Le Cabinet CESERH organise une formation en Suivi et Evaluation des Projets, N’Djamena, Tchad

 

 

TERMES DE REFERENCE (TDR)

Module : Suivi et Evaluation des Projets

Période : du 11 au 14 novembre 2025

Horaires : 16h – 18h

Lieu : CESERH, Avenue Kondol (en face du bureau Airtel)

Frais de participation : 65.000 FCFA

  1. Contexte et justification

Dans un environnement où la performance et la redevabilité sont devenues des exigences incontournables dans la gestion des projets et programmes, la mise en place d’un système efficace de suivi et évaluation (S&E) constitue un facteur clé de réussite.

Cependant, de nombreuses structures publiques, privées et associatives rencontrent encore des difficultés à planifier, suivre et évaluer efficacement leurs interventions, faute de compétences techniques appropriées.

C’est dans ce contexte que le Cabinet d’Etudes Socio-Economiques et des Ressources Humaines (CESERH) organise une formation pratique et professionnalisante sur le thème : « Suivi et Evaluation des Projets »

Cette formation vise à renforcer les capacités des professionnels et porteurs de projets à concevoir, mettre en œuvre et piloter un dispositif de suivi-évaluation adapté et orienté vers les résultats.

  1. Objectif général

Renforcer les compétences des participants en conception, mise en œuvre et gestion du système de suivi-évaluation des projets selon les approches modernes de gestion axée sur les résultats.

  1. Objectifs spécifiques

A l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Comprendre les concepts, principes et enjeux du suivi-évaluation des projets ;
  • Elaborer un cadre logique cohérent et mesurable ;
  • Définir des indicateurs SMART pour le suivi des performances ;
  • Mettre en place un système de collecte, d’analyse et de reporting des données ;
  • Rédiger un rapport de suivi et d’évaluation pertinent et axé sur les résultats.
  1. Public cible

Cette formation s’adresse aux :

  • Chefs de projets et programmes ;
  • Responsables du suivi-évaluation ;
  • Agents de développement communautaire ;
  • Cadres d’ONG, d’administrations publiques et du secteur privé ;
  • Etudiants et jeunes diplômés souhaitant faire carrière dans la gestion de projets.
  1. Contenu de la formation

Module 1 : Introduction au Suivi et Evaluation des projets

  • Définitions et concepts clés
  • Liens entre planification, suivi et évaluation
  • Cadre institutionnel et logique du S&E

Module 2 : Planification et élaboration du cadre logique

  • Objectifs, résultats, activités et indicateurs
  • Elaboration du cadre logique et de la matrice de performance

Module 3 : Conception du système de S&E

  • Outils et processus de suivi-évaluation
  • Collecte, gestion et analyse des données
  • Construction des tableaux de bord

Module 4 : Techniques d’analyse et reporting

  • Méthodes d’interprétation des données
  • Rédaction de rapports de suivi et d’évaluation
  • Communication des résultats
  • Atelier pratique
  1. Méthodologie pédagogique

La formation adoptera une approche interactive et participative, combinant :

  • Des exposés théoriques clairs et structurés ;
  • Des études de cas réels et des travaux pratiques ;
  • Des échanges d’expériences entre les participants ;

 

Partager