Avis de recrutement d’un coordinateur de projets d’urgence
Typologie du poste : Lien Hiérarchique : rend compte au Responsable et au CDM de la mission sur laquelle il se trouve.
Lien fonctionnel :
- Collabore avec la coordination (médicale, logistique et finances / Ressources Humaines) ;
- En étroite collaboration avec les référents techniques du Siège, il vient aussi en support sur les missions nécessitant un renfort ad hoc en ressources humaines.
Mission et activités principales :
- Définir la stratégie opérationnelle, les objectifs et priorités du projet COVID – 19, ainsi que les ressources humaines, financières et matérielles nécessaires y afférentes ;
- Coordonner et superviser la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation du projet en collaboration avec les différentes parties prenantes ;
- Représenter ALIMA auprès des autorités, partenaires et dans les comités de coordination COVID- 19 ;Encadrer les équipes ALIMA mobilisées dans le cadre du projet COVID – 19 dans le pays d’intervention ;
- Veiller à l’application et la mise en œuvre des protocoles de sûreté, sécurité et de santé afin d’assurer des conditions de travail sûres sur l’ensemble du projet.
Profil recherché :
- Expérience avérée (2 à 4 ans) dans la coordination et la gestion de projets humanitaires d’urgence ;
- Expérience dans la gestion de grand volume d’activités et d’équipe importantes ;
- Expérience dans la gestion de grandes épidémies est un atout ;
- Bonne connaissance de projets médicaux et des enjeux humanitaires actuels ;
- Capacités managériales ; sens de l’organisation et de la négociation ; aptitudes pour la communication et les relations interpersonnelles ;
- Flexibilité, adaptabilité, et capacité à travailler sous pression ;
- Bonne maîtrise du français ou de l’anglais.
Pourquoi nous rejoindre :
- Un travail passionnant dans une organisation agile, à taille humaine qui fait la différence et a un réel impact sur les populations bénéficiaires ;
- Une rémunération mensuelle attractive en fonction de l’expérience dans et hors du secteur humanitaire ;
- Une assurance santé et rapatriement pour vous et vos ayants droits ;
- Une prise en charge des frais de vie sur le terrain (Per Diem).
Conditions :
- Durée du contrat : Entre 1 et 3 mois (renouvelable) ;
- Prise de poste : ASAP.
ALIMA prend en charge :
- Les frais de déplacements entre le pays d’origine de l’expatrié et le lieu de mission ;
- Cinq semaines de congés payés par an et système de jours de récupération pour les déplacements ;
- Per diem journalier sur le terrain, et non à Dakar ;
- Couverture médicale du premier jour de contrat à un mois après la date de départ du pays de mission pour l’employé et ses ayants droits.
Cette offre vous intéresse?
Envoyez votre CV et Lettre de Motivation sur notre site en ligne avant le 20/04/2020.
Les candidatures sont traitées dans l’ordre d’arrivée et nous nous réservons la possibilité de fermer l’offre avant le terme initialement indiqué si une bonne candidature est retenue.
Seules les candidatures complètes (CV PDF + LM) seront étudiées.
Les candidatures féminines sont fortement encouragées.