La Croix-Rouge Luxembourgeoise – Croix-Rouge Nigérienne recherche un responsable des opérations, Tillabéri
La Croix-Rouge Nigérienne, dans le cadre du programme bilatéral avec l’Aide internationale de la Croix-Rouge Luxembourgeoise (AICRL), recrute pour un contrat CDD de Douze (12) mois avec un (01) mois de période d’essai, responsable des opérations de Tillabéri
| Titre du Poste | Responsable des opérations Tillaberi |
| Niveau du Poste | Cadre _National |
| Département / Localisation du Poste | Tillabery |
| Supérieur Hiérarchique | Coordonnateur des projets AICRL |
Contexte du poste :
Crée le 13 Juillet 1963 par arrêté N° 415/MI/DAPA du 07 septembre 1965, modifié par l’arrêté N°25/MI/AT/DAPJ/SA du 02 février 2000, La Croix Rouge nigérienne est la plus ancienne organisation humanitaire nationale. Avec l’appui de ces partenaires du Mouvement International de la Croix-Rouge et du Croissant Rouge, elle met en œuvre ses activités sur toute l’étendue du territoire Nigérien grâce à son réseau de volontaires, afin de fournir de l’assistance aux populations vulnérables et voler au secours des populations en détresse, et ce, conformément à son statut d’auxiliaire des pouvoirs publics dans le domaine humanitaire.
La situation sécuritaire du Niger a provoqué des déplacements massifs des populations causant ainsi une situation humanitaire sans précédent. Afin de porter secours aux nombreux déplacés et protéger leur dignité, l’A.I.CRL en partenariat avec la CRN met en œuvre des projets (Humanitarian implémentation Plans, Programme de partenariat) dans 6 régions du Niger au profit des déplacés. Pour ce faire, la Croix-Rouge nigérienne souhaite recevoir des candidatures pour le recrutement d’un (e) responsable des opérations qui sera basé dans la région de Tillabéry.
Objectif du Poste
Sous la supervision du Coordonnateur des projets de la Croix-Rouge luxembourgeoise, et comme réfèrent technique le Chargé de Programme de la Croix-Rouge Nigérienne, le responsable des opérations aura en charge la mise en œuvre des activités dans la région de Tillabéri. Il sera basé à Tillabéri avec des déplacements dans le département d’intervention des projets
Tâches et Responsabilités :
Sous la responsabilité du Coordonnateur des projets de la Croix-Rouge luxembourgeoise, le responsable des opérations de Tillabéri aura entre autres, les tâches suivantes :
Coordonner les activités du projet
- Etablir la planification des activités et l’organisation du travail de l’équipe ;
- Suivre et veiller à la mise en œuvre technique et de qualité des activités ;
- Veiller à la mise en œuvre des activités du projet conformément aux règles des bailleurs ;
- Participer aux réunions de coordination avec les acteurs humanitaires ;
- Entretenir la collaboration avec les autorités administratives ;
- Elaborer les programmations et prévisions budgétaires trimestrielles,
- Assurer le reporting financier, gérer la comptabilité et les dépenses ;
- Assurer la coordination du consortium au niveau terrain
- Apporter un appui technique et selon ses compétences, aux missions qui viennent du siège CRN.
Superviser les travaux de construction des abris et latrines :
- Garantir la bonne exécution des travaux prévus au projet dans les délais prévus ;
- Planifier et organiser les activités de distribution et montage des abris et des latrines (Ciblage, réception des kits et conditionnement, distribution, Formation des bénéficiaires, formation des volontaires, montage et suivi) ;
- Assurer la sécurité des équipes, des matériaux et matériel sur le terrain ;
- Veiller à la bonne exécution des travaux suivant les normes et les règle de l’art.
- Superviser la distribution des matériels et équipements pour la construction des abris et des latrines ;
- Suivre la mise en œuvre technique de l’ensemble des activités du projet ;
- Veiller au respect des conditions de mise en œuvre convenues avec le Bailleur.
Rédaction et mise à jour des outils :
- Mettre à jour les outils de collecte (liste de distribution, tableau des séances de sensibilisation, Coupon, Encodage…) ;
- Contribuer au reporting mensuel et à la capitalisation des apprentissages du projet ;
- Contribuer au suivi des avancées et à renseigner sur les indicateurs sur une base régulière définie avec Coordonnateur des projets de la CRL.
Encadrer l’équipe sociale du projet :
- Assurer la formation des équipes de distribution, montage et construction des abris et latrines ;
- Organiser, former et apporter un appui/conseil continu aux équipes ;
- Assurer le management quotidien de l’équipe de mise en œuvre des activités ;
- Assurer le suivi-contrôle qualité de l’exécution correcte des tâches du Mobilisateur communautaire, des points focaux et des volontaires et autres prestataires dans le projet.
- Apporter un appui technique lors des formations shelter organisé par le département DM de la CRN.
