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Présentation de la Croix- Rouge:

Avec 69 projets dans 22 pays d’interventions, au même titre que dans les métiers qu’elle développe et met en œuvre en France, la Croix-Rouge française à l’international inscrit toutes ses missions dans un schéma d’action humanitaire durable. Cela se traduit par une articulation des activités d’urgence, de post-urgence, de sortie de crise et de reconstruction visant la meilleure efficacité. L’objectif est de mener des actions aux effets pérennes et de permettre aux populations de retrouver leur entière autonomie.

Notre association a également la volonté de renforcer sa présence et la promotion de ses engagements prioritaires au sein du Mouvement international.

En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.

Le Poste:

Le/la délégué.e PMER appuie le coordinateur de consortium dans la planification, le suivi, l’évaluation et le reporting du programme SAFIRE mis en œuvre par la délégation de la Croix-Rouge française en Mauritanie en partenariat avec les autres membres du consortium. A ce titre, il/elle est spécifiquement chargé.e des tâches ci-après :

Responsabilités:

• Contribuer à la planification et au suivi des activités mises en œuvre en Mauritanie, dans le cadre du consortium du programme SAFIRE et en conformité avec la planification stratégique de la CRF en Mauritanie ;
• Soutenir le/la chef.fe de projet dans la planification, le suivi/évaluation, le reporting et les apprentissages du programme SAFIRE ;
• Capitaliser et harmoniser les procédures techniques et méthodologiques développées afin d’optimiser et d’améliorer la qualité des programmes mis en œuvre  Contribuer à maintenir des relations de qualité avec l’ensemble des partenaires de la délégation et du consortium, au sein du mouvement Croix-Rouge et à l’extérieur.

Descriptif des tâches:

• Contribuer à la planification et au suivi des activités mises en œuvre en Mauritanie, dans le cadre du consortium du programme SAFIRE et en conformité avec la planification stratégique de la CRF en Mauritanie ;
• Soutenir le/la chef.fe de projet dans la planification, le suivi/évaluation, le reporting et les apprentissages du programme SAFIRE ;
• Capitaliser et harmoniser les procédures techniques et méthodologiques développées afin d’optimiser et d’améliorer la qualité des programmes mis en œuvre ;
• Contribuer à maintenir des relations de qualité avec l’ensemble des partenaires de la délégation, au sein du mouvement Croix-Rouge et à l’extérieur.

Le profil du/de la candidat.e:

Formation:

•  Master 2 Gestion de projet, Coopération Internationale, Droit Humanitaire ou équivalent.

Langues:

•  Français courant, anglais lu et écrit.

Exigences du poste:

• Expérience en gestion de projet et suivi de programmes ;
• Très bonnes aptitudes pour la communication orale et écrite ;
• Bonnes capacités de synthèse et d’analyseÊtre proactif dans les propositions d’actions/décisions ;
• Être à l’aise et souple dans les relations institutionnelles Bonnes connaissances du Mouvement Croix-Rouge Croissant-Rouge ;
• Connaissance de la région d’exécution du programme serait un plus ;
• Connaissance du bailleur de fonds institutionnels (EuropeAid) appréciée ;
• Maîtrise parfaite des outils informatiques (Word, Excel, PPT, Internet, …) ;
• Très bonnes capacités de travail en équipe (diplomatie) ;
• Capacités à travailler sous pression et de manière autonome ;
• Flexibilité et adaptabilité.

Compétences:

• Expérience en gestion de projet (planification, suivi, évaluation, apprentissage, reporting) ;
• Aguerri.e à la présentation de rapports ;
• Maîtrise de l’outil informatique (autonomie complète sur Word et Excel) ;
• Capacités rédactionnelles et expérience de rédaction de projet et d’élaboraion de rapports ;
• Bon esprit analytique et de synthèse ;
• Permis de conduire B.

Résumé:

• Localisation : Nouakchott – MAURITANIE ;
• Durée: 12 mois ;
• A pourvoir : avril 2019 ;
• Statut:  VSI ( volontariat de solidarité internationale).

La Croix-Rouge française se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce et de dépôt des candidatures. Merci de votre compréhension.

Sans autre contact de notre part dans un délai de 3 semaines, veuillez considérer que nous ne donnons pas de suite favorable à votre candidature.

Pré-requis :

• Passeport d’une validité supérieure à 6 mois au moment du départ prévu ;
• Carnet de vaccinations à jour / aptitude à voyager.

Formations en ligne:

Pour mieux connaître le Mouvement Croix-Rouge, nous vous invitons à suivre deux formations en ligne, gratuites et accessibles à tous. La réalisation de ces formations constitue un plus dans votre candidature : W.O.R.C. (World of Red Cross and Red Crescent) : cette formation aborde des sujets tels que l’origine et l’histoire du Mouvement, ses principes fondamentaux, l’emblème, la Fédération internationale, le CICR et les sociétés nationales. Stay Safe, quant à elle, a pour objectif de développer une culture commune de la gestion de la sécurité au sein du Mouvement. Vous trouverez ces cours sur la Plate-forme d’apprentissage de la Fédération Internationale: https://ifrc.csod.com/client/ifrc/default.aspx

Comment postuler:

Merci d’envoyer CV et LM.

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