Catholic Relief Services recherche un assistant financier, Magaria, Niger
Titre Du Poste : Assistant Financier
Position : Finance Assistant
Département : Finance
Superviseur : Finance Officer de Magaria
Type de contrat : CDD (12 mois) renouvelable
Pays/lieu – Lieu du Travail : Magaria/Niger
Disponibilité : Immédiate
À propos de CRS :
Catholic Relief Services (CRS) est une organisation non gouvernementale créée en 1943 par les évêques Catholiques des Etats-Unis afin d’assister les plus démunis dans le monde. Depuis 1995, CRS Niger contribue à assurer la restauration de la dignité humaine sans distinction de race, d’ethnie ou de religion à travers des actions qu’il mène en collaboration avec les partenaires.
Résumé du poste :
Vous fournirez efficacement des informations complètes, des services administratifs et comptables pour aider le département des finances à exécuter les processus et fournir les services nécessaires pour appuyer des programmes de qualité qui servent les personnes pauvres et vulnérables. Dans le cadre d’une équipe financière expérimentée, vous apporterez un appui de qualité dans votre rôle, en appliquant des normes clairement définies pour les processus, procédures et services de comptabilité et de rapports financiers.
Responsabilités du poste :
- Remplir des documents financiers standard (pièces comptables, demandes de virements, chèques, etc.) en suivant un exemple de modèle avec des directives prescrites et les diffuser selon les besoins ;
- Fournir un appui d’administration et de secrétariat au traitement de transactions financières. Préparer, taper, photocopier et scanner les documents liés. Classer les documents des rapports comptables et financiers selon les instructions ;
- Compiler la documentation justificative (dossier de liquidation/encaissement) pour aider au traitement des transactions financières. Communiquer avec les employés, sous-récipiendaires, partenaires, fournisseurs pour réclamer les documents nécessaires ;
- Faire la saisie des données pour l’enregistrement des transactions financières, suite à la validation par l’employé des finances du niveau supérieur ;
- Assurer la garde de divers documents (par ex. chèques vierges/non remis, coupons de carburant, etc.).
Formation, expérience et capacités requises :
Études et expérience :
- Baccalauréat exigé. Un diplôme/certificat professionnel ou des cours en comptabilité, finances, économie ou administration des entreprises sont un plus ;
- Au minimum deux ans d’expérience professionnelle dans un rôle similaire avec une connaissance des pratiques comptables standard. Une expérience dans une organisation internationale est un plus.
Compétences personnelles :
- Excellentes compétences organisationnelles avec une forte attention aux détails ;
- Conduite éthique conforme aux codes d’éthique professionnels et organisationnels reconnus ;
- Proactif, plein de ressources, axé sur les solutions et les résultats. Capable de respecter les délais ;
- Bonne éthique et capacités solides pour le service au client. Capacité à travailler en collaboration.
Langue étrangère exigée/souhaitée Parfaite maîtrise du français/l’Anglais est un atout.
Voyages nécessaires : N/A
Principales relations de travail :
Supervision : NA
Interne : Tous les staffs
Externe : Banques, Partenaire de mise en œuvre, DGI
Compétences au niveau de toute l’agence (pour tous les employés de CRS) :
Elles sont enracinées dans la mission, les valeurs et les principes directeurs de CRS et utilisées par chaque membre du personne/ pour remplir ses responsabilités et atteindre les résultats souhaités :
- Intégrité ;
- Responsabilité et bonne intendance ;
- Construction de relations ;
- Développement des talents ;
- Amélioration continue et innovation ;
- Esprit stratégique.
Avertissement : Cette description de poste n’est pas une liste exhaustive des compétences, du travail, des devoirs et des responsabilités associés au poste de travail.
Employeur respectueux de l’égalité des chances, et sensible aux question genre, CRS encourage fortement les candidatures féminines.
En postulant à cet emploi, je comprends et reconnais que CRS exige de son personnel qu’il traite toutes les personnes avec dignité et respect et qu’il prévienne activement le harcèlement, la maltraitance, l’exploitation et le trafic d’êtres humains. De plus, je comprends que si je suis un candidat retenu, je serai soumis à une vérification approfondie des antécédents ; que mes références personnelles / professionnelles seront utilisées pour évaluer mes comportements liés aux sujets susmentionnés relatifs à la protection et que je dois apporter la preuve de mes diplômes/attestations cités dans le CV
CONDITIONS DE CANDIDATURE :
Les candidats intéressés par cet avis sont priés de faire parvenir leur dossier de candidature composé d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae actualisé à l’adresse NigerRecruiting@crs.org avec la mention « Offre N°2210284 Assistant Financier » en objet du mail à envoyer, au plus tard Mardi 25 octobre 2022 à 17h30.
NB : Nous vous prions de ne pas envoyer deux fois la même candidature et merci de renommer votre CV envoyé comme suit : CV… faire suivre par votre prénom et votre nom.
Toute candidature dont le mail ne comportera pas en objet le numéro de l’offre ne sera pas prise en compte.