Apave International recrute un(e) directeur(trice) d’agence VIP H/F – Douala, Cameroun
Notre société :
Leader en recrutement sur le continent africain, Apave International vous propose chaque semaine de nombreuses opportunités de carrière au sein d’entreprises privées ou publiques et d’Institutions Internationales.
Mission :
Sous la supervision du Directeur Régional/Secteur, le titulaire du poste coordonne l’ensemble des activités de l’agence et assure le management des collaborateurs afin de garantir la performance commerciale.
Activités principales :
- Animer ses équipes et la force de vente ;
- Élaborer le plan d’action de son unité et suivre la réalisation des objectifs et du budget ;
- Définir les objectifs de ses collaborateurs en fonction de l’orientation stratégique de l’entreprise ;
- Organiser les évaluations de ses collaborateurs et suivre l’évolution des performances ;
- Assurer la mise en œuvre des recommandations faites par la Direction Générale à travers les réunions.
Garantit la performance financière de son agence :
- Développer et asseoir la vente croisée ;
- Assurer la rentabilité des produits et services tout en garantissant leur qualité ;
- Suivre les engagements de son unité ;
- Veiller au recouvrement des créances douteuses.
Garantit la sécurité des opérations et du patrimoine de son agence :
- Entretenir un bon climat social au sein de son unité ;
- Diffuser les valeurs de l’entreprise au sein de son unité (sensibilisations, livret d’accueil, règlement intérieur…etc.) ;
- Valider les ouvertures de comptes, le fichier de renouvellement de cartes et assurances ;
- Valider le journal des agios avant imputation chaque fin de mois ;
- Superviser sur le plan informatique toutes les opérations relevant de son pouvoir.
Assure la veille et le reporting :
- Produire dans les délais, les divers rapports qui lui sont demandés par la Direction Générale ou de secteur ;
- Assurer la veille concurrentielle et commerciale.
Profil :
- Bac +3 en Economie, Finance, Droit, Gestion ou équivalent ;
- Le diplôme de l’ITB serait un atout ;
- Expérience d’au moins 05 ans dans le secteur bancaire dont 2 en tant que Chef d’agence d’une banque de 1er ordre ;
- Connaissance parfaite de l’environnement bancaire ainsi que de la réglementation IFRS/OHADA et normes Cobac ;
- Maîtrise des techniques de vente et marketing ;
- Habileté à proposer et à prendre des décisions ;
- Solides capacités managériales ;
- Aisance dans l’expression, l’écrit et l’écoute de l’anglais et du français.
Niveau d’études :
LICENCE / BAC+3
Spécialisation :
- Comptabilité / Finances ;
- Niveau d’expérience : Expérimenté (de 3 à 5 ans).

















