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World Vision recrute un responsable des personnes et de la culture, Moundou, Tchad

World Vision recrute un responsable des personnes et de la culture, Moundou, Tchad

Publié : 

Categories : Avis de recrutement

Domaines : Administration - Ressources humaines - PlanificationDroit - Fiscalité - Gouvernance - Politique

World Vision recrute un responsable des personnes et de la culture, Moundou, Tchad

But de la position :

Mettre en œuvre la gestion du personnel conformément aux politiques et normes de World Vision et au droit du travail au Tchad en vue de contribuer à l’atteinte des objectifs de l’organisation.

Responsabilités Majeures :

  • Faciliter les recrutements locaux en vue de pourvoir les services demandeurs en personnel qualifié pour contribuer à l’atteinte des objectifs des programmes ;
  • Assurer la mise à jour des données du staff dans le système Ourpeople ;
  • Suivre la prise en charge médicale (traitement des frais médicaux, factures des cliniques conventionnées, suivi des enveloppes médicales, etc) et les autres avantages du personnel ;
  • Collecter les éléments de traitement de salaire et les centraliser au Payroll Manager ;
  • Coordonner le sondage d’opinion « ourvoice » au niveau des opérations ;
  • Assurer l’administration quotidienne du personnel (contrats, congé, affectation, promotion, carrière, politiques, enquête de moralité, etc.) ;
  • Veiller au respect et à l’application des textes et lois régissant le monde du travail afin d’assurer une collaboration harmonieuse entre le personnel ;
  • Assurer et collecter les évaluations de performance du personnel pour une bonne gestion de carrière du staff ;
  • Contribuer au développement et au maintien d’une bonne collaboration avec les partenaires locaux (CNPS, Impôts, Inspection du Travail, etc) ;
  • Assurer la planification et l’exécution des formations du personnel pour leur développement.

Qualifications et Expériences :

  • Avoir au moins une Licence en gestion des Ressources Humaines, en Administration générale ou en Droit ;
  • Avoir au moins deux ans d’expérience dans le domaine de préférence avec les Organisations de Développement.

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