Connaissance spécialisée de l’application des méthodes, techniques, procédures et systèmes pratiques utilisés en matière de sécurité, généralement acquises grâce à la formation technique et à l’expérience de travail. l’administration, l’évaluation des risques et la coordination avec les autorités locales et les organismes locaux d’application de la loi. Attention aux détails et vigilance constante afin de détecter rapidement toute violation des mesures de sécurité. compétences en communication afin de maintenir une correspondance fréquente avec le personnel interne et les autorités externes en ce qui concerne les avis de sécurité et les incidents de sécurité.

Langue : Maîtrise de la communication orale et écrite du francais est éxigé.  La maîtrise ou les connaissances intermédiaires de l’anglais est un atout

Etudes : Achèvement de l’enseignement secondaire. Un certificat d’études postsecondaires dans le domaine fonctionnel connexe.

Connaissances et compétences :

• Connaissance spécialisée de l’application de méthodes, techniques, procédures et systèmes pratiques utilisés en matière de sécurité, généralement acquises grâce à la formation technique et à l’expérience de travail.
• Connaissance et compréhension approfondies de la logistique de sécurité, de l’administration de la sécurité,

Effectuer des tâches liées à la mise en œuvre et à l’évaluation des mesures de sécurité et de l’entretien de l’équipement en vue de fournir des mises à jour et des recommandations pour faciliter la prise de décisions éclairées et sécuriser le personnel, les installations et les opérations du PAM.

• Examiner en détail les menaces et les risques liés à la sécurité et compiler des rapports exacts sur les tendances et les situations qui pourraient avoir une incidence négative sur les opérations du PAM, afin de s’assurer que l’information est correctement rassemblée et envoyée au personnel de sécurité supérieur pour appuyer les rapports et Décision ;
• Examiner les renseignements liés à la sécurité (p. ex. incidents et événements de sécurité, soutien à la sécurité aux activités quotidiennes, etc.) et utiliser des outils de gestion de l’information d’entreprise ou locaux pour produire une gamme d’analyses et de rapports détaillés, afin de s’assurer que l’information est facilement disponible pour les parties prenantes concernées ;
• Coordonner avec l’administration locale et les autorités chargées de la sécurité et de l’application de la loi, les communautés, le personnel de sécurité des Nations Unies/ONG et d’autres acteurs, afin de faciliter l’accès à la prestation de programmes sûrs et d’atténuer les risques potentiels pour le personnel et d’autres Ressources ;
• Planifier et coordonner les activités du personnel pendant les missions sur le terrain et effectuer des évaluations de sécurité dans le domaine de responsabilité afin de soutenir la prestation sûre et efficace des programmes ;
• Analyser les rapports d’évaluation de la sécurité à la suite des missions sur le terrain et présenter des recommandations détaillées sur l’atténuation des risques afin de soutenir l’analyse de la situation en matière de sécurité et de faciliter la prise de décisions.

• Aider à conseiller le Directeur de pays sur les questions de gestion des risques de sécurité et les questions de sécurité conformément au Système de gestion de la sécurité des Nations Unies (UNSMS) ;
• Appuyer la mise en œuvre de mesures d’atténuation de la gestion des risques, y compris les normes minimales de sécurité opérationnelle (MOSS) afin d’assurer la conformité ;
• Soutenir l’entretien et la gestion de l’équipement de sécurité et formuler des recommandations pour renforcer la capacité technologique en fonction des exigences de l’entreprise ;
• Surveiller et veiller à ce que toutes les procédures de contrôle d’accès soient efficaces et rigoureusement suivies par tout le personnel et les visiteurs, afin de maintenir un environnement sûr et sécurisé ;
• Maintenir et élaborer des recommandations pour améliorer la documentation sur la planification des urgences et des situations d’urgence, y compris les préparatifs et les procédures physiques, afin d’appuyer la préparation à une crise ;
• Offrir une formation en sécurité au personnel et examiner les besoins en matière de formation en sécurité afin d’élaborer des mesures pour répondre aux exigences de l’entreprise ;
• Superviser et offrir une formation en cours d’emploi à d’autres membres du personnel qui appuient leur développement et leur rendement élevé.

• Une bonne connaissance des processus techniques des opérations de sécurité ;
• A fourni des conseils techniques et de la formation aux membres du personnel dans le domaine d’expertise ;
• A soutenu la recherche et la collecte de données qui alimentent les rapports qui informent les activités d’opérations de sécurité .

Le PAM appliquera un processus de sélection rigoureux et transparent comprenant une évaluation approfondie des compétences techniques afin de s’assurer que les meilleurs candidats soient sélectionnés pour le poste. Assurez- vous que votre demande contient des informations précises et complètes sur les qualifications académiques, les dossiers d’emploi et les compétences linguistiques. Seuls les candidats retenus seront invités à une entrevue.

Le PAM s’est engagé dans la diversité et l’inclusion dans son effectif et encourage les candidatures féminines et masculines qualifiés de tous les milieux religieux et ethniques à faire leur demande.

Le PAM a une tolérance zéro pour la discrimination et ne fait pas de discrimination en fonction du statut du VIH/SIDA.

Comment postuler :

Les candidats intéressés doivent compléter leurs applications en ligne sur le site Web du PAM : http: //www.wfp.org/careers en cliquant sur « View Job Opportunities and jobs of interest ». Les candidats devront s’inscrire et créer des CV en ligne pour pouvoir postuler. Des copies papier des CV ou des applications par courrier électronique ne seront pas acceptées. Assurez- vous que votre demande contient des informations précises et complètes.

Le PAM ne perçoit de frais à aucun stade du recrutement (dépôt ou traitement de la candidature, entretien, formation, etc.), et elle ne demande aucune information bancaire.

Seuls les candidats retenus seront convoqués au test écrit et à l’interview

Les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.