La GIZ recrute un(e) chargé(e) de IT pour son Projet PAMELOT, N’Djamena, Tchad

AVIS DE RECRUTEMENT

La GIZ est une institution de la Coopération Allemande au Développement dont la mission essentielle est la mise en œuvre des projets et programmes dans les secteurs du développement économique et social en République du Tchad.
Elle recrute un(e) chargé(e) de IT son Projet PAMELOT.

INFORMATIONS SUR LE POSTE

A. DOMAINE DE RESPONSABILITE

Le/la titulaire du poste est responsable des activités suivantes :

•  Apporter un appui technique face aux problèmes informatiques ;
•  Contribuer au développement des applications web ;
•  Contribuer au développement des activités des Centres de ressources Numériques.

Dans ce cadre, le/la titulaire du poste a les attributions suivantes :

B. ATTRIBUTIONS

1. Conseil professionnel

•  Venir en appui à l’Expert TIC de la GIZ,
•  Conseiller les différentes antennes et la coordination nationale du projet sur des évolutions et solutions en techniques nouvelles (choix de logiciel, matériel, réseau, …) dans un objectif d’optimisation et d’adéquation entre les moyens informatiques et télécoms et les besoins des utilisateurs ;
•  Assurer un rôle de support (sécurité, qualité, méthode, …) et d’assistance technique auprès des collaborateurs et utilisateurs à N’Djamena et ponctuellement dans les zones d’intervention ;
•  Concevoir des infrastructures réseaux télécom et informatique,
•  Faire l’acquisition, la livraison, l’implémentation et le support :
  •  Des infrastructures réseaux locaux et étendus ;
  •  Des infrastructures télécom, téléphonique et internet,
  •  De la messagerie.
•  Installer, configurer et assurer la maintenance opérationnelle des moyens télécoms (radios, transmission de données…), du réseau local ;
•  Assurer la supervision des réseaux informatiques et apporter assistance aux utilisateurs des projets sus cités et à la coordination de la GIZ en cas de besoin ;
•  Assurer les sauvegardes des données en local et sur le cloud de la GIZ ;
•  Mettre à jour et faire le suivi de la politique de sécurité ;
•  Appuyer dans l’élaboration des termes de référence des différentes activités/achats en lien avec les TIC ;
•  Pouvoir élaborer et rédiger des dossiers ou documents techniques, spécifiques aux réseaux informatique et télécom;
•  Savoir élaborer, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives aux réseaux informatique et télécom ;
•  Être en mesure de qualifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d’un matériel, d’un équipement, une anomalie d’un système, spécifique aux réseaux informatique et télécom ;
•  Savoir configurer, paramétrer un progiciel ;
•  Être en mesure d’installer et optimiser le fonctionnement des systèmes réseaux.

2. Gestion et coordination

•  Appuyer la mise en œuvre et orienter les activités des centres de ressources numériques ou toute autre initiative en lien avec la digitalisation initiées par le projet ;
•  Accompagner le développement d’application et de site internet en lien avec les activités de développement économique du projet (Centre de Ressources Numériques, incubateurs, etc.)
•  Appuyer le développement du contenu pour les réunions importantes, conférences, formations et autres événements liés au projet en lien avec les TIC ;
•  Appuyer et coordonner la mise en place de base de données pour le projet ;
•  Appuyer avec des outils TIC pertinents l’élaboration et la coordination des évaluations (mi-parcours et finale) du projet.

3. Travail en réseau et coopération

•  Communiquer avec les partenaires du projet et les parties prenantes pour les activités du projet en lien avec la digitalisation ;
•  Appuyer la rédaction des rapports de suivi, des activités menées et évaluation du projet pour informer le Comité de Pilotage sur l’état d’avancement du projet, selon les mécanismes et la fréquence établis dans le document de projet

4. Autres attributions

•  Participer aux réunions périodiques du projet
•  Assumer d’autres activités et tâches sur instruction de son supérieur hiérarchique.

C. QUALIFICATION, COMPETENCES ET EXPERIENCES REQUISES

De nationalité tchadienne ou originaire d’un pays de la sous-région et disposant d’un titre de séjour régulier au Tchad, le/la candidat(e) doit remplir les conditions ci-dessous :

1. Qualification

•  Minimum BAC+4 ou diplôme d’ingénieur de travaux informatiques et télécom ou toutes autres formations similaires.

2. Expérience professionnelle / compétences exigées

•  Avoir au moins 4 ans d’expérience professionnelle pertinente dans le secteur des NTIC ;
•  Les expériences dans une organisation ou entreprise internationale serait un atout considérable.
•  Avoir les expériences pratiques dans les domaines ci-après :
  •  Télécommunications / réseaux ;
  •  Architecture des systèmes et réseaux informatiques ;
  •  Sécurité des systèmes d’information ;
  •  Informatique / Technologies de l’information et de la Communication ;
  •  Administration système (Windows et Linux) ;
  •  Administration des bases de données (SQL Developer, Oracle) ;
  •  Environnements virtuels et Cloud ;
  •  Environnements Office 365.
•  Avoir une bonne capacité rédactionnelle en français ;
•  Avoir une bonne connaissance de l’Anglais (orale et lue) ;
•  Savoir administrer les infrastructures sous Linux et Windows ;
•  Être apte à évaluer et appliquer des correctifs (patchs) ;
•  Savoir analyser et évaluer les performances des systèmes réseaux informatique et télécom ;
•  Pouvoir élaborer et rédiger des dossiers ou documents techniques, spécifiques aux réseaux informatique et télécom ;
•  Savoir élaborer, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives aux réseaux informatique et télécom ;
•  Être à mesure de qualifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d’un matériel, d’un équipement, une anomalie d’un système, spécifique aux réseaux informatique et télécom ;
•  Savoir configurer, paramétrer un progiciel ;
•  Être à mesure d’installer et optimiser le fonctionnement des systèmes réseaux.

3. Compétences et aptitudes requises

•  Apte à évoluer dans un environnement multiculturel ;
•  Bonne connaissance des techniques d’administration systèmes et réseaux et des principes de management ;
•  Capacités à assurer la gestion axée sur les résultats ;
•  Bonne connaissance de l’arabe local ;
•  Démontrer de bonnes capacités d’adaptation pouvant permettre un changement d’attitudes/de comportements
•  Démonter une attitude constructive et une énergie positive dans son approche du travail ;
•  Disposer de compétences organisationnelles ;
•  Avoir une intégrité et des valeurs éthiques irréprochables et être méticuleux(se), rigoureux(se), vigilant(e), avoir une culture du traitement confidentiel des données et informations.

D. CANDIDATURE

Téléchargez la Déclaration de consentement GIZ ici (PDF)