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Avis de recrutement d’un responsable supérieur santé nutrition, Tenenkou, Mali

Avis de recrutement d’un responsable supérieur santé nutrition, Tenenkou, Mali

Publié : 

Categories : Avis de recrutement

Domaines : Santé - Nutrition - Santé Publique - Pharmacie - Vétérinaire

Regions : Mali

Avis de recrutement d’un responsable supérieur santé nutrition, Tenenkou, Mali

 

 

Requête nº : req28382

Intitulé de poste : Senior Officer Santé Nutrition

Secteur d’activité : Santé

Type de contrat : Durée Déterminée

Taux d’occupation : Plein temps

Ouvert aux expatriés : Non

Lieu de travail : Tenenkou, Mali

 

Descriptif du poste :

Sous la supervision hiérarchique du Project manager, le Senior Officer santé nutrition, chargé de la mise en œuvre des activités santé/nutrition dans les CSCom aura entre autres pour principales tâches.

 

Responsabilités :

Il/Elle se rassure :

  • du bon accueil des patients au niveau des sites ;
  • du respect des critères d’admissions et de sorties des enfants du programme ;
  • de l’application des protocoles en vigueur au Mali ;
  • de la bonne communication sur la compréhension de la prescription par les patients ;
  • de la recherche des absents et des abandons en collaboration avec le volet communautaire ;
  • améliorer les conditions d’accueil dans les sites de prise en charge au niveau des aires de sante appuyées par IRC ;
  • Assurer le suivi de l’évolution des indicateurs au niveau des sites surgé ;
  • Conduire des séances de monitorage au niveau des structures soutenues.

Promotion de l’hygiène au niveau des sites en collaboration avec les leaders communautaires :

  • Dotation des sites en matériel d’hygiène ;
  • Assurer la dotation des structures en intrants IPC ;
  • Conduire des évaluations trimestrielles IPC au niveau des structures soutenues.

Gestion des RH et renforcement des capacités :

  • Évaluation des performances des membres de son équipe (Infirmiers et Aides-soignants) ;
  • Organisation des réunions d’équipes de façon régulière ;
  • Identification des points faibles des membres de son équipe ;
  • Organisation des sessions de recyclage pour renforcer les capacités des membres de son équipe ;
  • Résolution des conflits le cas échéant entre les différents membres de son équipe.

Planification des activités et gestion des mouvements des équipes :

  • Élaboration du planning de travail des équipes sous sa supervision ;
  • Transmission de façon hebdomadaire du planning au Project Manager ;
  • S’assurer de la disponibilité des produits de la gratuité, des PPN et autres au niveau des structures soutenues ;
  • Assurer l’approvisionnement mensuel des structures en MEG, PPN, et autres intrants ;
  • S’assurer que toutes les équipes sous sa supervision dispose de leur ordre de mission.

Reporting :

  • Collecter les données relatives à la prise en charge des malnutris aigus sévères dans les aires de sante non fonctionnelle et fonctionnelle ;
  • Transmission de données épidémiologiques des aires de sante au Project Manager de façon hebdomadaire ;
  • Élaborer des rapports mensuels et rapports des missions de supervision ;
  • Participer à l’élaboration du draft du rapport Bailleur.

Collaboration :

  • Avec les équipes du CSRéf de Tenenkou pour le suivi des cas référés vers le CSRef ;
  • Avec les équipes mobiles afin de bien mener les activités de prise en charge des patients ;
  • Avec les Officers, les agents de développement Communautaires et les relais communautaires pour orienter les messages de sensibilisation lors des activités de prise en charge ;
  • Assurer une bonne représentation de l’organisation auprès des partenaires (autorités du district, ONG) ;
  • Le senior Officer santé nutrition peut être appelé à faire d’autres taches non prévues ici selon les besoins de service.

 

Profil :

  • Diplôme de Doctorat en Médecine (inscription au registre national s’il en existe un) ;
  • Au moins 3 ans d’expérience dans un poste similaire ;
  • Expérience : Au moins deux ans d’expérience dans la gestion des structures sanitaires ;
  • Bonne capacité rédactionnelle ;
  • Expérience en gestion des projets est un plus ;
  • Connaissances de base en informatique (Word, Excel, Power Point, Internet) ;
  • Autonome et fiable, capacité d’adaptation et à travailler sous pression ;
  • Connaissance de la zone d’intervention ;
  • Français, Peulh, Bambara. Autres langues nationales sont un plus.

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