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Avis de recrutement d’un Chargé d’animation (H/F), Occitanie, France

Avis de recrutement d’un Chargé d’animation (H/F), Occitanie, France

Publié : 

Categories : Avis de recrutement

Domaines : Comptabilité - Gestion - Audit - Gestion de projets

Regions : France

Avis de recrutement d’un Chargé d’animation (H/F), Occitanie, France

 

 

 

Au cœur de la mission et de la pédagogie de fraternité du Secours Catholique, la Cité Saint Pierre a été fondée à Lourdes en 1955 pour accueillir prioritairement les personnes en précarité pour vivre un temps de ressourcement et de pèlerinage

Cette maison accueille également des personnes engagées dans la diaconie de l’Eglise et dans le réseau international des 165 Caritas pour des temps de ressourcement, de formation et d’approfondissement de leur mission d’Eglise

Sur un ensemble immobilier de 25 000 m² répartis sur 30 hectares, la Cité Saint-Pierre peut accueillir jusqu’à 420 pèlerins dans 230 chambres. Un aumônier et une communauté de religieuses, 30 salariés et 1200 bénévoles sont à leur service

La Cité Saint-Pierre est au service de l’Eglise pour construire une « Eglise pauvre pour et avec les pauvres ».

Dans le cadre des principes d’action du Secours Catholique Caritas France et des orientations du Secours Catholique Caritas France,

En développant une attention aux plus fragiles, une grande qualité d’écoute et une adaptation de son accompagnement afin de satisfaire les exigences liées à l’accueil du public,

Sous la responsabilité du directeur, dans une équipe d’animation 3 animateurs, un aumônier et une communauté des religieuses) et en lien avec les chargés de réservation, le/la chargé(e) d’animation :

  • Contribue et met en œuvre avec l’équipe d’animation le projet d’animation annuel en réponse au projet national associatif, aux orientations du Secours Catholique à la Cité Saint-Pierre et au thème pastoral du sanctuaire de Lourdes
  • En s’appuyant sur un réseau de partenaires (délégations et direction Engagement et  Animation), il/elle est force de proposition pour initier des projets et outils d’animation en portant tout particulièrement le développement des actions concrètes sur l’écologie intégrale et la diaconie
  • Accueille et accompagne les différents publics dans leur planification d’animation en garantissant leur mise en œuvre. Pour cela, il/elle est l’interlocuteur privilégié des groupes dont il a la charge pour une bonne réalisation du programme en proposant une réponse adaptée aux besoins exprimés et en assurant la faisabilité et la qualité de la réservation d’animation (confirmation, saisies informatiques)
  • Construit des démarches d’animation sur mesure ou standard aux personnes et groupes accueillis
  • Facilite la rencontre entre les différents groupes présents dans une dynamique interculturelle et interreligieuse
  • Assure, en lien avec le service bénévolat, la dynamique d’animation avec et pour les bénévoles durant leur séjour. Est attentif/attentive à la qualité globale du séjour des acteurs non-salariés et à leur fidélisation
  • Intègre les acteurs non-salariés de son équipe dans la réflexion, la mise en œuvre et l’évaluation de l’animation à la Cité Saint-Pierre
  • Participe à la relecture et à la valorisation des acquis des personnes engagées dans l’équipe
  • Participe à l’animation des formations proposées par la Cité Saint-Pierre, par le Secours Catholique et par d’autres organismes
  • Participe au fonctionnement de la structure et à son rayonnement
  • Assure de façon régulière des permanences d’animations pendant les week-end et jours fériés, en lien avec les cadres de l’équipe de direction
  • Contribue à la construction et au suivi du budget prévisionnel de l’équipe

 

Expériences / Formation

La Cité Saint-Pierre souhaite accueillir un(e) Chargé(e) d’animation partageant la raison d’être et les valeurs du projet, avec :

  • Une expérience professionnelle antérieure dans l’animation et la gestion de projets
  • Une sensibilité pour les questions liées au développement durable
  • Le sens du service et une adaptabilité à des interlocuteurs très différents (patience, adaptabilité et diplomatie)
  • Du dynamisme, de la réactivité, de la persévérance et de la créativité
  • Une aisance relationnelle, le sens de l’écoute et une forte capacité à travailler en équipe
  • Une adhésion aux valeurs de l’Eglise catholique, au message de Lourdes, à la mission et à la pédagogie du Secours Catholique. Une expérience ou un engagement en Eglise serait un atout.
  • Une maitrise des outils informatiques (Pack Office, internet)
  • Idéalement la maîtrise de plusieurs langues (dont l’anglais et/ou l’italien)
  • Une disponibilité pour exercer, en fonction des besoins, un travail en soirée et week-end et effectuer quelques déplacements
  • Titulaire du permis de conduire

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