Action Contre la Faim recrute un(e) Responsable Finances et RH, Manakara, Madagascar

VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

Action Contre la Faim s’est établi à Madagascar en avril 2012, suite à une intervention d’envergure relative au cyclone HARUNA ayant sévèrement affecté la région Atsimo Andrefana. Depuis, ACF a mis en œuvre une continuité de programmes dans les domaines de la Nutrition & Santé, Sécurité Alimentaire et Moyens d’existence, Santé Mentale et Pratique des Soins, Eau Assainissement et Hygiène, avec des actions transversales de plaidoyer tant dans une perspective humanitaire et urgence que de développement. En 2021, ACF poursuit ses interventions dans le milieu urbain de la Capitale, dans les quartiers défavorisés pour le traitement de la malnutrition Aigüe Modéré intégré à une approche psychosociale mais également en périphérie d’Antananarivo, pour la prévention du retard de croissance par la mise en œuvre d’un large paquet d’interventions multisectorielles de nutrition, santé, EAH, et sécurité alimentaire. ACF maintien les réponses humanitaires dans le Grand Sud, afin de mitiger les impacts du changement climatique, par des projets de traitement de la malnutrition aiguë par des stratégies avancées (équipes mobiles santé/nutrition), intégrés à des approches EAH, sécurité alimentaire et de nutrition. Depuis 2013, au niveau national, Action contre la Faim a contribué à la structuration et à la mise en place d’une plateforme des Organisations de la Société Civile autour de la nutrition (plateforme HINA), s’inscrivant ainsi dans l’initiative internationale Scaling Up Nutrition. ACF Madagascar met en œuvre ses interventions directement ou en partenariat avec des ONG locales ou en consortium avec ONG Internationales. Notre équipe gère des opérations d’un montant approximatif de 10 millions d’euros. Les principaux bailleurs de fonds de la mission sont ECHO, CIAA, UNICEF, SIDA, SDC, PAM, PNUD, Union Européenne, AFD, BHA…

La base de Manakara est nouvelle et est une zone difficile d’accès, nous avons mis en place une équipe de démarrage composée de staffs nationaux pour faciliter l’ouverture de cette base.

VOTRE POSTE ET VOS RESPONSABILITÉS

Sous la responsabilité des Responsable des départements RH et finance, vous aurez la responsabilité globale superviser la gestion financière et RH de la base dans le respect des procédures définies pour la mission et des règles ACF afin d’apporter le meilleur appui aux programmes.  Dans un contexte d’ouverture d’une nouvelle base, plus précisément, vos missions seront de :

• Assurer la comptabilité de la base ;
• Assurer la gestion de la trésorerie ;
• Animer la gestion financière sur la base ;
• Assurer la gestion des Ressources Humaines ;
• Encadrer et accompagner les équipes Logistique, Finance et RH de la base.

VOTRE PROFIL

Titulaire d’un  BAC + 3 en Finances ou Ressources Humaines (Master, diplôme d’ingénieur, Bioforce), vous disposez d’au moins 2 ans d’expérience en contexte humanitaire (incluant gestion d’équipes), à un poste similaire dans une ONG internationale

Vous êtes reconnu pour votre organisation et votre capacité à gérer les priorités sous pression

Vous êtes expérimenté dans la construction et le suivi des outils de gestion, dans l’utilisation des outils budgétaires. Vous êtes manager avec des connaissances  des fondamentaux de la gestion de projet (planning, budget, pilotage, capitalisation).

La maitrise de langue française est obligatoire, l’anglais est un atout

Expérience préalable en ouverture de base est un atout ?

VOS CONDITIONS D’EMPLOI

• 8 mois de contrat à durée déterminée d’usage de droit français avec une date de fin de contrat prévue au 16/09/2023 et une possibilité de renouveler en fonction des financements et des résultats du premier contrat
• Salaire mensuel brut d’entrée de 2010€ à 2335€ en fonction de l’expérience
• Per diem et frais de vie mensuels : 483€ (cf eurocost) nets, versés sur le terrain.
• Allocation contexte mensuelle : 150€
• Allocation enfant : 1500€ par an et par enfant présent dans le pays d’origine (plafond de 6000€/an)
• 16% du salaire mensuel brut de remboursement assurance retraite pour les citoyens non français.
• Transport et logement : Prise en charge des déplacements et logement collectif
• Couverture Médicale : 100% de la prise en charge des cotisations santé (CFE + complémentaire santé) et assurance rapatriement
• Congés et RnR : 25 jours par an, 20 RTT par an et 215€ versés pendant la période de récupération
• Formation : Accès illimité et gratuit à la plateforme d’e-learning certifiant Crossknowledge ©

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Ouverture de base, située dans la Région Sud Est de Madagascar.  Le’un des challe,ge de ce poste est de construire l’équipe dans sa totalité (effectif prévisionnel de la base : une petite quarantaine de staffs)

Lancement d’une réponse en nutrition / santé principalement, avec pour ambition de développer d’autres projets plus intégrés multisectoriels