La Croix-Rouge française recrute un(e) Chargé(e) de mission intégrateur e-learning et administrateur Moodle, Montrouge, France
Présentation de la Croix Rouge
Acteur majeur de l’économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.
Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.
Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de 17 000 salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur professionnalisme au service des plus fragiles au sein d’instituts médico-éducatifs, de crèches, de maisons de retraite, de centres de réadaptation fonctionnelle, de centres d’hébergement d’urgence, de formation, de missions internationales…
Poste
- Participer au processus d’idéation des formations e-learning ou hybride
- Conseiller la scénarisation des activités pédagogiques
- Rédiger les storyboards des modules e-learning
- Réaliser des modules au moyen de logiciels spécialisés comme Articulate, Genially, Moodle
- Intégrer et tester les modules et ressources e-learning créés
- Assurer la configuration de la plateforme LMS (Moodle) et des modules
- Accompagner les concepteurs des modules
- Développer des dispositifs d’accompagnement au changement pour les formateurs
- Développement de la plateforme pédagogique Moodle (paramétrer, mettre à jour, etc.)
- Adapter la plateforme numérique à l’usage des formateurs
- Rédiger les documents de présentation et d’utilisation de la plateforme pédagogique.
- Animer l’équipe des bénévoles qui assurent le support des utilisateurs (participants, formateurs…)
- Assurer la veille technologique et tester de nouvelles formations
- Anticiper et mettre en œuvre les processus de capitalisation et de retours d’expérience afin d’en tirer des enseignements opérationnels pour la Croix-Rouge française.
- Assurer une veille sur les champs d’application des formations et de l’engagement
- Anticiper les enjeux dans le domaine de la formation
- Etre force de proposition dans la vie de l’équipe et du département et contribuer à la dynamique de vie d’équipe au sein du département et du centre ressources de votre région.
Profil du candidat
- Maîtrise des logiciels spécialisés comme Articulate, Moodle, Genially
- Méthodologie de projet;
- Excellentes capacités de rédaction ;
- Enthousiasme pour la conduite de projets transversaux d’ampleur au sein d’une grande organisation ;
- Maîtrise de l’organisation du travail en autonomie et gestion des priorités ;
- Intérêt pour le travail en équipe et la collaboration ;
- Capacité à apprendre vite et à traiter de nombreuses thématiques en parallèle ;
- Maîtrise des outils informatiques de base et des outils de travail collaboratifs.
- Ouverture, qualités relationnelles, goût pour l’échange et le partage. Vous aimez et savez échanger avec autrui, donner la place à l’expression de tous, faire converger les intérêts et gérer une relation partenariale.
- Créativité, curiosité, positivité, proactivité, esprit critique, Vous êtes force de proposition, vous préférez les solutions aux problèmes. Vous agissez avec enthousiasme et vous savez le partager. Vous avez un intérêt marqué pour le travail en équipe et la collaboration.
- Agilité. Vous avez l’esprit d’entreprendre, vous êtes ouvert à la diversité des contraintes qu’imposent un projet en développement et vous êtes prêts à sortir parfois de votre périmètre de responsabilité pour le bien d’un projet.
Rejoignez-nous
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d’une entreprise engagée et porteuse de valeurs.
Vous donnez de l’importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité)
La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle (accès à de nombreux dispositifs de formation, ateliers) Une équipe dédiée accompagne les salariés dans leur évolution professionnelle et personnelle.
Enfin, soucieuse du bien-être de ses salariés et de l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, la Croix-Rouge française vous accompagne aussi individuellement sur toutes les problématiques que vous pourriez rencontrer, et favorise notamment l’accompagnement et la recherche de logement sans critère d’ancienneté.
Date de prise de poste souhaitée :
- Poste à pourvoir dans le cadre d’un CDD d’une durée de 18 mois, à partir du 1er décembre 2022
- Rémunération selon la Convention Collective;
- Remboursement de 50% de l’abonnement transport et participation de l’employeur aux repas pris au restaurant d’entreprise