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World Vision recherche un facilitateur horticole, Maradi, Niger

World Vision recherche un facilitateur horticole, Maradi, Niger

Publié : 

Categories : Avis de recrutement

Domaines : Agriculture - Elevage - Peche - Environnement

Regions : Niger

World Vision recherche un facilitateur horticole, Maradi, Niger

With over 70 years of experience, our focus is on helping the most vulnerable children overcome poverty and experience fullness of life. We help children of all backgrounds, even in the most dangerous places, inspired by our Christian faith.

Come join our 34,000+ staff working in nearly 100 countries and share the joy of transforming vulnerable children’s life stories!

Employee Contract Type : Employé à durée déterminée (durée déterminée)

Job Description :

  • Élaborer et mettre en œuvre un plan de travail basé sur les besoins identifiés localement, qui conduira à l’amélioration des pratiques horticoles ;
  • Assurer un encadrement de qualité pour les producteurs en les organisant en groupement et en renforçant leur capacité dans le domaine de la gestion de l’eau, des pratiques culturales modern durables, la conservation et la vente des produits horticoles, la tenue de compte et la vie associative ;
  • Elaborer des plans de conduite des cultures pour les différentes saisons de l’année et selon la demande du marché ;
  • Élaborer et mettre en œuvre des programmes éducatifs en horticulture qui sont économiquement réalisables, préservent les ressources et sont compatibles avec l’environnement ;
  • Soutenir les petits exploitants, les nouveaux agriculteurs commerciaux et les parties prenantes dans le développement de la chaîne de valeur de l’horticulture ;
  • Concevoir et mettre à la disposition des groupements des outils de gestion adéquats ;
  • Travailler en étroite collaboration avec les services techniques étatiques techniques et communaux tout au long de la mise en oeuvre du projet ;
  • Élaborer et mettre en œuvre un plan de travail basé sur les besoins identifiés localement, qui conduira à l’amélioration des pratiques horticoles ;
  • Élaborer et mettre en œuvre des programmes de leadership, tels que les Master Gardeners, qui permettent de développer l’expertise horticole et les compétences de leadership personnel et organisationnel ;
  • Ce poste servira toute la clientèle en veillant à ce que tous les jeunes et les adultes aient des chances égales de participer aux programmes d’extension sans distinction de race, de couleur, d’origine ethnique, d’origine nationale, de croyance, de religion, de croyance politique, de sexe, d’orientation sexuelle, d’identité de genre, d ‘expression de genre, de grossesse, de statut marital, d’information génétique ou d’âge.

 

Education & Expérience  :​

  • Diplôme de Licence en Horticulture, agronomie, agroéconomie, ou dans tout autre domaine connexe ;
  • Au moins 3 ans d’expérience dans une position similaire au sein d’une ONG ;
  • Expérience en assistance alimentaire, développement économique, accès aux marchés, moyens de subsistance, développement de chaine de valeur agricole, marketing des produits d’agriculture, l’encadrement des groupements AGR et l’entrepreneuriale agricole ;
  • Excellente expression oral et écrite en Hausa et en Français ;
  • Très fort engagement à la mission, a la vision et aux valeurs fondamentales de WV

Connaissances et Compétences

  • Créatif et capable d’innover et de résoudre des problèmes liés à son rôle ;
  • Etre capable de promouvoir un environnement de travail sain pour soi et ses collaborateurs ou l’équilibre entre vie familiale/récréative et travail est maintenu ;
  • Etre physiquement et psychologiquement apte à travailler en milieu rural et dans des conditions de confort limité  ;
  • Avoir les connaissances de base en productions végétales, phytotechnie et conduite technique des cultures ;
  • Toute expérience dans les domaines suivant est un atout, agroécologie, culture biologique, gestion de ferme, expérimentation agronomique ;
  • Avoir de compétences de base en agroéconomie pour la réalisation de budgets d’exploitation agricole, comptes d’exploitations agricoles ;
  • Sens des relations interpersonnelles très développé avec l’habilité à bâtir des relations personnelles au sein de l’équipe ;
  • Maitrise des langues française et anglaise à l’écrit comme à l’oral ;
  • Compétences en Microsoft Office, email et programmes Internet ;
  • Forte flexibilité, compétences interpersonnelles et compétences de négociation; Forte habilité à travailler dans un contexte interculturel et sous pression.

Applicant Types Accepted : Local Applicants Only

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