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Avis de recrutement d’un directeur régional des ventes, Cameroun

Avis de recrutement d’un directeur régional des ventes, Cameroun

Publié : 

Categories : Avis de recrutement

Domaines : Comptabilité - Gestion - Audit - Gestion de projetsMarketing - Vente - Distribution - Commerce international

Regions : Cameroun

Avis de recrutement d’un directeur régional des ventes, Cameroun

 

 

 

Rattaché(e) au Directeur Commercial et marketing, vous aurez pour activités principales :

  • Contribuer à la stratégie commerciale, aux plans d’actions opérationnels de l’entité et au business par des actions internes ou externes ;
  • Définir les grands axes stratégiques en se basant sur les opportunités, menaces tant internes qu’externes, et les décliner en termes opérationnels ;
  • Animer, motiver ses collaborateurs et repartir leurs objectifs ;   prendre en compte et traiter les demandes internes comme en externes des besoins clients en fonction du marché et de ses évolutions ;
  • Définir les plans de formation et suivre la montée en compétences des équipes ;
  • Négocier et ‘engager sur des niveaux d’objectifs et des résultats cohérents sur toutes priorités ;
  • Piloter les affaires avec une vision forte des résultats à court et moyen terme et effectuer le reporting commercial ;
  • Etablir et gérer les relations de collaboration et de coopération aussi bien au sein de son équipe qu’ au sein de l’organisation ;
  • Soumettre un plan d’action hebdomadaire à sa hiérarchie ;
  • Fournir à sa hiérarchie un rapport technique et commercial de ses activités intégrant des éléments d’analyse du marché et des recommandations.

 

 

Profil :

  • De formation supérieure niveau Bac +4 en Gestion, Vente, Marketing ou discipline assimilée ;
  • Vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum dans le domaine Commercial et Marketing dans une société de télécom ;
  • Orienté (e) client, vous êtes capable de vous adapter aux nouvelles technologies (logiciel et matériels) ;
  • Orienté (e) résultat, vous avez la capacité de travailler sous pression ;
  • Comprendre l’anglais technique est indispensable.

 

 

Candidature :

Les candidats intéressés devraient envoyer leur CV en précisant la référence RCM0722 à l’adresse suivante : yannick.billigha@bassagal-consulting.com

La date limite de recevabilité des candidatures est fixée au 28 janvier 2022.

Seuls les candidats shortlistés seront contactés.