L’ONG DIKO recrute un responsable des programmes d’urgence, Niamey, Niger
| Titre du poste | Responsable des programmes d’Urgence |
| Lieu d’affectation | Niamey |
| Type de contrat | CDD |
| Durée | 12 mois |
| Statut | Staff national |
| Nombre de poste | 01 agent |
| Supervision | Coordonnateur National |
Description de l’organisation :
L’ONG DIKO est une organisation de développement du monde rural elle est laïc et à but non lucratif. Elle était jadis une association connue sous le nom d’Association pour le Secours aux Populations Vulnérables (ASPV) qui a vu le jour le 22 octobre 2006 et reconnu par l’Etat Nigérien par arrêté ministériel N° 431/MI/SP/D/DGAPJ/DLP du 17 octobre 2007. DIKO développe un ensemble d’activités pour les jeunes et les femmes en situation de précarité économique et sociale, leur permettant de renforcer leurs capacités et le développement d’une activité économique visant l’autosatisfaction des besoins. En parallèle, DIKO a développé grâce a l’appui de ses partenariats une dynamique de rassemblement et de positionnement des jeunes, de la société civile, des professionnels de la culture, des acteurs de la promotion de la bonne gouvernance au Niger, autour des questions de genre ; de renforcement de la quiétude sociale, de citoyenneté et de dialogue sociale.
Responsabilités et tâches :
Sous la responsabilité hiérarchique du coordonnateur national, le/la responsable des programmes d’urgences sera en charge de coordonner et superviser la mise en œuvre de l’ensemble des projets d’urgence.
Basé (e) à Niamey, il/elle encadrera opérationnellement les équipes terrain, fixera les objectifs, coordonnera et supervisera les activités. Il/Elle sera responsable de la bonne mise en œuvre des projets dans le respect des délais et garant des procédures.
Sous la supervision du coordonnateur national, Il/elle exécutera les taches ci-après :
Représentation
- Participer et représenter son projet à toutes les réunions et évènements partenariaux ou publics en rapports avec les programmes développés après accord coordination de DIKO ;
- Coordonner et rechercher des synergies avec les acteurs locaux, ONG ou autres dans le cadre de son projet ;
- Participer à la rédaction des accords de partenariats locaux et veiller à leur application ;
- Préparation de l’ensemble des protocoles de mise en œuvre (PME) avec l’Etat.
Profil du poste :
Sous la responsabilité du Coordinateur national de DIKO, et en étroite collaboration avec l’équipe des opérations, le/la responsable de programme Urgence aura pour tâches principales de :
- Assurer la coordination de l’ensemble des projets/programmes d’urgence de DIKO (Mise en place des équipe projet, planification, suivi-évaluation, représentation de l’organisation dans le système de coordination humanitaire, suivi des budgets, compilation et rédaction des rapports technique, suivi du personnel, de la gestion et de la mise en œuvre des projets/programme d’urgence) ;
- Soutenir le développement du système de planification, suivi et l’évaluation dans le programme urgence ;
- Assure la formation du personnel humanitaire de l’organisation sur l’ensemble des standards humanitaires internationaux ;
- Assurer le rapportage des activés aux bailleurs de fonds ;
- La gestion des données et le développement des outils de travail (conception des outils, ateliers, stratégies) ;
- L’assurance qualité du programme et le réseautage ( participation dans les réunions de clusters ; partage des réalisations avec les autres acteurs humanitaires) ;
- Gérer les relations opérationnelles de coopération et de synergie entre les organisations partenaires chargées de la mise en œuvre ainsi que des équipes de pilotage du programme/projet d’urgence de l’organisation ;
- Soutenir les relations institutionnelles entre DIKO et les Partenaires ( Services technique & SNU, et autres) ;
- Développer ensemble avec les autres collègues la stratégie humanitaire conjointe DIKO/ACPP ;
- Préparer les nouvelles propositions de projet pour les appels à candidature ;
- Veillez à l’application des mesures sécuritaires définies par l’organisation.
Profil du candidat :
Le/la candidat/e recherché/e doit présenter le profil suivant :
- Bien connaître le contexte humanitaire en général et celui du nigérien en particulier ;
- Dispose d’une connaissance des programmes à l’intention des femmes et des enfants en situation d’urgence ;
- Avoir une expérience professionnelle d’au moins quatre (4) ans dans la gestion de projet ou programme d’urgence dans le contexte nigérien ou à un poste similaire ;
- Disposer de solides connaissances théoriques et pratiques dans les domaines de gestion des projets, la GAR ;
- Avoir au moins 3 ans d’expérience de travail dans la gestion des équipes interculturelles/multinationales ;
- Avoir une bonne sensibilité et expérience dans l’autopromotion idéalement dans les domaines d’actions de DIKO ;
- Avoir de très bonnes compétences en français (parlé et écrit), la connaissance de Haussa, Djerma, Fulfulde seront des atouts ;
- Avoir la volonté et être disponible à Voyager régulièrement sur le terrain ;
- Être sympathisant aux valeurs et au code de conduite DIKO (Diversité, Équité, Transparence, Responsabilité et Intégrité.) ;
- Avoir une solide connaissance de coordination des projets d’urgence ;
- Une bonne connaissance de la protection et des standards internationaux ;
- Avoir une bonne connaissance dans le suivi budgétaire des projets et programmes.
Aptitudes :
- Capacité à planifier, organiser le travail selon les règles et les procédures en vigueur ;
- Une bonne capacité à rédiger des rapports de façon claire et concise ;
- Capacité dans la gestion d’équipes et de management ;
- Bonne capacité de gestion du temps ;
- Avoir un sens aigu de la responsabilité ;
- Bonne gestion du stress et capacité à travailler de façon productive dans un environnement multidisciplinaire et interculturel ;
- Aptitude à mener des missions terrain ;
- S’engager à respecter la vision, la mission et les valeurs fondamentales
Qualités personnelles : Savoir travailler en équipe, être flexible, savoir créer des liens, savoir bien gérer la pression, savoir écouter activement.
DIKO est employeur a opportunité égale, considéré tous les candidats sur base de leur mérite sans aucune considération de race, sexe, couleur, nationalité, religion, orientation sexuelle, âge, état civil, vétéran ou infirmité.
L’ONG DIKO possède une Politique PEAS que le candidat retenu devra s’engage à la respecter.
Dépôt de candidature :
Le dossier de candidature comprenant :
- Une lettre de motivation non manuscrite adressée Président de DIKO ;
- Un curriculum vitae (3 pages maximum, comprenant 3 références de travail) ;
- Copies des attestations de travail
Le dossier devra parvenir sous pli fermé avec la mention « Candidature au poste Responsable des programmes d’Urgence » au plus tard le 19 Novembre à 13H00 au bureau de DIKO Niamey sis au Quartier Koira Kano, (en face de l’école primaire).
Les candidatures féminines sont fortement encouragées à postuler, seuls les candidats retenus seront contactés.
NB : ONG DIKO se réserve le droit de n’est pas donner une suite à cet appel et aucun dossier déposé ne peut être retiré.