play store
CV 7067 | Recruteurs 2076 | Offres 91014

Recherche par poste

Recherche par curriculum

Publiez une offre / Post a job

Une société malienne de la place recrute un(e) chef (e) de projet h/f.

Accueil » Offres » Avis de recrutement » Une société malienne de la place recrute un(e) chef (e) de projet h/f.

Publiez votre CV et recevez directement les offres de votre profil par email

Une société malienne de la place recrute un(e) chef (e) de projet h/f.

Terme de référence :

Societe malienne de la place operant dans le domaine des nouvelles technologies de l’information et de la communication (ntic), recrute un chef projet h/f.

 

Les tâches seront les suivantes :

  • Assurer la gestion transversale du projet dans sa globalité dans le strict respect des délais, du budget et des spécifications des livrables ;
  • Assurer le démarrage et la clôture des projets ;
  •  S’assurer que les clauses des contrats garantissent une sécurité optimale pour l’entreprise ;
  • Assurer une communication efficiente qui rassure le client sur la livraison de son projet et créer la confiance entre les acteurs du projet ;
  • Déclencher la facturation des livrables des projets ;
  • Établir les états d’avancement des projets ;
  • Produire les différents rapports sur les projets. ? Toutes autres activités rentrant dans le cadre de la fonction.

Compétences Requises :

Cette fonction demande la maîtrise de Compétences Fondamentales Personnelles, Sociales et Leadership (CPSL), Techniques et Méthodologiques (CTM), Managériales et Stratégique (CMS) Dont particulièrement les suivantes :

  • Avoir des capacités d’analyse : prendre du recul par rapport à ses activités ; analyser régulièrement son environnement et les conditions de succès et brosser un tableau clair des scénarios possibles en envisageant différentes probabilités ;
  • Être capable de créer, rechercher et entreprendre et soumettre spontanément des propositions et recommandations; prendre des initiatives face à des situations imprévues; déterminer les solutions. Innovantes applicables en fonction des circonstances et être proactif et conquérir de nouveaux terrains ;
  • Être capable de Communiquer et défendre une idée: expliquer aux autres de façon claire et convaincante le bien-fondé d’une idée; présenter des solutions qui suscitent l’adhésion et mesurer l’impact de ses actions ou de ses paroles sur les autres. ? Être capable de valoriser l’action : respecter les délais auxquels on s’est engagé ; vérifier de soi-même que ses activités sont bien conformes aux normes d’efficacité de son service/métier et aux engagements pris; contrôler l’atteinte des résultats liés à ses objectifs et chercher à les dépasser ; s’assurer que la demande du client soit traitée de façon optimale et agir en gardant la notion de client à l’esprit ;
  • Être capable de travailler en équipe : faire preuve d’ouverture, d’écoute et de respect envers les autres ; échanger de l’information ou des avis avec les autres membres de son équipe ; chercher à partager le savoir-faire ; collaborer avec un réseau d’interlocuteurs internes et externes et rester ouvert en permanence aux autres membres de l’organisation et résoudre les conflits d’intérêts nés au sein d’un groupe ;
  • Superviser une équipe de travail ? Être capable de travailler sous pression Ainsi que les compétences spécifiques « Métiers »  suivantes:
    • Avoir de solides connaissances en gestion de projets  ;
    • Maitriser les logiciels de gestion de projets, notamment MS PROJECT ;
    • Être capable d’assurer le suivi financier d’un projet ? Maitriser les techniques de conduite de réunion ? Maitriser les techniques de rédaction de rapports ? Bonnes connaissances en informatique.

Formation souhaitée :

Ecoles d’ingénieurs ou formations universitaires Informatique.

Expérience nécessaire :

Au moins 10 années dans le domaine

 

Conditions de travail :

  • Le poste est basé à Bamako ;
  • Disponibilité : Immédiate ;
  • Langues :  Français (lu – parlé – écrit) ;
  • Anglais (lu – parlé – écrit).

Les dossiers de candidature, comprenant :

  • Une lettre de motivation ;
  • Un curriculum vitae détaillé ;
  • Le contact de deux (2) personnes de références professionnelles ;
  • Les pretentions salaries ;
  • Sont à envoyer avant le 20 mai 2019 à l’adresse mail : recrutement.ctml@outlook.fr

Partager

Publiez votre CV et recevez directement les offres de votre profil par email

Cliquez ici pour recevoir la version PDF.

Tweets

Publicité

Ils recrutent en ce moment