SERVIR WEST AFRICA recrute un stagiaire en suivi – évaluation, Niamey, Niger

Contexte :

Le programme SERVIR/West Africa (Afrique de l’Ouest) est un consortium d’organisations comprenant le Centre régional AGRHYMET, ACMAD, ICRISAT au Niger, le Centre CERSGIS au Ghana, le Centre de suivi écologique au Sénégal et AFRIGIST au Nigeria, avec l’appui de l’Administration nationale de l’aéronautique et de l’espace (NASA) des États-Unis. Ce Projet est financé par l’USAID et mis en œuvre par Tetra Tech. Il est basé au Niger, dans l’enceinte du centre Régional AGRHYMET.

Dans le cadre d’appui à la mise en œuvre opérationnel de son Plan de Suivi Evaluation et Apprentissage (SEA) communément appelé Monitoring Evaluation and Learning (MEL) Plan, le Programme SERVIR Afrique de l’Ouest, recrute 1 stagiaire qui sera placé sous la supervision direct du responsable SEA. Le / la stagiaire travaillera essentiellement sur les aspects liés au Suivi – Evaluation du Programme SERVIR.

De façons spécifique et non exhaustive, il / elle aura à assurer les tâches suivantes :

  • Suivi du remplissage des fiches de présences lors des activités (ateliers, formations, etc.) ;
  • Entrée les donnes des activités dans la base de données du Programme ;
  • Appui au classement des sources de vérification des données (TdRs / TDD, Rapports, Listes de présences, etc.) ;
  • Appui à l’analyse des données (désagrégation des données conforment aux fiches signalétiques des indicateurs) ;
  • Contribution à l’élaboration des rapports (section Suivi -Evaluation).

 

Profil requis :

  • Être titulaire d’un diplôme supérieur (BAC+4) en statistique, économie, ou, tout autre diplôme scientifique équivalent ;
  • Avoir une bonne maîtrise des outils de collecte des données électroniques (ODK, Kobo, etc.) ;
  • Avoir une expérience dans la collecte, le traitement et l’analyse des données quantitatives et qualitatives ;
  • Avoir une bonne maîtrise du français et un niveau moyen en anglais serait un atout.

La durée du stage est de 3 mois renouvelable une seule fois (en fonction de la performance).

Dossier de candidature :

Les candidats intéressés par le présent avis de recrutement sont invités à soumettre leurs dossiers composés de : (1) Une lettre de motivation et (1) Un Curriculum Vitae (CV) actualisé.

Les dossiers doivent être envoyées par courrier électronique au plus tard, le Vendredi 20 Mars 2020, uniquement à l’adresses suivante : recrutementservir2019@gmail.com

 

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