Avis de recrutement d’un responsable de l’agriculture, RDC
With over 70 years of experience, our focus is on helping the most vulnerable children overcome poverty and experience fullness of life. We help children of all backgrounds, even in the most dangerous places, inspired by our Christian faith.
Come join our 34,000+ staff working in nearly 100 countries and share the joy of transforming vulnerable children’s life stories!
Employee Contract Type : Employé à durée déterminée (durée déterminée).
Major Responsibilities :
- Assister le coordonateur dans l’evaluation des besoins en securite alimentaire et le renforcement des capacites des commuanautes ciblees. Presenter et assurer l acceptation du programme de I-LIFE au sein de la communaute ainsi qu a ses leaders. Participer a la planification et a l ‘organisation et la conduite des seance de sensibilisation ;
- Organiser les distributions des intrants agricoles (semences et outils) et les mettre à la disposition des participants au projet en respectant la cible selon les critères definis par le projet ;
- Superviser le suivi des formations en cascade dispensées par les assistants, suivre les numérisations des données en connivence avec le secteur de suivi et évaluation ;
- Assister le manager du secteur agricole dans la planification, le suivi des activités des indicateurs, récolte des histoires de succès et les leçons apprises ;
- Renforcer les capacités des moniteurs et des agents de l’inspection agricole du Territoire pour un soutien technique aux participants des activités agricoles, en utilisant les fiches techniques du projet adaptées aux cultures de la Zone ;
- Par le biais de formation sur le genre, encourager les discussions au sein des ménages pour la participation de la famille aux activités agricoles • Organiser des réunions communautaires des feedbacks sur l’avancement du projet et sur les ;
- Assurer que les hommes, les femmes et jeunes sont impliqués en tenant compte de besoins spécifiques de chaque catégorie • Gérer correctement les biens, les ressources, les intrants mis à la disposition avant toute décision finale.
Required Professional Experience :
- Etre de nationalité congolaise ;
- Avoir au moins 2 ans d’experience dans la mis en oeuvre des activites d’accompagnement de production agricole et de renforecement des capacite des communautes en matiere de securite alimenatire ;
- Experience en matiere de agriculture biologique et petit elevage serait souhaitable ;
- Capacite de travailler avec une supervision minimale ou une autonomie professionnelle ;
- La litterature en informatique est un avantage supplementaire ;
- Experience dans l utilisationd outilsd approche participative et la collecte des donnees numeriquesest Requise.
Required Education, training, license, registration, and certification : Avoir un diplome Universitaire en Agronomie , Developpement Rural ou un tout autre domaine equivalent avec une experience pertinantede 2 ans dans un poste similaire, , de preference dans le contexte de l’EST de la RDC. – Avoir une solite competance en communication , representation et liaison efficace. – Avoir un permis de conduire en cours de validite et la capacite de conduire une moto ;
Preferred Knowledge and Qualifications : Capacité de travailler en equipe dans un environnement Multiculturel – Avoir un parfaite connaissance des langues Locales ( Swahili , ………).
Travel and/or Work Environment Requirement : Une habileté a travaillé dans un environnement multiculturel en contexte fragile et engagé a créer de bonnes relations avec différents.
Applicant Types Accepted : Local Applicants Only.