Internews recrute un mentor médias, Mali
Job Description – Media Mentor, Mali
‘Rooted in Trust 2.0 ’ project
Titre du poste : Mentor médias
Lieu : Mali (travail à distance à domicile et en présentiel dans les bureaux d’Internews à Bamako dès que possible)
Durée : 14 mois
Département : Humanitaire
Superviseur : Chargé de projet RiT 2.0
À PROPOS DU PROJET :
Internews travaille en première ligne de l’infodémie COVID-19 pour garantir que les communautés aient accès à des informations opportunes, précises et réactives qui peuvent les aider à faire des choix de santé bien informés. Nous soutenons les fournisseurs d’information dans 100 pays, des stations de radio dans les camps de réfugiés aux médias et vérificateurs de faits (fact-checkers), sans oublier les communicateurs sanitaires et humanitaires. Nous savons que l’information est synonyme de pouvoir, de dignité et qu’elle peut changer des vies.
Dans le cadre du projet Rooted in Trust 2.0, Internews continuera de renforcer les capacités locales pour contrer l’ampleur et la vitesse sans précédent de la propagation des rumeurs et de la désinformation autour de la COVID-19, du vaccin et d’autres sujets de santé complexes. RiT 2.0 a une portée mondiale et repose sur des écosystèmes d’information hyper-locaux dans les pays prioritaires de BHA pour assurer un impact au niveau mondial et au niveau local directement dans les communautés vulnérables touchées par les crises humanitaires. RiT 2.0 s’efforcera d’accroître l’impact des méthodologies d’Internews dans le cadre des efforts plus larges d’engagement et de redevabilité de la communauté humanitaire et contribuera aux efforts de communication des risques et d’engagement communautaire (CREC) auprès des partenaires humanitaires et sanitaires.
Nous visons à garantir que les points de vue de la communauté soient entièrement recueillis et pris en compte pour éclairer pleinement les stratégies de la CREC – et que les préoccupations, les rumeurs et les questions soient traitées avec des informations fiables fournies par les médias locaux ou d’autres fournisseurs d’informations fiables sur une variété de plateformes de médias traditionnels et sociaux. L’approche d’Internews encourage et soutient les médias locaux, en particulier ceux de confiance et utilisés par les communautés vulnérables, pour qu’ils jouent pleinement leur rôle de premiers intervenants en matière d’information, de facilitateurs de conversations au sein de leurs communautés, de garde-fous et d’agents de redevabilité pour les prestataires de services. Comme dans le projet d’origine RiT, RiT 2.0 continuera de garantir que le travail des organisations humanitaires et de santé est façonné en continu par les besoins exprimés par les communautés vulnérables et les contextes locaux à mesure que la pandémie se déroule et y répond.
À propos du rôle :
Le mentor médias gérera les relations entre l’équipe du projet et les médias locaux. La personne désignée aidera à mieux comprendre et à répondre aux besoins des journalistes dans cette crise en matière d’information, de contenu et de compétences et approches pour lutter contre la désinformation.
Tâches principales & Responsabilités :
- Soutien aux médias
- Créer et mettre à jour une base de données d’organisations médiatiques et de journalistes influents au Mali, y compris des informations de base sur les capacités, les besoins linguistiques et les contacts clés ;
- Créer ou soutenir des plateformes existantes d’apprentissage entre pairs pour les journalistes au Mali afin de comprendre les besoins d’appui des journalistes et des organisations médiatiques locales, partager des idées d’articles, poser des questions et recevoir le soutien des experts d’Internews et des partenaires sanitaires et humanitaires ;
- Établir et entretenir le lien avec des médias communautaires ou des médias plus petits qui peuvent diffuser dans différentes langues pour évaluer leurs besoins ;
- Établir une relation avec les associations de journalistes et de médias locaux, nationaux et régionaux ;
- Enquêter sur les plateformes (le cas échéant) utilisées par les médias au Mali pour partager des informations liées à la COVID-19 – en particulier les médias et les fournisseurs/canaux d’information connus pour être utilisés par les populations marginalisées et déplacées ;
- Établir ou contribuer à des plateformes de partage d’informations existantes pour connecter les médias avec des informations vérifiées et les produits et le soutien de l’équipe Internews ;
- Suivre l’utilisation du contenu et des informations générés par les partenaires d’Internews ;
- Entretenir des liens avec les formateurs et spécialistes de l’engagement des médias dans les bureaux d’Internews de la région pour vous aider à accéder aux informations et aux ressources sur la COVID-19 utiles à la programmation.
- Tables rondes des médias : Organisez des tables rondes semi-régulières conçues pour discuter de problèmes urgents et d’actualité pendant la pandémie de COVID-19.
- Cela inclura : le choix de la date/plateforme/lieu approprié ; identifier les invités et les sujets; etc. ;
- Identifier les médias et les partenaires d’Internews à inviter à l’événement, y compris les grandes et petites maisons de presse, les journalistes indépendants et les influenceurs ainsi que les agences humanitaires et de santé ;
- Concevoir une méthodologie de rétroaction pour évaluer les événements.
Qualifications recherchées :
- 5 ans d’expérience professionnelle pertinente dans les médias au Mali ;
- Solide expérience de la communication, du développement des médias, de la surveillance des médias sociaux ou similaire ;
- Expérience de travail dans des contextes humanitaires et/ou de travail dans des environnements difficiles et très bonne compréhension de la façon de travailler avec les autorités locales, les agences internationales comme l’ONU, les ONG internationales et les organisations locales et les représentants de la communauté ;
- Excellentes compétences en gestion de l’information ;
- Solides compétences en communication interpersonnelle, en organisation, en travail d’équipe, en animation et en présentation ;
- Solides compétences rédactionnelles et aptitude avérée à produire des rapports de haute qualité et à travailler dans des délais serrés ;
- Français et anglais écrits et parlés couramment ;
- Maîtrise d’autres langues locales telles que le bambara, le peul et/ou le dogon, un atout ;
- Compréhension et engagement démontré à respecter les valeurs fondamentales d’Internews.
Internews est une organisation dirigée par une femme engagée pour un environnement de travail diversifié et inclusif. Nous accueillons les candidatures de personnes issues de divers horizons.
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