Le poste :

Possibilités de stages avec l’UNFPA en 2026.

Comment vous pouvez faire une différence :

L’UNFPA est la principale agence des Nations Unies chargée d’offrir un monde où chaque grossesse est prévue, chaque accouchement est sûr et où le potentiel de chaque jeune est exploité. Le Plan stratégique de l’UNFPA pour 2026-2029 articule la réponse de l’organisation à un environnement mondial complexe, fournissant une feuille de route pour la résilience et le renouveau. Il vise à accélérer la mise en œuvre du Programme d’action de la Conférence internationale sur la population et le développement (CIPD) et la réalisation des objectifs de développement durable d’ici 2030. Ce mandat est poursuivi en mettant l’accent sur quatre résultats interconnectés : mettre fin au besoin non satisfait en matière de planification familiale ; mettre fin aux décès maternels évitables ; mettre fin à la violence sexiste et aux pratiques néfastes ; et s’adapter au changement démographique grâce à des politiques fondées sur des données probantes et des droits.

Admissibilité :

Exigences éducatives

a. Être inscrit à un premier programme universitaire (tel qu’un baccalauréat ou équivalent) et avoir terminé une année universitaire complète ;

b. Être inscrit à un programme d’études supérieures (tel qu’un programme de maîtrise ou supérieur) ;

c. Avoir récemment obtenu un diplôme universitaire tel que défini ci-dessus et, s’il est sélectionné, doit commencer le stage dans l’année suivant l’obtention de son diplôme ; ou

d. Être inscrit à un programme de formation professionnelle de troisième cycle et effectuer le stage dans le cadre de ce programme.

Autres conditions d’éligibilité

e. Démontrer un intérêt pour le domaine du développement ;

f.  Démontrer la maîtrise écrite et orale d’au moins une des langues de travail des Nations Unies (anglais ou français) et la maîtrise de la langue officielle (arabe, chinois, anglais, français, russe ou espagnol) du bureau de l’UNFPA ; et

g. Démontrer sa capacité à s’adapter à de nouveaux environnements et à établir et entretenir de bonnes relations de travail avec des individus d’origines culturelles différentes.

Une personne dont le père, la mère, le fils, la fille, le frère ou la sœur est un membre du personnel de l’UNFPA n’est pas éligible à un stage à l’UNFPA.

Compétences requises : 

Valeurs:

• Exemplifiant l’intégrité,
• Démontrer son engagement envers le FNUAP et le système des Nations Unies,
• Adopter la diversité culturelle,
• Adopter le changement.

Compétences de base : 

• Obtention de résultats,
• Être responsable,
• Développer et appliquer l’expertise professionnelle/le sens des affaires,
• Penser analytiquement et stratégiquement,
• Travailler en équipe/se gérer et gérer nos relations.

Soutien financier:

Les stagiaires qui ne reçoivent pas de soutien financier d’une partie extérieure (telle qu’un établissement universitaire, une université, un gouvernement) peuvent recevoir une allocation à titre de contribution aux frais de subsistance. L’allocation est basée sur le lieu de travail convenu du stagiaire, qui peut être différent du lieu d’affectation du bureau d’embauche en cas d’arrangements à distance. L’allocation est normalement versée en monnaie locale à la fin de chaque mois.

Environnement de travail du FNUAP :

L’UNFPA offre un environnement de travail qui reflète les valeurs d’égalité des sexes, de diversité, d’intégrité et d’équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée. Nous nous engageons à assurer la parité des sexes dans l’organisation et encourageons donc les femmes à postuler. Les individus de la communauté LGBTQIA+, des groupes ethniques minoritaires, des populations autochtones, des personnes handicapées et d’autres groupes sous-représentés sont fortement encouragés à postuler. L’UNFPA promeut l’égalité des chances en termes de nomination, de formation, de rémunération et de sélection pour tous, quelles que soient les caractéristiques personnelles et les dimensions de la diversité. La diversité, l’équité et l’inclusion sont au cœur des effectifs de l’UNFPA – cliquez sur ici pour en savoir plus.

Avis de non-responsabilité :

L’UNFPA ne facture aucun frais de candidature, de traitement, de formation, d’entretien, de test ou autre en relation avec le processus de candidature ou de recrutement et ne se préoccupe pas des informations sur les comptes bancaires des candidats.