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Muso recrute un(e) coordinateur(trice) des partenariats institutionnels, Abidjan, Côte d’Ivoire

Muso recrute un(e) coordinateur(trice) des partenariats institutionnels, Abidjan, Côte d’Ivoire

Publié : 

Categories : Avis de recrutement

Domaines : Direction - CoordinationDroit - Fiscalité - Gouvernance - PolitiqueGenre - Assistance humanitaire - Développement international... Afficher plus

Regions : Côte d’Ivoire

Muso recrute un(e) coordinateur(trice) des partenariats institutionnels, Abidjan, Côte d’Ivoire

 

 

 

Lieu : Abidjan, Côte d’Ivoire (en personne si possible ; le télétravail est soutenu et encouragé pendant la pandémie de COVID-19)

Département : Développement et communications

Superviseur: Coordinatrice principale, plaidoyer et partenariats stratégiques (SMASP)

 

À propos de Muso :

Muso estime que personne ne devrait mourir en attendant des soins de santé. Nous construisons des systèmes de santé pour sauver des vies en atteignant les patients plus rapidement, dans les heures qui suivent le moment où ils tombent malades. Pour ce faire, nous nous associons à des communautés confrontées à l’extrême pauvreté. Muso a passé plus d’une décennie à créer et à améliorer notre modèle de soins proactifs, le préparant à servir l’effort mondial pour des soins de santé universels. Nous avons documenté des améliorations rapides de la santé au sein des populations que nous servons : une étude de 2018 a révélé que les communautés que nous atteignons au Mali, qui connaissaient auparavant des taux de mortalité infantile parmi les plus élevés au monde, ont maintenu des taux de mortalité infantile inférieurs à ceux de tous les pays d’Afrique subsaharienne pendant cinq ans, pour finalement atteindre un taux équivalent à celui des États-Unis. L’accès des patients aux soins a été décuplé. Muso sert maintenant les gouvernements du Mali et de la Côte d’Ivoire dans leurs efforts pour traduire les résultats de cette recherche en politiques et pratiques nationales.

Nous fournissons des soins de santé proactifs à 370 000 patients dans les zones périurbaines et rurales du Mali et, en 2022, nous étendons nos services directs à plusieurs districts de Côte d’Ivoire pour atteindre 250 000 patients supplémentaires. Nous intégrons une recherche académique rigoureuse et un plaidoyer stratégique pour identifier et partager des stratégies qui peuvent accélérer les efforts mondiaux pour la survie de l’enfant, la santé maternelle et les soins de santé universels. Compte tenu des transformations en matière d’accès aux soins de santé et de survie que Muso a documentées, au cours des cinq prochaines années, nos services directs, notre recherche et notre plaidoyer viseront à faire progresser un nouveau modèle de soins pour les systèmes de santé communautaires. Pour en savoir plus sur notre travail, rendez-vous sur www.musohealth.org.

À propos du poste :

Muso connaît une croissance exponentielle. Nous prévoyons de faire passer notre budget de 13 millions de dollars en 2021 à 25 millions de dollars par an d’ici 2023, afin de nous permettre d’atteindre directement un million de patients et d’améliorer les soins pour des dizaines de millions de personnes en modifiant les politiques et les pratiques mondiales. Pour y parvenir, nous poursuivrons la croissance significative de nos fondations et de nos partenariats avec les entreprises, les particuliers et les organisations bilatérales et multilatérales, et nous mettrons en place des systèmes pour gérer et étendre nos partenariats actuels. Pour soutenir nos plans ambitieux en matière de prestation de soins de santé, de recherche et de plaidoyer à travers la communauté mondiale, Muso recherche un coordinateur des partenariats institutionnels, Côte d’Ivoire, pour établir des relations et faire progresser les partenariats de financement institutionnels dans le paysage ivoirien.

Ce poste permettra d’identifier, de cultiver et d’engager des opportunités pour Muso auprès des parties prenantes présentes en Côte d’Ivoire, principalement des organisations bilatérales et multilatérales, mais aussi des fondations et des entreprises.

Le coordinateur des partenariats institutionnels assurera le suivi, l’obtention et la gestion des financements bi/multilatéraux, de l’identification à l’attribution en passant par le positionnement. Le/la candidat(e) idéal(e) est un(e) professionnel(le) collaboratif(ve), motivé(e), ayant une bonne compréhension de l’espace de financement bi/multilatéral et passionné(e) par la mission de Muso. Travaillant en étroite collaboration avec l’équipe de développement de Muso et en soutien à notre équipe opérationnelle en Côte d’Ivoire, le coordinateur des partenariats institutionnels, Côte d’Ivoire, contribuera à l’élaboration et à l’exécution de la stratégie de partenariat immédiate et à long terme de Muso afin d’accroître la durabilité de l’organisation et de mettre à l’échelle un modèle ayant le potentiel de sauver des millions de vies.

