Votre mission chez IECD :
L’Institut Européen de Coopération et de Développement est impliqué depuis 1992 dans l’accompagnement d’un réseau de centres de formation agricole (FA) et des Instituts de Formation à l’Entrepreneuriat Rural et Agricole (IFERA), au Cameroun et en Côte d’Ivoire.
Mission :
1/ Pilote la mise en œuvre opérationnelle du Programme FA au Cameroun :
- Élabore et pilote les plans d’actions ;
- Gère l’opérationnel du programme au quotidien :
- Organise la mise en œuvre des activités et définit les priorités ;
- Suit et contrôle les résultats atteints ;
- Gère les tâches administratives et logistiques (ex : achats, fournisseurs, maintenance, etc.) ;
- Assure le suivi régulier des indicateurs clés issus du cadre logique.
- Veille à la qualité du programme et mesure l’impact sur les bénéficiaires ;
- Travaille dans une logique permanente de capitalisation en collaboration avec son responsable hiérarchique et la coordination thématique :
- Exploite, enrichit et veille à la transmission des informations (outils, guides méthodologiques, CR, présentations de formation de formateurs, etc.) ;
- Contribue à l’élaboration d’outils pédagogiques : mise à jour des référentiels, élaboration des livrets de formation ;
- Rend compte des activités du programme tous les mois par le biais de « synthèses mensuelles” ;
- Met à jour les informations de référence du programme dans la « Boîte à outils du chef de projet ».
2/ Gère les relations partenariales : techniques, financières et institutionnelles :
- Assure la représentation du programme FA auprès des partenaires techniques et financiers locaux sous la supervision du Délégué IECD Cameroun ;
- Elabore, fait valider et transmet les rapports narratifs et financiers aux partenaires financiers dont il a la responsabilité ;
- Suit et entretient les relations avec les partenaires techniques et financiers du programme FA basés au Cameroun : actions de visibilité, visites de terrain, réunions… ;
- Développe les relations avec les autres acteurs de la formation professionnelle agricole : centres de formation privés, programmes étatiques, ministères, etc. ;
- S’implique dans le lien institutionnel avec les partenaires de l’IECD.
3/ Pilote les finances et le budget du programme au Cameroun :
Elabore et pilote le budget opérationnel annuel :
- Assure le bon emploi des fonds, selon les procédures bailleurs et IECD ;
- Gère de façon responsable l’engagement des dépenses, en s’adaptant aux financements disponibles ;
- Effectue le suivi mensuel des dépenses : IECD et Partenaires ;
- Effectue les actualisations trimestrielles du budget.
- Contrôle la bonne tenue de la comptabilité analytique de son projet ;
- Elabore et transmet les reporting financiers destinés aux partenaires financiers (réalisés & prévisionnels actualisés) ;
- Participe à la préparation des audits en collaboration avec l’équipe du pôle et la DAF à Paris ;
- Participe aux activités de recherche de financement.
4/ Encadre les équipes du programme :
- Recrute, accompagne, fidélise les équipes dans une logique de transfert de compétences ;
- Anime l’équipe et développe un sentiment de cohésion, d’appartenance ; donne du sens à l’action de l’IECD ;
- Fixe les objectifs et évalue ses collaborateurs conformément aux procédures RH ;
- Porte et transmet les valeurs de l’IECD ;
- Assure la gestion administrative RH et le contrôle de la mise à jour des dossiers RH de son équipe en lien avec le RAF.
5/ Développe la stratégie du programme et de l’IECD :
- Participe à la réflexion stratégique du programme et met en place des modèles économiques et opérationnels innovants des centres de formation ;
- Développe la communication interne et externe du programme.
Profil de candidat recherché :
Formation : Etudes supérieures généralistes (commerce, ingénieur, IEP, gestion) ou en agronomie.
Expérience :
- 3 ans minimum en gestion de projets et/ou de conseil technique, y compris en entreprise ;
- Une expérience dans le secteur agricole est souhaitée ;
- Une expérience en formation et/ou pédagogie sera très appréciée.
Compétences attendues :
- Gestion de projet, suivi d’activités et d’indicateurs ;
- Compétences en suivi budgétaire et contrôle financier ;
- Capacités managériales : accompagner, fédérer, former ;
- Capacités à mobiliser et fédérer un réseau de partenaires ;
- Capacités de représentation vis‐à‐vis de partenaires variés ;
- Excellente capacité de rédaction et d’expression orale en français et anglais (niveau bilingue).
Qualités personnelles :
- Leadership, esprit entrepreneurial, goût du challenge et sens du résultat ;
- Rigueur, organisation ;
- Diplomatie et adaptation à différents niveaux d’interlocuteurs ;
- Adaptation à la culture locale, intérêt pour le contexte géopolitique ;
- Adhésion aux valeurs de l’IECD : un regard sur la personne, l’esprit de service, un engagement professionnel.
Conditions du poste :
Statut : Contrat de droit français – Accord de Volontariat de Solidarité Internationale (VSI) tripartite entre la Guilde Européenne du Raid, le collaborateur et l’IECD.
Sous la responsabilité : Du Délégué & Directeur des Opérations de l’IECD Cameroun.
Collaboration étroite avec :
- La Coordination du programme FA, basée en France ;
- L’équipe du programme FA en Côte d’Ivoire ;
- Les fonctions supports RH et DAF basées au Cameroun et à Paris ;
- L’équipe du pôle EFIP (Employabilité, Formation & Insertion Professionnelle) à Paris.
Dates et durée du poste : à partir de septembre 2020, pour 2 ans, renouvelables.
Localisation : Yaoundé, déplacements réguliers à prévoir au Cameroun, dans les centres de formation.
Package global :
- Indemnité selon profil ;
- Logement et voiture de service ;
- Un Billet d’avion A/R par année de mission (incluant le billet de départ et le billet de retour final) ;
- Pack médical et social complet (maladie, rapatriement, mutuelle complémentaire) et cotisation retraite de -base de la sécurité sociale ;
- Congés payés : 2 jours par mois + jours fériés locaux.