L’ONG HIAS recherche un(e) consultant(e) expert en santé mentale, Tchad

 

 

Responsabilités :

Objectif du poste :

L’objectif du poste est de soutenir la mise en œuvre du programme communautaire de santé mentale et de soutien psychosocial au Tchad afin d’atteindre les principaux objectifs suivants :

  • Participer à la faciliter de la formation sur PM++ qui ciblera le personnel de HIAS et les autres membres clés de la communauté conformément aux directives et au plan de travail du PM+ de l’OMS ;
  • Effectuer une supervision régulière du personnel de HIAS formé ainsi que les principaux intervenants communautaires ;

Livrables clés : En étroite coordination avec le Directeur de Programme de HIAS et le gestionnaire de la santé Mentale et du soutien psychosocial, le consultant mettra en œuvre les tâches suivantes :

  • Examiner et adapter le contenu, les méthodologies et l’élaboration du programme de formation, y compris une méthodologie appropriée pour la formation ;
  • Élaborer un plan/calendrier de travail de formation et de supervision et soumettre à l’examen et à l’approbation du directeur du programme de HIAS et le gestionnaire de la santé Mentale et du Soutien psychosocial de HIAS ;
  • Finaliser le plan ou l’horaire de travail de formation et de supervision ;
  • Participer à la formation et initier les supervisions sur la base d’un plan de supervision convenu ;
  • Fournir des orientations techniques, partager les expériences de soutien aux participants pendant le cours de formation ;
  • Produire régulièrement des reportages sur la supervision; et compiler le rapport final sur la mise en œuvre des tâches après la fin de la mission.

La supervision devra être structurée, pratique et adaptée pour le personnel de HIAS et les principaux participants à Iriba, Goz Beida et dans d’autres lieux, comme requis et conformément aux outils de l’OMS sur la gestion des problèmes Plus (PM+) ainsi que ceux de la santé mentale et du soutien psychosocial.

 

Condition d’application et compétences requises :

  • Être de Nationalité Tchadienne ;
  • Diplôme universitaire en psychologie clinique, psychologie du développement ou travail social clinique ;
  • Justifier d’une bonne connaissance en gestion des problèmes Plus (PM+), guide d’intervention humanitaire mhGAP (mhGAP-HIG) et compréhension des normes ISAC Santé Mentale et Soutien Psychosocial ;
  • Au moins 5 ans d’expérience pertinente dans le domaine de Santé Mentale et du Soutien Psychosocial dans des contextes humanitaires, de préférence en travaillant avec des réfugiés et/ou des populations déplacées de force ;
  • Expérience démontrée dans la conception et la mise en œuvre d’interventions de la Santé Mentale et du Soutien Psychosocial y compris la formation et la supervision du personnel de première ligne ainsi que les membres de la communauté dans des contextes de conflit ou de crise ;
  • Justifier d’une expérience dans le contexte de l’Est du Tchad ;
  • Excellentes aptitudes interpersonnelles, de communication, de facilitation et de présentation ;
    Maîtrise du Français et de l’Anglais (écrite et orale). La connaissance de la langue arabe est plus.

 

Candidature :

Composition du dossier : Une lettre de motivation adressée sous pli fermé au Directeur de Programme de HIAS, un curriculum vitae détaillé avec trois contacts des personnes de références (nom, fonction, email, téléphone) dont deux doivent être des superviseurs récents, une photocopie de la carte d’identité nationale les copies de diplômes et des Certificats de travail.

N.B. Le dossier déposé ne sera pas récupérable, raison pour laquelle nous n’acceptons pas le dépôt des copies originales de ces documents.

Date limite de dépôt des candidatures : Les dossiers de candidature seront déposés à la Direction de HIAS situé à Ndjamena, Klémat, rue des 40, derrière les deux châteaux ou par courrier électronique à l’adresse chad.hr@hias.org au plus tard le 31 Mai 2021 à 16h00.

Veuillez confirmer le dépôt de vos dossiers en signant dans le registre mis à votre disposition au bureau HIAS.

Seuls les candidats qui présenteront un intérêt pour HIAS seront contactés.

HIAS ne pouvant pas recruter du personnel ayant d’autres engagements avec l’Etat, nous prions les fonctionnaires de l’Etat de ne pas s’aventurer à soumettre leurs dossiers. Toute tricherie ou fraude dans ce processus n’engage que la seule responsabilité des concernés.

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