Toutes les publications de Avis de recrutement

JOB from Cash Learning Partnership Job ID:#1885074 Career categories : Program/Project Management Organization : Cash Learning Partnership Job years of experience : 5-10 years Job type : Consultancy Closing date: 23 Feb 2017 The CaLP community of practice is supported by a core team of CaLP staff, which is made up of technical, capacity building, […]

Durée : 6 mois Date de prise de poste : Immédiatement Notre activité : Tchad  Rémunération & Avantages Conditions de vie & de sécurité dans cette base   Objectif général du poste La base ACF de Mao compte environ 200 employés dont une dizaine d’expatriés; 5 projets sont mis en œuvre. Le contexte de la […]

Durée : 6 mois Date de prise de poste : 13/03/2017 Notre activité : Tchad  Rémunération & Avantages Conditions de vie & de sécurité dans cette base   Objectif général du poste Sous la supervision du Chef de Projet Consortium, vous aurez pour principal objectif d’identifier et de mettre en œuvre les interventions SAME  de […]

Durée : 6 mois Date de prise de poste : Immédiatement Notre activité : Tchad  Rémunération & Avantages Conditions de vie & de sécurité dans cette base   Objectif général du poste Sous la supervision du Coordinateur Logistique, vous avez pour responsabilité de superviser la chaine d’approvisionnement de la mission, de gérer les infrastructures et […]

Durée : 12 mois Date de prise de poste : 20/02/2017 Objectif général du poste Sous la supervision du Coordinateur Terrain, vous aurez pour principal objectif d’identifier et de mettre en œuvre les interventions SAME de qualité, pertinentes et innovantes dans le respect de la stratégie, des standards ACF et des politiques nationales dans le […]

Durée : 6 mois Date de prise de poste : 01/03/2017 INTITULE DU POSTE Responsable Finance et RH Lieu de travail principal TCHAD Niveau de classification Cadre 2 Rattachement Responsable hiérarchique : Coordinateur Terrain Responsable fonctionnel : Responsable du Département Finance et Responsable du département RH Manage l’équipe Finance et RH de la base Champ d’intervention Région […]

Qualification Bac +2/3 en Mécanique, Electromécanique ou Maintenance Industrielle; expérience de 3 à 5 ans minimum. Aptitudes Bon sens et approche technique; Bonne compréhension  des matériels et équipements. Missions Au sein des équipes de maintenance industrielle, vous aurez à réaliser l’entretien et la maintenance mécaniques des matériels et équipements industriels. Les candidats désirant déposer une […]

Qualification BT ou Bac +2/3 en Electricité, Electromécanique ou Maintenance Industrielle; expérience de 3 à 5 ans minimum. Aptitudes Bon sens et approche technique; Bonne compréhension des matériels et équipements. Missions Au sein des équipes de maintenance industrielle, vous aurez à monter et installer des éléments électriques ou électromécaniques ainsi qu’à procéder à leur connexion […]

Qualification Bac +3/4 en Electricité, Electrotechnique et/ou Maintenance Industrielle expérience de 3 à 5 ans minimum Aptitudes Bon sens et approche technique; Bonne pratique sécuritaire; Bonne compréhension des matériels et équipements. Missions Sous l’autorité du Responsable Maintenance, vous assurez la maintenance corrective et préventive des équipements et des installations électriques ainsi que les opérations de […]

Qualification Bac + 5 / Diplômé(e) d’une grande école (ingénieur, commerce), d’un institut d’études politiques, universitaire en comptabilité/finance (DEC, DCG, DSCG) ou d’un master spécialisé, Expérience de minimum 5 années, soit en cabinet d’audit et/ou en entreprise dans un département d’audit/contrôle interne. Aptitudes Esprit d’analyse rigoureux; Autonomie et capacité d’encadrement; Bonne communication interpersonnelle. Missions En […]