Présentation de l’APDRA

L’APDRA est une association à but non lucratif reconnue d’utilité générale, fondée en 1996. Cette ONG soutient la pisciculture paysanne dans les pays du Sud et sensibilise les acteurs du Nord aux enjeux que représente cette activité pour le développement de l’agriculture familiale.

L’APDRA œuvre pour le développement d’une pisciculture intégrée à la dynamique agricole, environnementale et socio-économique locale en renforçant la sécurité alimentaire, en augmentant et diversifiant les ressources des exploitations familiales, en appuyant les organisations professionnelles représentatives du monde rural. L’association agit dans quatre domaines importants : les techniques piscicoles, la structuration professionnelle, la formation et la recherche-développement.

L’APDRA mène actuellement des projets au Cameroun, Côte d’Ivoire, Congo, Guinée, Madagascar et une assistance technique au Cameroun et en Corée du Nord.

Contexte du poste

Le Projet de Développement de la Pisciculture Commerciale Familiale (PISCOFAM), d’une durée de 5 ans (2019-2013) et dont le maitre d’ouvrage est le Ministère des Pêches, de l’Aquaculture et de l’Économie Maritime (MPAEM) de la République de Guinée, est structuré en trois composantes et trois zones d’intervention :

• La composante 1, basée N’Zérékoré, vise la densification et l’extension de la rizipisciculture et la professionnalisation de la filière des rizi-pisciculteurs en Guinée forestière et, par adaptation, au sud de la Haute-Guinée.
• La composante 2, basée à Dubreka, permet la mise en œuvre de recherches-actions piscicoles en Guinée-Maritime sur de nouveaux référentiels adaptés en matière de rizi-pisciculture dans les périmètres rizicoles des mangroves et en zone de bas-fonds en matière de pisci-riziculture en étangs de barrage, de rizi-pisciculture parcellaire et de pisciculture en étangs de dérivation.
• La composante 3, basée à Conakry, assure la coordination, les appuis institutionnels et le suivi environnemental et social.

Description succincte du poste

Sous la responsabilité du (de la) Directeur(rice) exécutif(ve) de la maîtrise d’œuvre (MOE) des composantes 1 et 2 du projet PISCOFAM, le responsable technique de la Composante 2 – Basse-Guinée et Moyenne-Guinée a pour mission générale de :

• Coordonner la mise en œuvre des actions pilotes prévues dans le cadre de la composante 2 du Projet et assurer le renforcement de capacités des opérateurs partenaires en matière de pisciculture ;
• Assurer le rapportage technique des activités auprès du directeur(trice) de projet et participer aux plateformes de réflexions et de concertation sectorielles.

Sa mission comprendra aussi :

• La concertation avec les acteurs du projet, notamment le maitre d’ouvrage, le directeur exécutif, et le partenaire de recherche ;
• La sélection et la formation en pisciculture des opérateurs partenaires ;
• Les études préalables à la phase pilote ;
• La définition des sites d’intervention pilote ;
• L’accompagnement à la recherche-action par l’animation et le conseil technique ;
• Le suivi et l’évaluation des expérimentations réalisées ;
• Le rapportage technique et financier de la composante 2.

Expériences / Formation du candidat

Le/La Responsable technique sera un(e) expert(e) international(e), sous-régionale(e) ou nationale(e), de catégorie « senior » (plus de 10 ans d’expérience dans le domaine) et devra justifier de :

Qualifications et Compétences :

• Diplôme universitaire de Master 2 (« Bac+5 ») en agronomie/agriculture avec une spécialité en pisciculture ou tout diplôme de l’enseignement supérieur de ce niveau en cohérence avec le poste ; une expérience professionnelle à ce niveau de qualification de 5 ans de plus que l’expérience générale requise sera équivalente au diplôme.
• Pratique de l’élaboration de rapports et/ou de documentation technique.
• Maitrise des outils informatiques (exemple, MS Office : Word, Excel, PowerPoint).

Expérience générale :

• Au moins 5 ans d’expérience en pisciculture et rizi-pisciculture (aménagement piscicole, système d’élevage)

Expériences spécifiques :

• Au minimum une expérience dans le secteur piscicole en Guinée ou dans les pays de la sous-région (politiques et filières)
• Au minimum une expérience en matière d’animation, de formation ou de transfert de compétences.

Atouts :

• Expérience des procédures de l’AFD
• Expérience du milieu associatif

Langues parlées

• Maîtrise de la langue française (orale et écrite).
• Niveau intermédiaire en anglais

Qualité du candidat

• Qualités relationnelles et sens du contact ;
• Autonomie et esprit d’initiative ;
• Capacités de négociation et d’organisation dans l’exécution des activités ;
• Capacités d’animation et de négociation et aptitude à travailler dans un environnement multiculturel ;
• Bonne communication écrite et orale et capacité de rédaction ;
• Disponibilité et capacité à se mobiliser sur le terrain ;
• Capacités d’analyse et de synthèse.

Documents à envoyer

• CV détaillé en français + lettre de motivation succincte à envoyer par mail au recrutement@apdra.org

Salaire / Indemnité

• Statut salarié, rémunération selon expérience et barèmes en vigueur au sein de l’APDRA
• Couverture sociale et médicale (CFE), mutuelle prise en chargé à 60 %, assurance rapatriement sanitaire, billet d’avion A/R prévus.