La GIZ recrute un(e) Expert(e) en Suivi et Evaluation, Abéché, Tchad
AVIS DE RECRUTEMENT
| Intitulé du poste : | Expert.e en Suivi et Evaluation |
| Statut : | Contrat de travail soumis au droit tchadien |
| Bande de rémunération : | La fonction est rattachée à la bande de rémunération 4T |
| Lieu de recrutement et de travail : | Abéché (Tchad) |
| Date de prise de service | Dès que possible |
| Supérieur hiérarchique : | Conseillère technique en Coopération Régionale |
| Date de clôture de l’offre : | 19 mai 2025 |
A propos de la GIZ
La GIZ est une institution de la Coopération allemande au Développement dont la mission essentielle est la mise en œuvre des et programmes dans les secteurs du développement économique et social.
Le projet RECOS cherche à renforcer les acteurs, structures et mécanismes déjà existants, et il appuie les différentes communautés (réfugiés, retournés et communautés hôtes) à vivre ensemble, à développer des activités communes et à découvrir le potentiel d’intégration, d’appui et de renforcement mutuel. Le projet va mettre l’accent sur la gestion participative des actions de développement local, le renforcement des capacités des structures locales de prévention et gestion de conflits ainsi que sur l’élaboration de conventions locales, qui aboutissent à l‘accès et au partage des ressources et infrastructure. Comme les ressources naturelles sont limités et la pression sur eux monte, le projet cible le secteur énergie pour faciliter de soulagement. L’introduction d’énergie rénouvable pour de services bases et des systèmes économiques améliore la situation des réfugiés, retournés et communautés hôtes
Taches clés
Dans le cadre de votre fonction, vous traitez toutes les missions relevant de votre domaine de responsabilité et conseillez les cadres de direction et les collaborateur·rice·s en tant qu’interlocuteur·rice principal∙e pour toutes les questions relatives au domaine thématique concerné, notamment pour le suivi et l’évaluation des programmes ou des projets. Vous êtes en outre chargé·e de l’accompagnement technique de collègues des bandes 2 et 3 et responsable de la qualité du résultat du marché.
Vous coordonnez la passation des marchés, convenez et concluez des contrats dans le respect de toutes les exigences légales, des stipulations contractuelles, des prescriptions sociales et de la politique d’entreprise et assurez le suivi de leur gestion ou de leur exécution.
Vous êtes responsable de l’élaboration et de la mise en œuvre d’un système de suivi et d’évaluation (S&E) pour le programme ou le projet considéré. Vous êtes chargé·e en permanence
de la collecte, du traitement et de la mise à disposition de toutes les données pertinentes et aidez les programmes ou les projets dans la définition de leurs axes stratégiques et dans leur planification opérationnelle.
En concertation avec les autres membres de l’équipe et votre supérieur·e hiérarchique, vous coordonnez également toutes les requêtes émanant du secteur d’activité qui vous sont adressées afin qu’elles soient traitées avec diligence et compétence. Vous résolvez les problèmes qui se posent dans votre domaine d’attribution en vous appuyant sur les réglementations existantes et signalez les défis plus complexes à votre équipe.
Vous transmettez de manière compréhensible des directives, conditions d’ensemble et restrictions pertinentes relatives à votre marge de manœuvre.
Vous participez à la poursuite du développement des processus dans votre domaine de responsabilité, êtes responsable de la gestion des connaissances et élaborez et diffusez de la documentation. Si nécessaire, vous facilitez l’initiation d’autres expert·e·s et leur prêtez appui pour l’exécution de leurs tâches.
Vous effectuez si nécessaire les tâches qui vous sont assignées par votre supérieur·e hiérarchique.
Principales activités
- Élaboration et mise en œuvre d’un système de suivi et d’évaluation (S&E) pour les programmes et les projets de l’unité de service technique
- Contributions à l’établissement des rapports à l’intention du BMZ (logiciel PPM) et de l’UE (logiciel OPSYS)
- Elaboration des indicateurs standards BMZ pour tous les projets et le pays
- Appui aux travaux d’information, de communication et de relations publiques demandés à
- l’unité de service technique par la fourniture de données de résultats
- Conception et mise en place d’un dispositif de suivi-évaluation pour tous les programmes et les projets ;
- Formation des collaborateurs et partenaires par rapport aux outils de suivi-évaluation et les procédures de la GIZ ;
- Capitalisation des résultats des études, recherches et évaluations
Qualifications et compétences spécialisées
- Diplôme de niveau minimum Bac +4 dans l’un des domaines : suivi-évaluation, gestion du projet, sciences sociales ou dans toute autre discipline similaire
- Expérience de 6 ans minimum dans la gestion du projet, le suivi, et/ou l’évaluation pour des organisations/projets/donateurs internationaux, projets de développement
- Excellente compréhension des dispositifs de suivi-évaluation (S&E) dans le cycle de projet ainsi que des normes et applications internationales de S&E
- Excellentes capacités de synthèse et de rédaction ;
- Des compétences en capitalisation et conception de matériel didactique serait fortement
- appréciée ;
- Un grand sens du service ainsi que de la résistance, de l’organisation personnelle, de l’engagement, de la fiabilité, de la diplomatie, des compétences en matière de genre et de la compréhension interculturelle
- Une méthode de travail structurée et orientée vers les résultats, un esprit d’initiative prononcé ainsi qu’une aptitude à travailler en équipe et à communiquer, associés à une bonne capacité de combinaison et de compréhension.
- Maîtrise du Pack Office et de logiciels de suivi-évaluation et de gestion de projets (MS Projetcs, Kobo, ODK, Survey CTO, Sphinx, SPSS, Power BI/Tableau…) ;
- Avoir une excellente connaissance du Français
- Avoir une bonne connaissance de l’Arabe local
- Une connaissance de l’Allemand ou Anglais est un plus
- Vous avez une bonne connaissance de l’Arabe local ;
- Une connaissance de l’Allemand ou Anglais est un plus
Candidature
Le dossier de candidature doit être composé des pièces suivantes :
- Une lettre de motivation adressée à la Directrice de Portefeuille de la GIZ au Tchad ;
- Un CV actualisé avec au moins 3 références professionnelles joignables avec mails et téléphone ;
- Une copie d’une pièce d’identité officielle valide.
- Les dossiers incomplets et/ou sans références ne seront pas considérés.
- Les candidat(s) intéressé(e)s dont les profils répondent aux critères du poste sont prié(e)s d’envoyer leurs candidatures à l’adresse : hr-tschad@giz.de
- L’email doit avoir pour objet : 130425
- Date de clôture des dépôts des candidatures : au plus tard le 19 mai 2025
- Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s.
- Les candidat(e)s sont recruté(e)s sur le lieu de travail (le poste est local).
- Le formulaire de déclaration de consentement pour le traitement des données en annexe est à remplir et signer obligatoirement par chaque candidat(e) qui le joindra à son dossier.
