World Vision recrute un Réceptionniste – Niamey (Niger)

Mission:

Gérer le secrétariat du bureau à travers l’accueil des visiteurs et les communications téléphoniques de World Vision Niger

Profil :

Formation et Expérience :

  • Qualifications :  Éducation/connaissances/compétences techniques et expérience
  • Les compétences suivantes peuvent être acquises grâce à une combinaison de formation formelle ou autodidacte, d’expérience antérieure ou de formation en cours d’emploi :
  •  Niveau d’études minimum requis : diplôme d’études secondaires en secrétariat, en administration ou dans tout autre domaine connexe ;
  • Formation technique requise :
  • Compétences en informatique (mots, Excel)
  • Bonnes aptitudes à la planification et à l’organisation ;
  •  Aptitudes à communiquer en français et en anglais.

Aptitudes personnelles:

  • Une très grande capacité de communication écrite et orale,
  • excellentes aptitudes dans la gestion des relations interpersonnelles, la gestion organisationnelle et la gestion du temps,
  • une grande sensibilité pour le bien-être et la protection des enfants,
  • une grande disponibilité pour le personnel et les partenaires.
  • un très fort engagement à la mission, à la vision et aux valeurs fondamentales de WV,
  • une très bonne capacité de planification et d’organisation

Comment postuler :

Les dossiers de candidatures, adressés au Directeur National, composés d’une lettre de motivation et d’un CV doivent se faire en ligne via le site des emplois de world vision Niger http://careers.wvi.org/job-opportunities-in-niger au plus tard le 31 août 2019.

World Vision garantit l’égalité des chances à tous. Les candidatures féminines et celles des personnes en situation de handicap sont vivement encouragées.

NB: World Vision est une organisation focalisée sur l’enfant, par conséquent tout acte de candidature emporte engagement à respecter la politique de protection de l’enfant adoptée par l’institution. Aussi tout antécédent (action, coaction, ou complicité) relatif à la violence sur enfant ou aux mauvais traitements infligés à un enfant est une cause de rejet systématique du dossier du candidat en question.

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