coordinateur des portefeuilles, programmes et projets de développement dans l’action humanitaire Contexte : Il est impératif que l’action humanitaire soit coordonnée pour que le programme dans son ensemble puisse être efficace. Une coordination stratégique et opérationnelle est indispensable pour que les ressources soient attribuées de la meilleure façon possible sur […]

L’IRC recrute des mobilisateurs communautaires éducation/Protection de l’enfance, Kousseri, Cameroun     Requête nº : req18708 Intitulé de poste : Mobilisateurs Communautaires Education/Protection de l’enfance (Afade/Fotokol) Secteur d’activité : Éducation Type de contrat : Régulier Taux d’occupation : Plein temps Ouvert aux expatriés : Non Lieu de travail : Kousseri, Cameroun   Descriptif du poste : Fondée en 1933 à la demande […]

Médecins Sans Frontières Espagne recrute un responsable finances et ressources humaines, Kidal, Mali   Contexte : Médecins Sans Frontières Espagne est une association privée sans but lucratif et appartient à l’organisation internationale Médecins Sans Frontières (MSF). Cette organisation apporte son secours aux populations en détresse, aux victimes de catastrophes d’origine naturelle ou humaine, ou de […]

L’Unesco recrute un(e) assistant de bureau, N’Djaména, Tchad       Secteur de tutelle : Secteur de l’administration et du management (ADM) Lieu d’affectation : Chad Catégorie d’emplois : Administration Type de contrat : Personnel non permanent Grade : Level 3 Durée du contrat : 1 année Recrutement ouvert à : Candidats internes et externes Clôture des candidatures (minuit heure de Paris) : 10-JUILLET-2021 Valeurs fondamentales de l’UNESCO […]