L’UNFPA recrute pour le poste de spécialiste programme Données (P4), Dakar, Sénégal

Contexte et Mandat de l’UNFPA

L’UNFPA est l’agence des Nations Unies chef de file pour la santé sexuelle et reproductive. Son Plan Stratégique 2026-2029 vise à accélérer la mise en œuvre du Programme d’Action de la Conférence Internationale sur la Population et le Développement (CIPD) et la réalisation des Objectifs de Développement Durable (ODD) à l’horizon 2030, autour de quatre axes :

  • Éliminer les besoins non satisfaits en matière de planification familiale
  • Prévenir les décès maternels évitables
  • Mettre fin aux violences basées sur le genre et aux pratiques néfastes
  • Adapter les politiques aux dynamiques démographiques grâce à des données probantes

Mission du Poste

Le/La Spécialiste Programme Données (P4) est rattaché(e) à l’Unité Dynamiques de Population, Données et Politiques du Bureau Régional WCARO. Il/Elle assure la coordination technique des projets régionaux d’harmonisation statistique dans le cadre du projet HISWACA, en veillant à ce que les opérations nationales de recensement, les Systèmes d’Enregistrement Civil et de Statistiques de l’État Civil (CRVS) et les enquêtes socio-démographiques respectent des méthodologies standardisées et de haute qualité.

Responsabilités et Activités Clés

Coordination Technique et Harmonisation

  • Développement méthodologique : Élaborer et adapter des guides pratiques pour la gestion des recensements, la cartographie numérique, le nettoyage des données et la modélisation géospatiale de la population.
  • Standardisation : Aligner la production statistique régionale sur la Stratégie d’Harmonisation des Statistiques en Afrique (SHaSA) afin d’assurer la comparabilité des données dans les zones CEMAC et CEDEAO.
  • Innovation technologique : Superviser l’intégration des nouvelles technologies (SIG, imagerie satellitaire, collecte mobile de données) dans les dispositifs traditionnels de recensement et CRVS.

Renforcement des Capacités et Appui aux Pays

  • Soutenir les activités de recensement, de CRVS et d’enquêtes, notamment le dénombrement sur le terrain, les enquêtes post-dénombrement et la production de statistiques d’état civil annuelles, en collaboration avec des consultants techniques et des Conseillers Techniques Principaux.
  • Organiser des réunions techniques et des événements d’apprentissage (sessions eLearning et séminaires en présentiel) sur la conception, la mise en œuvre et l’utilisation des données pour la planification du développement.
  • Coordonner le renforcement des capacités SIG pour les initiatives de recensement et d’enquêtes de l’UNFPA, en lien avec le siège et les bureaux de pays.
  • Maintenir la base de données mondiale de consultants pour l’assistance technique aux Offices Nationaux de Statistiques (ONS) et fournir un soutien éditorial aux publications de recensement et d’enquêtes.

Valorisation des Données et Plaidoyer pour les Politiques

  • Production de preuves : Soutenir l’Initiative Régionale sur la Centralité de la Population (RICoP) en analysant les interconnexions entre la dynamique démographique, les mégatendances et les ODD.
  • Engagement des parties prenantes : Organiser des dialogues politiques de haut niveau et des webinaires pour favoriser une planification et une allocation des ressources fondées sur les données.
  • Diffusion numérique : Superviser le développement et la mise à jour régulière des Portails Nationaux de Données sur la Population et du Suivi des Recensements UNFPA ; produire des notes de politique et des monographies.
  • Veille de recherche : Suivre les avancées en matière de recensement, d’enquêtes et de recherche géospatiale ; identifier les lacunes statistiques pertinentes pour les programmes UNFPA.
  • Suivi des indicateurs : Assurer le suivi des indicateurs du Plan Stratégique et contribuer aux initiatives, événements et produits de connaissance liés à la CIPD.

Gestion de Projet et Rapportage

  • Suivi de la performance : Assurer le suivi des indicateurs de performance du projet, veiller au respect des limites budgétaires et des exigences des bailleurs de fonds.
  • Amélioration des systèmes de données : Collaborer avec les parties prenantes clés pour améliorer les systèmes de données et fournir une assistance technique aux gouvernements.
  • Mobilisation des ressources : Appuyer la direction du WCARO dans les efforts de mobilisation des ressources ; servir de point focal pour les groupes inter-agences sur les données de recensement, d’enquêtes et géospatiales.
  • Collaboration technique : Assurer la liaison avec les agences des Nations Unies, le monde académique et les institutions de recherche pour traiter les questions techniques relatives aux recensements, enquêtes et données géospatiales.

Profil Recherché

Formation

  • Diplôme de niveau avancé (Master ou équivalent) en sciences sociales quantitatives : démographie, statistiques, sciences de la population, économie, sociologie, géographie ou sciences des données.
  • Un doctorat (PhD) est souhaitable.

Expérience Professionnelle

  • Minimum 7 ans d’expérience en systèmes de données, dont au moins 4 ans à l’international avec des responsabilités techniques et managériales croissantes.
  • Expérience avérée dans la gestion ou la coordination de programmes mondiaux à livrables multi-pays et multi-régions.
  • Expertise technique dans l’utilisation des données de recensement et d’enquêtes à des fins de développement.
  • Bonne maîtrise des SIG et de l’analyse géospatiale des données de population (un atout).
  • Excellentes compétences rédactionnelles, éditoriales et de communication orale en anglais ; connaissances dans les domaines connexes de la population et du développement souhaitables.

Langues

  • Anglais : courant (obligatoire)
  • Français : bonne maîtrise (fortement souhaitée) pour assurer la coordination avec les pays francophones d’Afrique de l’Ouest et du Centre

Compétences Requises

Valeurs fondamentales

  • Exemplarité et intégrité
  • Engagement envers l’UNFPA et le système des Nations Unies
  • Respect de la diversité culturelle
  • Ouverture au changement

Compétences fonctionnelles

  • Analyse conceptuelle et fourniture d’expertise technique avec des approches innovantes et créatives
  • Valorisation des ressources des gouvernements et partenaires nationaux ; construction d’alliances stratégiques
  • Connaissance approfondie du domaine d’expertise

Compétences organisationnelles

  • Atteindre des résultats et rendre compte de ses actions
  • Développer et appliquer une expertise professionnelle
  • Penser de façon analytique et stratégique
  • Travailler en équipe et gérer ses relations
  • Communiquer avec impact

Conditions d’Emploi et Environnement de Travail

Ce poste offre un package de rémunération attractif comprenant :

  • Salaire net compétitif avec ajustement au coût de la vie
  • Subvention logement
  • Bourse d’études
  • Congé dans les foyers (home leave)
  • Assurance maladie et autres avantages applicables

L’UNFPA promeut un environnement de travail fondé sur l’égalité de genre, la diversité, l’intégrité et l’équilibre vie professionnelle-vie personnelle. L’organisation encourage vivement les candidatures de femmes ainsi que des personnes issues de communautés sous-représentées : communauté LGBTQIA+, groupes ethniques minoritaires, populations autochtones, personnes en situation de handicap, etc.

Avertissement Important

L’UNFPA ne perçoit aucun frais lors du processus de candidature, de traitement, de formation, d’entretien, de test ou à tout autre stade du recrutement. Toute demande de paiement doit être signalée immédiatement. La sélection et la nomination peuvent être soumises à des vérifications d’antécédents, une habilitation médicale, l’obtention d’un visa et d’autres formalités administratives.

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