La Terre des hommes Lausanne recrute un(e) enquêteurs(trices), Markala, Mali
Contexte :
Dans le cadre du projet AIRE (Améliorer l’identification des détresses Respiratoires chez les Enfants de moins de 5 ans), nous recrutons pour 01 an avec possibilité de renouvellement : 01 enquêteur(trice) basé (e) à Markala.
Le Projet AIRE est un projet financé par UNITAID pour une durée de 3 ans (2019 -2022) pour l’gration des Oxymètres de Pouls (OP) dans les centres de santé primaire/centre de santé communautaire de 4 pays d’Afrique de l’Ouest (Guinée Conakry, Mali, Burkina Faso et Niger). Une mauvaise identification des cas graves au niveau des centres de santé primaire (CSP) et leurs non-références aux centres de soins hospitaliers sont des facteurs contribuant à des niveaux élevés de mortalité infantile en Afrique de l’Ouest.
Ce projet pilote à grande échelle, coordonné par ALIMA et en partenariat avec Solthis, Terre des hommes et Inserm, est destiné à accompagner les structures sanitaires dans la mise en place des Oxymètres de Pouls et contribuer ainsi efficacement à la réduction de la mortalité des enfants de moins de 5 ans.
Le projet testera l’usage des Oxymètres de Pouls par des agents de santé pendant les consultations PCIME dans les centres de santé communautaires des districts sanitaires de Dioïla (24 CSCom) et de Markala (19 CSCom).
Responsabilités principales :
Assurer la collecte des données (dans les sites de recherche) du volet recherche (100% ETP) de l’évaluation de la mise en œuvre à large échelle projet de recherche interventionnelle multi-pays, AIRE, financé par UNITAID, promu par l’ONG ALIMA, et mené en partenariat avec deux autres ONG (Solthis, Tdh) dans quatre pays africains : Burkina Faso, Guinée, Mali, Niger. Le volet recherche est coordonné par l’équipe SPHERE de l’Unité Inserm 1295 de Toulouse (France) en partenariat avec l’équipe IDLIC de l’Unité Inserm 1219 (Bordeaux), l’équipe DeSCID de l’Unité Inserm 1137 (Paris), le CEPED de l’IRD (Paris), et le programme PACCI-CERMIPA à Abidjan qui a développé une plateforme de recherche clinique appelée MEREVA pour conduire des essais cliniques internationaux (VIH, autres maladies infectieuses). L’équipe de coordination de la recherche AIRE a assuré les étapes de rédaction du protocole, définition des outils de collecte, de gestion et monitorage des données et plan d’analyse. Le projet débutera dans le premier trimestre 2021 sur les sites.
Responsabilités Spécifiques / Contexte « tâches » :
- Assurer une communication adaptée et bienveillante auprès des parents afin de leur présenter le projet AIRE ;
- Donner les informations nécessaires pour connaître et comprendre le protocole de recherche aux parents d’enfants venus en consultation PCIME dans les CSP, dans le but d’obtenir leur consentement éclairé et écrit ;
- Appliquer les procédures opératoires standards mises en place dans l’étude ;
- Assurer la collecte des données de recherche dans le CRF (cahier d’observation) digitalisé sur une tablette électronique (REDcap) suivant les procédures établies à cet effet ;
- Assurer la collecte des données complémentaires de consultation auprès des familles des enfants inclus dans l’étude ;
- Garantir la cohérence et l’exhaustivité des données de recherche collectées avant transmission au responsable suivi et évaluation ;
- S’assurer du suivi des enfants qui nécessiteront une prise en charge à l’hôpital et la collecte des données à la visite à J14 par la conseillère ;
- Assurer la complétude et correction des données en collaboration avec l’attaché de recherche clinique ;
- Assurer l’archivage de la documentation de l’étude AIRE et des documents administratifs et réglementaires (physique et électronique) y compris les consentements signés ;
- Participer au reporting (remplissage des outils électroniques et papiers), à la communication en interne et vis-à-vis des différents interlocuteurs (bénéficiaires, collaborateurs, superviseurs…) ;
- Participer aux sessions de travail avec l’ARC et le Moniteur ;
- Participer à la gestion de stocks du matériel et des équipements pour garantir la bonne marche du projet et des produits de santé utile dans la prise en charge des cas dans son centre de santé d’intervention ;
- Maintenir une communication/collaboration adaptée avec l’équipe du CSP.
Formations / Qualifications :
Avoir un diplôme d’infirmier d’état/ breveté ou de sage-femme ou tout autre diplôme pertinent.
Expériences :
- Avoir de préférence une expérience des études de recherche clinique de terrain et de suivi de cohorte dans un programme de recherche ;
- Avoir des connaissances en santé communautaire et dans la prise en charge intégrée des maladies de l’enfant (PCIME) ;
- Avoir des capacités pour rédiger et présenter les rapports d’activités périodiques aux partenaires et au supérieur hiérarchique ;
- Expérience de collecte de données à l’aide de tablette et de travail en ONG souhaitable ;
- Avoir de bonnes aptitudes à collecter des données ;
- Maîtriser des outils informatiques, en particulier Office (Word, Excel, PowerPoint, …) ou les applications de collecte mobile ;
- Être disposé à résider dans les zones d’intervention du projet ;
- Être physiquement apte à conduire une moto en terrain difficile sur de plus ou moins longues distances ;
- Parler couramment le Français, le Bambara ;
- Une bonne connaissance du système de santé du pays est un atout ;
- Être autonome et avoir une bonne capacité d’organisation et d’adaptation ;
- Être rigoureux et précis ;
- Avoir d’excellentes qualités relationnelles, communicationnelles ;
- Avoir le sens du travail bien fait ;
- Être calme et résistant au stress ;
- Avoir des compétences en matière d’organisation et de planification ;
- Avoir des capacités d’analyse et de résolution de problèmes ;
- Savoir travailler en équipe ;
- Avoir des capacités à s’organiser et à hiérarchiser plusieurs tâches.
Langues : connaissance du Français et les langues du milieu
Connaissances IT : Maitrise des outils informatiques : Word-Excel-Power Point
Ces descriptions de poste peuvent être modifiées en conformité avec les activités ou l’évolution de la mission.
Candidature :
Les candidatures doivent être envoyées par mail à : mli.recrutement@tdh.ch au plus tard le 20 janvier 2021 à 23.59 en mentionnant le poste dans le Sujet du message
Le dossier doit inclure : un CV (maximum de 3 pages), une lettre de motivation précisant la prétention salariale et deux références.
Les candidatures féminines sont fortement encouragées !