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DIGBY WELLS recherche un spécialiste des sciences sociales, Bamako, Mali

DIGBY WELLS recherche un spécialiste des sciences sociales, Bamako, Mali

Publié : 

Categories : Avis de recrutement

Domaines : Genre - Assistance humanitaire - Développement internationalSociologie - Psychologie - Théologie - Sciences Sociales

Regions : Mali

DIGBY WELLS recherche un spécialiste des sciences sociales, Bamako, Mali

Si vous avez répondu OUI et croyez que vous pourriez faire la différence dans le rôle de spécialiste des sciences sociales, alors c’est votre opportunité.

Chez Digby Wells Environmental, nous sommes passionnés par ce que nous faisons et sommes extrêmement chanceux de pouvoir créer la différence dans la vie de nos collègues, clients, des communautés dans lesquelles nous travaillons et dans la gestion de l’environnement.

Nous recherchons quelqu’un qui fournira et mènera des activités sociales et de réinstallation dans toute l’Afrique.

La différence que vous pouvez faire en rejoignant notre équipe :

  • Gérer les aspects administratifs et techniques de l’évaluation de l’impact social des projets de réinstallation (soit en tant que projets autonomes, soit dans le cadre d’une EIES) ;
  • Projets gagnants grâce à la compilation de propositions et à l’établissement de relations positives avec des clients nouveaux et existants ;
  • Compilation de rapports d’évaluation de l’impact social et de plans d’action pour la réinstallation ;
  • Gérer les enquêtes socio-économiques et patrimoniales, y compris l’analyse et l’interprétation des données d’enquête ;
  • Dialoguer avec les parties prenantes aux niveaux communautaire et gouvernemental ;
  • Assurer la liaison avec les clients et les partenaires du projet ;
  • Gérer efficacement les interfaces entre les disciplines – par exemple, la coordination entre les praticiens sociaux / de réinstallation et la gestion des bases de données, les SIG, l’engagement des parties prenantes, l’arpentage, la modélisation économique, l’évaluation de l’impact sur la santé communautaire, etc. ;
  • Fournir du soutien et du mentorat au personnel subalterne ;
  • Développer et maintenir des relations avec les clients ;
  • Mener des activités de développement des affaires et de marketing ;
  • Travailler en étroite collaboration avec des spécialistes d’autres disciplines ;
  • Gestion et administration de projets, le cas échéant.

Compétences :

  • Doit avoir une expérience accrue dans la compilation de rapports professionnels qui répondent aux exigences techniques applicables ;
  • Doit être capable d’établir et de maintenir des relations à la fois à l’interne et à l’externe ;
  • Solides compétences en communication écrite et verbale ;
  • Doit être capable de travailler de manière autonome et au sein d’une équipe ;
  • Doit être prêt à voyager à l’étranger ;
  • Connaissances spécialisées dans le domaine de l’évaluation de l’impact social et de la réinstallation ;
  • Une expérience dans des études à but spécial (par exemple, plans sociaux et de travail, plans de développement communautaire, gestion des afflux, exploitation minière artisanale, etc.) serait bénéfique ;
  • Une expérience des enquêtes sociales électroniques (sur tablette) et/ou de l’analyse de données statistiques serait bénéfique ;
  • La connaissance de l’Anglais serait un atout ;
  • La connaissance du Français ou du swahili serait bénéfique (mais pas essentielle) ;
  • Doit avoir un permis de conduire valide.

Profil :

  • Qualifications : Diplôme d’études supérieures en anthropologie, sociologie, psychologie de la recherche ou dans un domaine connexe ;
  • Expérience de travail : 5 ans ou plus d’expérience dans la planification de la réinstallation ou les évaluations d’impact social et dans un domaine connexe.

 

Candidature :

Veuillez envoyer votre CV à careers@digbywells.com si vous répondez aux critères ci-dessus.

La date de clôture pour FAIRE UNE DIFFÉRENCE est 30 Septembre 2022. 

Votre CV et les données personnelles associées seront partagés en interne, ainsi qu’avec des tiers, tels que des psychométriciens enregistrés, des agences de vérification, etc. afin de mener à bien notre processus de recrutement, d’évaluation et de vérification.

Votre demande sera conservée dans notre base de données pendant cinq ans. Conformément à la Loi sur la protection des renseignements personnels ainsi qu’au RGPD, si vous souhaitez que votre demande soit retirée de notre base de données, veuillez nous en informer. Vous avez également le droit de vérifier les informations personnelles conservées par la Société pour vous assurer qu’elles sont correctement complètes et à jour.

Si vous n’avez pas été contacté dans les 14 jours suivant la date de clôture, veuillez considérer votre demande comme non retenue.