La Fundación Educación y Cooperación (Educo) recherche un(e) chef(fe) de projet, Niamey, Niger
Contexte :
La Fundación Educación y Cooperación (Educo) est une ONG de Coopération globale et d’Action Humanitaire qui agit en faveur des enfants et pour la défense de leurs droits, spécialement le droit à une éducation de qualité. Nous travaillons avec les enfants et leur entourage pour une société plus juste et équitable. Nous souhaitons construire un monde où tous les enfants jouissent pleinement de leurs droits et vivent en toute dignité. Elle pour mandat de protéger, aider, assister les personnes vulnérables en particulier les enfants dans leurs droits à la vie et à la sécurité avec dignité et une couverture complète des droits et des besoins face aux situations de risque et aux crises humanitaires et des enfants.
Au Niger, Educo intervient depuis 2020, dans les régions de Niamey et de Tillaberi à travers des projets humanitaires dans le domaine de l’éducation, Protection et de la cohésion sociale en collaboration avec les services déconcentrés de l’Etat, les collectivités locales et les ONG et Associations locales.
Educo, sous l’appui financier de l’AECID et de la DG ECHO, est à la recherche : d’un (e) Chef (fe) de projet.
Nombre de poste : 01
Lieu d’affectation : Niamey avec possibilité de redéploiement selon le besoin
Nature Contrat : Contrat de travail à durée déterminée de douze (12) mois assortis d’un essai de trois (03) mois. Possibilité de renouvellement en fonction des performances et de la disponibilité budgétaire
Hiérarchie : Sous la responsabilité du Coordinateur des Programmes
Prise de service : Le plus tôt possible
Condition de travail : Rémunération intéressante avec une couverture d’assurance santé à 80% pour l’agent et sa famille (conjoint légitime et trois enfants âgés de moins de 18 ans). Possibilité de renouvellement en fonction des performances et de la disponibilité budgétaire
Hiérarchie : Sous la responsabilité du Coordinateur des Programmes
Prise de service : Le plus tôt possible
Condition de travail : Rémunération intéressante avec une couverture d’assurance santé à 80% pour l’agent et sa famille (conjoint légitime et trois enfants âgés de moins de 18 ans). Possibilité de renouvellement en fonction des performances et de la disponibilité budgétaire.
MISSION :
Sous la supervision du Coordinateur des Programmes, le Chef de Projet est responsable de la mise en œuvre des activités et des interventions du projet afin de garantir le respect des normes de qualité, des politiques, des processus et des approches définis par Educo / et ou du bailleur.
ACTIVITES ESSENTIELLES :
- Planifier et coordonner la mise en œuvre des activités et des processus garantissant la réalisation des résultats du projet dans le respect des normes de qualité, des politiques, des approches et des délais ;
- Maintenir le partenariat et la collaboration, renforcer les capacités et fournir une assistance technique aux partenaires et autres parties prenantes conformément à la mise en œuvre du projet ;
- Planifier et coordonner les rencontres périodiques de pilotage du projet et les visites terrains des différents partenaires et du bailleur ;
- Garantir la cohérence et l’alignement de la mise en œuvre des activités aux approches techniques et standards de qualité de l’Etat du Niger, d’Educo et du bailleur définis dans le projet ;
- Représenter le consortium dans les différentes réunions avec les partenaires gouvernementaux, le bailleur et autres initiatives de coordination globale en lien avec le projet ;
- Représenter la structure aux rencontres auprès des administrations nationales, des réseaux et groupe de travail sur les thématiques du projet ;
- Faire, en lien avec les services Admin /Fin/Log, un suivi efficace/systématique du budget du projet, en veillant à ce que les activités et les dépenses soient conformes aux politiques / procédures de Educo et aux lignes directrices du bailleur ;
- Rassembler et fournir des informations relatives au projet pour l’établissement et le suivi de rapports ; préparer des rapports sur l’état d’avancement du projet ;
- Identifier les problèmes opérationnels et recommander des solutions pour préserver l’intégrité du projet ;
- Contribuer à la formulation des projets et les réponses aux appels à projets ;
- Soutenir le mécanisme interne de capitalisation du projet ;
- Manager les équipes sous sa responsabilité ;
- Contribuer aux actions de communication et de visibilité du projet.
COMPETENCES ET EXPERIENCE :
- Etre titulaire d’un Bac+4 au moins en gestion des projets/Education ;
- Avoir au moins 3 ans d’expérience professionnelle à un poste de gestion de projets/programmes multisectoriels et en consortium en particulier dans le domaine de l’éducation et de la protection en situation d’urgence ;
- Bonne connaissance des procédures bailleurs ;
- Maîtrise du cycle de projet et ses outils ;
- Bonne connaissance de la zone d’intervention du projet ;
- Bonne connaissance de la gestion en consortium ;
- Connaissance des politiques nationales, régionales et locales liées à l’éducation et protection en situation d’urgence ;
- Maîtrise parfaite du français et parler couramment les langues locales ;
- Maîtrise de l’outil informatique ;
- Capacités d’adaptation et flexibilité ;
- Capacités à travailler sous pression et dans un environnement international et multiculturel ;
- Capacité à gérer des partenaires, avec des acteurs locaux et internationaux ;
- Bonne capacité en Coordination, planification et management des ressources humaines ;
- Bonne capacité en renforcement des capacités des adultes et des jeunes ;
- Bonne capacité de prendre des décisions et d’en référer aux personnes concernées ;
- Avoir la capacité de travailler, de façon autonome et/ou en équipe et avec les partenaires ;
- Bonne capacité à animer, sensibiliser et accompagner les équipes ;
- Grande capacité d’écoute, de communication, de flexibilité et de leadership ;
- Bonne capacité d’analyse, de synthèse et de rédaction ;
- Bons sens de l’autonomie, de l’initiative et de la priorisation ;
- Bonne capacité à travailler avec des groupes multipartites impliquant les administrations locales, les services techniques publics et privées et des ONG ;
- Sens de créativité, organisation et ouverture d’esprit ;
- Orienté vers les résultats avec une forte capacité d’anticipation.
PROCEDURE DE RECRUTEMENT :
(1) Présélection sur dossier – (2) Test écrit – (3) Entretien individuel.
NB : Les dossiers ne correspondant pas au profil et incomplets ne seront pas examinés.
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour le test écrit. Aucun frais n’est payé lors de nos recrutements.
A expériences et compétences égales, les candidatures féminines seront priorisées.
En cas de non satisfaction, Educo se réserve le droit de ne donner aucune suite au présent avis de recrutement.
DOSSIER DE RECRUTEMENT :
Le dossier de candidature est composé d’une lettre de motivation adressée au Directeur Pays de Educo Burkina/Niger, d’un Curriculum vitae daté et signé comprenant une liste d’au moins trois références correspondants aux derniers superviseurs directs (identités, adresses téléphoniques et adresses mail) et de la copie du diplôme requis.
Le dossier devra être envoyé par email à recrutement.niger@educo.org en indiquant en objet le poste visé.
Date limite de réception des dossiers : dimanche 29 mai 2022 à 18h00.

















