LA STRUCTURE :

Née en 2006, e-graine est un mouvement associatif d’éducation populaire composé de bénévoles et de professionnel·les, regroupé·es au sein de 8 associations locales, d’une union des associations e-graine et d’entreprises spécialisées. Nous nous appuyons sur le référentiel éducatif de l’Éducation à la Citoyenneté Mondiale, défini par l’UNESCO, et avons pour ambition de cultiver le sentiment d’appartenance à une humanité commune.

Nous aspirons à être des tisseur·ses de liens entre les savoirs, les acteur·trices de la société, et ainsi des accompagnateur·trices de l’engagement citoyen vers des territoires plus solidaires et responsables !

L’ensemble des associations e-graine se réunit autour d’un projet associatif commun, actualisé en 2021.

L’Union des associations e-graine, créée en 2016, est l’association cœur de réseau du mouvement e-graine qui a pour mission de faciliter le développement du projet associatif, notamment par toute actualisation de mutualisation et d’essaimage du modèle associatif et toute action de soutien aux associations locales. Elle offre également un espace de représentation nationale pour l’ensemble du mouvement.

Découvrez le projet associatif et la vidéo pour les dix ans d’e-graine, « Une autre éducation pour un autre monde ».

L’équipe de l’Union des associations e-graine est à la recherche d’une personne motivée pour participer à un projet collectif fort.

LES MISSIONS :

Rattaché·e à la direction de l’Union des associations e-graine (un délégué national et une directrice adjointe), le·la stagiaire/alternant·e participera aux actions d’animation de la vie associative, à la conduite de travaux collectifs de refonte des organes de gouvernance de l’Union, à la mise en place de processus de pilotage des ambitions collectives du mouvement et du plan stratégique de l’Union, et à la démarche d’amélioration continue des pratiques en suivant le guide du label IDEAS.

Le mouvement des associations e-graine est composé d’environ 70 permanent·es et une 40aine de bénévoles dirigeant·es, réparti·es entre 8 associations locales et une Union, et de 3 organisations spécialisées. Le mouvement se développe rapidement et un enjeu fort porte sur le développement de l’impact collectif des entités qui le compose :

• Quelle gouvernance voulons-nous pour demain ?
• Quels indicateurs et processus d’évaluation et de pilotage mettons nous en œuvre ?
• Quels sont les points de convergence entre les stratégies des différentes entités ?

Le·la stagiaire/alternant·e :

• appuiera l’animation des instances de gouvernance et le travail participatif de refonte des organes de gouvernance : planification et soutien à la préparation des réunions de gouvernance (conseil d’administration, assemblée générale), du groupe de travail sur la refonte des organes de gouvernance, suivi des actions à mettre en place… ;
• accompagnera la mise en place d’un système d’information à l’échelle nationale et produira des tableaux de pilotage à partir des données collectées : élaboration de supports pour contribuer au déploiement et au pilotage du nouveau système d’information, création et mise à jour de tableaux de pilotage à l’échelle du mouvement et de l’Union… ;
• soutiendra la démarche dans le cadre de l’accompagnement à l’amélioration des pratiques de l’Institut IDEAS : participation aux réunions avec les référents et bénévoles de l’Institut IDEAS ; réalisation de benchmarks ; mise en place des recommandations ; participation au déploiement du référentiel de bonnes pratiques à l’échelle du mouvement…

Le·la stagiaire/alternant·e peut être amené·e à réaliser d’autres missions connexes en appui à la direction générale de l’association.