CORIS BANK recrute un chargé d’étude et applications, Mali

 

I. CONDITIONS DE RECRUTEMENT :

Durée du contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI).

Diplôme minimum requis : BAC+4/5 en Informatique

Date de début de contrat souhaitée : Début Janvier  2022.

 

Conditions de participation (profil, qualification et expérience) :

  • Etre titulaire d’un BAC+4/5 minimum en Informatique ou tout autre diplôme équivalent ;
  • Avoir une très bonne maîtrise des systèmes d’exploitation UNIX et WINDOWS ;
  • Avoir au moins deux (02) années d’expérience professionnelle dans un poste similaire ;
  • Avoir une bonne connaissance des bases de données Oracle ;
  • Etre à l’aise avec le langage SQL et les scripts Shell ;
  • Avoir une bonne connaissance du milieu bancaire ;
  • Avoir un âge compris entre 25 et 40 ans au 31 décembre 2021 ;
  • Avoir une bonne connaissance du système d’information bancaire AMPLITUDE et des plateformes métiers connexes ;
  • Avoir le sens de l’organisation et de la responsabilité ;
  • Avoir une intégrité morale, la capacité d’adaptation et de probité ;
  • Être capable de travailler sous pression ;
  • Etre dynamique et savoir travailler en équipe ;
  • Être honnête, discret et rigoureux.

 

II. Missions générales du poste :

1. Gestion du système d’information :

  • Participer au paramétrage des différentes applications métiers ;
  • Faire le suivi du bon fonctionnement du système et des plateformes ;
  • Assurer la gestion des habilitations des utilisateurs sous différentes plateformes ;
  • Assurer la mise en production de nouvelles applications ;
  • Assurer la formation et assistance aux utilisateurs.

2. Veille technologique :

  • Assurer l’étude des besoins de la banque ;
  • Assurer l’étude des solutions logicielles et matérielles ;
  • Assurer l’étude de technologies informatiques en adéquation avec le domaine.

3. Automatisation de tâches / Développement de solution :

  • Participer au projet d’automatisation de traitements courants des processus métiers ;
  • Assurer la production d’états pour les services internes et externes ;
  • Gérer les sauvegardes ;
  • Gérer l’éditique ;
  • Participer aux projets de développement/d’intégration de mise en place de solutions informatiques

4. Gestion de projets, suivi des plateformes métiers et qualité :

  • Assurer les suivi des plateformes d’interaction avec la BCEAO : Swift, RTGS, SICA, CIP, reporting ;
  • Prendre en charge l’ensemble des produits digitaux de la banque ;
  • Faire le suivi des indicateurs qualité en rapport avec les activités du service.

Type de contrat : CDI.

 

III. CONSTITUTION DU DOSSIER  :

  • Un CV détaillé et actualisé portant une photo (récente et en couleur) ;
  • Une lettre de motivation adressée au cabinet ;
  • Copies légalisées des diplômes ou attestations (les attestations d’admissibilité ne sont pas recevables).

 

IV. PROCEDURE DE RECRUTEMENT  :

  • présélection sur dossiers ;
  • entrevue.

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