Logistique et achats :
- Assurer le suivi des stocks de la base et faire le lien avec la logistique capital ;
- Veiller au respect des procédures logistiques et achats fait localement (faire le suivi d’achat) ;
- Faire le suivi du matériel et équipement mis à disposition pour la mise en œuvre des projets ;
- Être le garant du bon fonctionnement logistique de la base ;
- Assurer le suivi et la gestion du véhicule AICRL ou autres– faire le rapport de consommation (tom card) et le suivi de réparation.
Sécurité :
- S’assurer que les équipes respectent les procédures SOP ;
- Partage et communique les informations de la zone ;
- Mise en place et suivi de la politique environnementale.
Finances :
- Assure le paiement des prestataires et fournisseurs dans les délais contractuels
- Gère la petite caisse de la base de façon rigoureuse et transparente basé sur les procédures en vigueur ;
- Fait les demandes de fonds suivant les besoins de trésorerie ;
- Assure la conformité des pièces justificatives des dépenses et leurs transmissions à Niamey dans les délais requis ;
- Assurer le suivi de la gestion RH générale en étroite collaboration avec les RH de Niamey.
Par ailleurs, il/elle exécutera toutes les tâches dans le domaine de sa compétence que le responsable hiérarchique pourrait lui confier dans le cadre des activités des projets. Il/elle représentera également le projet dans ses activités de coordination avec les autorités locales, les organisations (ONG, services déconcentrés de l’Etat, cluster Abris) dans la zone d’intervention.
Fonctions applicables à tous les Staff :
| 1. | Travailler activement à la réalisation des objectifs de la Croix-Rouge nigérienne et de ses partenaires |
| 2. | Respecter les principes Fondamentaux du Mouvement International de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge |
Exigences du Poste :
| Diplôme | Requis | Souhaité | |||
| Diplôme Universitaire (Bac + 4) en gestion de projet, science sociale, économie ou tout autre diplôme équivalent. | X | ||||
| Expérience | Requis | Souhaité | |||
| Au moins 3 ans d’expérience dans la conduite et gestion de projets d’assistance humanitaire | X | ||||
| Au moins 3 ans d’expérience dans la gestion des équipes | X | ||||
| Expérience de travail avec le Mouvement Croix-Rouge et Croissant Rouge ou les organisations humanitaires | X | ||||
| Connaissances et Compétences | Requis | Souhaité | |||
| Avoir une expérience dans la gestion de projets d’urgence et de développement | X | ||||
| Avoir une expérience dans la coordination des projets sur le terrain | X | ||||
| Avoir des capacités avérées de rédaction et de communication | X | ||||
| Avoir une bonne expérience en gestion d’équipes et de transfert de compétences | X | ||||
| Avoir des compétences en formation/accompagnement des adultes | X | ||||
| Avoir un bon sens de l’organisation et de l’autonomie | X | ||||
| Avoir les qualités suivantes : fiable, dynamique, rigoureux, ponctuel, autonome, esprit d’initiative, capacité d’adaptation | X | ||||
| Maitrise de l’informatique et des outils (Word, Excel, Power Point, etc.) | X | ||||
| Solide compétence d’analyse et de prise de décision | X | ||||
| Compétences en gestion opérationnelle et élaboration de rapport | X | ||||
| Aptitude à travailler sous pression en équipe et dans un environnement pluridisciplinaire | X | ||||
| Aptitude à effectuer des missions d’urgence sur le terrain, y compris en zones difficiles | X | ||||
| Langue | Requis | Souhaité | |||
| Français parlé et écrit couramment | X | ||||
| Une bonne maîtrise des langues locales couramment parlées au Niger | X | ||||
| Autre langue : Anglais | X | ||||
COMPOSITION DE DOSSIER :
- Une demande manuscrite du candidat (lettre de motivation) ;
- Un curriculum vitae ;
- Une copie de l’extrait d’acte de naissance ou de jugement supplétif tenant lieu ;
- Une copie du casier judiciaire datant de moins de trois (03) mois ;
- Un certificat médical datant de moins de 3 mois ;
- Une copie du certificat de nationalité ;
- Une copie du permis de conduire ;
- Une carte ANPE à jour ;
- Les copies des diplômes et des attestations d’emploi.
DEPOT DE DOSSIER :
Les dossiers peuvent être déposés au siège de Croix-Rouge Nigérienne sis à côté du Ministère de l’Agriculture à Niamey ou à l’adresse suivante : recrutementcrn@gmail.com au plus tard le 08 septembre 2023 à 17h, avec la mention : Recrutement responsable des opérations de Tillabéri.
Seuls les candidats présélectionnés sur dossier seront convoqués pour un test et un entretien à Niamey.
- Aucun dossier ne peut être retiré après dépôt ;
- Tout dossier incomplet ne sera pas pris en compte.
NB : La Croix Rouge Nigérienne est un employeur qui prône l’égalité de chance de tous les candidats ; toutefois, les candidatures féminines sont encouragées.

















