Avis de recrutement de trois (03) chauffeurs, Niamey, Niger

Contexte du poste :

Une structure nouvellement créée met en œuvre des activités à Niamey ainsi que dans d’autres régions du Niger avec un staff national et un volume d’activités assez considérable. Les déplacements urbains et interurbains sont indispensables dans le cadre des missions de la structure.

 

Mission principale du poste :

Sous la supervision du chef de parc automobile, les chauffeurs sont chargés d’assurer les déplacements des personnes ainsi que du matériel en tout lieu qui leur sera indiqué, dans le respect des délais convenus et le strict respect du code de la route.

Les chauffeurs sont également responsables de l’entretien quotidien des véhicules mis à leur disposition.

 

Responsabilités :

  • Assurer le transport du personnel et des biens de la structure aussi bien pour les déplacements urbains que ceux à l’intérieur du pays ;
  • Conduire le véhicule de manière efficace et en toute sécurité ;
  • Rester concentré durant la conduite ;
  • Respecter les normes de sécurité routière, de transport des personnes et de circulation des marchandises ;
  • Garantir la protection des passagers et l’intégrité des matériels transportés ;
  • Respecter les trajets définis pour le transport et les délais de livraison ;
  • Distribuer le courrier externe ;
  • Assurer l’entretien quotidien des véhicules ;
  • Assurer la surveillance des réparations des véhicules ;
  • Assurer la surveillance technique des délais de vidange, de visite technique et de renouvellement de l’assurance du véhicule ;
  • Remplir les carnets de bord du véhicule ;
  • Assurer la tenue à jour du tableau de bord du véhicule.

 

Exigences du poste :

  • Être titulaire du permis de conduire ;
  • Être âgé de 28 ans au moins ;
  • Avoir une expérience d’au moins cinq (5) ans en tant que chauffeur ou dans le domaine de transport en commun ;
  • Savoir parler, lire et écrire en français ;
  • Bien connaitre la ville de Niamey et ses environs ;
  • Avoir une expérience dans les déplacements interurbains ou sur de longues distances ;
  • Être disponible pour des missions à l’intérieur du pays ;
  • Savoir anticiper les problèmes de circulation en ville et gérer le stress au volant ;
  • Avoir une bonne connaissance des règles de sécurité à la conduite ;
  • Être capable de gérer les chargements et les déchargements ;
  • Être ponctuel ;
  • Avoir des notions en mécanique ou électricité auto est un atout.

Candidature :

Composition du dossier :

  • Une lettre de motivation du candidat ;
  • Un Curriculum vitae ;
  • Une copie de l’extrait d’acte de naissance ou jugement supplétif tenant lieu ;
  • Une copie du casier judiciaire datant de moins de 3 mois ;
  • Un certificat médical datant de moins de 3 mois ;
  • Une copie du certificat de nationalité ;
  • Une carte ANPE à jour ;
  • Une copie du permis de conduire ;
  • Les copies des attestations d’emploi éventuellement.

Dépôt de dossier : Les dossiers peuvent être envoyés par courriel à l’adresse suivante : [email protected] au plus tard le mercredi 25 mai 2022 avec l’objet « Recrutement de Chauffeurs ».

Seuls les candidats présélectionnés sur dossier seront convoqués pour un test et entretien.

  • Tout dossier incomplet sera rejeté ;
  • Tout dossier envoyé après la date limite de clôture ne sera pas pris en compte.

N.B : Le recruteur est un employeur qui prône l’égalité de chance de tous les candidats. Toutefois les candidatures féminines sont encouragées. Le recruteur se réserve le droit de donner suite ou pas au présent processus.