Responsabilités :

Les responsabilités du coordinateur des partenariats institutionnels comprennent, sans s’y limiter, les éléments suivants :

Cultiver le partenariat

  • Rencontrer et établir des relations avec les principaux bailleurs de fonds du secteur de la santé en Côte d’Ivoire, en particulier les institutions multi et bilatérales ;
  • Diriger l’identification et la stratégie de prospection dans le pays, en recherchant les priorités, les procédures et les opportunités pour les partenaires de financement bilatéraux et multilatéraux potentiels ;
  • Cultiver et renforcer les relations avec une grande variété de partenaires, y compris les donateurs nationaux et internationaux, les agences bilatérales et multilatérales, en étroite coordination avec les autres membres de l’équipe de développement, le directeur de l’assistance technique et le directeur national de la Côte d’Ivoire ;
  • Établir des relations avec les principaux bénéficiaires de financements bilatéraux et multilatéraux. Mener une analyse stratégique pour identifier les opportunités alignées sur la mission pour postuler en tant que sous-récipiendaire ;
  • Collaborer avec des collègues spécialistes du développement axés sur les institutions afin de recenser les partenaires, d’identifier les possibilités de financement stratégique via les agences bilatérales et multilatérales et de se prémunir contre la dérive des missions ;
  • Assister à des conférences, à des réunions et à des événements de réseautage afin d’établir des contacts avec des partenaires financiers potentiels.

Gestion des comptes :

  • Gérer les relations de financement  ;
  • Identifier, diriger et soutenir les nouvelles opportunités de propositions, de budgets et de documents conceptuels ;
  • Superviser la documentation des partenariats stratégiques, y compris l’exécution des sous-subventions, des contrats et des protocoles d’accord (MOU) ;
  • Collaborer avec le département des finances pour assurer une gestion financière appropriée de toutes les subventions et sous-subventions, y compris la facturation et la réception des fonds en temps voulu ;
  • Diriger les communications entre les bureaux des États-Unis et d’Abidjan pour rassembler et synthétiser les rapports financiers et narratifs afin de rationaliser la communication avec les donateurs et la communication interne.

Rapport sur les subventions :

  • Servir de rédacteur, de coordinateur de proposition ou d’un autre rôle principal dans les équipes de proposition. Élaborer des notes conceptuelles et des propositions bien rédigées. Coordonner la préparation de toutes les informations supplémentaires afin de garantir la conformité aux politiques et procédures approuvées ;
  • Recueillir en permanence des informations détaillées sur le projet auprès de l’équipe du programme afin de rendre compte avec précision des progrès réalisés sur le terrain ;
  • Rédiger des rapports narratifs et faire appel au personnel du programme pour fournir une assistance, le cas échéant.

Représentation  :

  • Assister à des événements, conférences et réunions clés en tant que représentant de l’organisation, dans le but principal d’établir des partenariats et des relations avec les donateurs ;
  • Accueillir et coordonner, en partenariat avec l’équipe Muso, les visites des principaux sites des donateurs ;
  • Renforcer la communication interne en assurant la liaison entre les collègues du développement basés aux États-Unis et les équipes dans les pays.

Expériences / Formation :

Compétences et expérience requises :

  • Engagement en faveur de la justice sociale et de l’équité en matière de santé dans le monde ;
  • Compétences exceptionnelles en matière de relations interpersonnelles et de réseautage ;
  • Expérience avérée en matière de financement bi/multilatéral ;
  • Familiarité avec les mécanismes, politiques et procédures de financement des donateurs bi/multilatéraux ;
  • Maîtrise du français et de l’anglais ;
  • Volonté de voyager ;
  • Solides compétences en matière de recherche, de rédaction et de présentation ;
  • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément dans un environnement où les délais sont serrés ;
  • Capacité à travailler en collaboration avec d’autres départements, cultures et fuseaux horaires.

Non requis, mais un plus :

  • Compréhension des questions de santé mondiale et expérience de travail dans ce domaine  ;
  • Connaissance approfondie des processus de budgétisation, de planification financière et d’établissement de rapports ;
  • Expérience de la rédaction de demandes de subventions ;
  • Expérience vécue et/ou professionnelle en Afrique de l’Ouest.

Salaire :

Rémunération et avantages : La fourchette de salaire pour ce poste est de 65 000 à 73 000 dollars, selon les qualifications et l’expérience. Un ensemble d’avantages sociaux compétitifs et une assurance maladie seront fournis.  

Muso est un employeur qui respecte l’égalité des chances.

 

 

Comment postuler :

Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et votre lettre de motivation à careers@musohealth.org en indiquant “ Institutional Partnerships Manager, Côte d’Ivoire ” dans l’objet. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés. La date limite de dépôt des candidatures est mobile, mais les candidats intéressés sont vivement encouragés à postuler dès que possible.

NB : Le genre masculin n’est utilisé que pour simplifier la compréhension. Les candidatures

féminines sont vivement encouragées.