Présentation de Nitidæ

Nitidæ est une organisation internationale, basée en France à Lyon, spécialisée dans la conception et la mise en œuvre de projets de développement rural durable avec de fortes composantes sur la préservation de la biodiversité. Intervenant principalement en Afrique, elle poursuit une double ambition : préserver l’environnement tout en soutenant le développement socio-économique des territoires.

Nitidæ conduit actuellement une trentaine de projets, principalement à Madagascar, au Burkina Faso, au Sénégal, au Ghana, au Mozambique, en Côte d’Ivoire, en Ouganda, au Cameroun et en Tanzanie. Son équipe se compose de 250 collaborateur·rice·s (économistes, ingénieur·e·s, agronomes, forestier·ère·s, géographes, spécialistes du carbone du sol, expert·e·s en SIG et télédétection) réparti·e·s entre les pays d’intervention et le siège en France.

Le poste

Nitidæ recrute un·e agronome junior pour renforcer l’équipe du projet SATAF (Strengthening Agroecological Transition & Agroforestry in Africa) en Côte d’Ivoire. Vous accompagnerez la transition agroécologique et agroforestière des exploitations familiales sur les filières anacarde, cacao et karité, au plus près des producteur·rice·s et des technicien·ne·s de terrain.

Le poste est ouvert aux candidatures nationales (contrat local de droit ivoirien) comme internationales (contrat VSI ou CDD expatrié).

Le projet SATAF

Financé par l’Union européenne et mis en œuvre par EFI, Nitidæ, le CIRAD et l’IRD, SATAF accompagne « l’agroécologisation » des chaînes de valeur des cultures pérennes. En Côte d’Ivoire, premier producteur mondial de cacao et d’anacarde, le projet co-construit avec les producteur·rice·s des modèles techniques plus résilients face à la déforestation, à la dégradation des sols et au changement climatique.

Vos missions

• Réaliser des diagnostics agro-techniques et identifier les leviers de transition agroécologique et agroforestière par type de système ;
• Concevoir et suivre des parcelles tests, des démonstrations et des accompagnements individualisés ;
• Appuyer la planification et le suivi des activités des technicien·ne·s agricoles, en lien avec le PTBA et le calendrier cultural ;
• Mettre en place les outils de suivi terrain (ODK), analyser les données et proposer des ajustements ;
• Contribuer à l’analyse des filières et aux échanges avec les coopératives et les acheteur·euse·s ;
• Capitaliser les résultats, former les équipes et diffuser les pratiques validées ;
• Appuyer la gestion administrative et financière des activités terrain.