L’ONG –DHD (Développement Humain Durable) recrute un Superviseur des Enquêtes, N’Djamena, Tchad
AVIS DE RECRUTEMENT
Poste : Superviseur des Enquêtes
Type de contrat : Contrat de prestation de service
Durée : 5 Mois
Nombre de place : 01 place
Lieu d’affectation : N’Djamena avec des déplacements réguliers sur le terrain
Date de clôture : 08 Septembre 2025
CONTEXTE
L’ONG –DHD (Développement Humain Durable) est une organisation Internationale de droit guinéenne, apolitique et à but non lucratif. Elle a pour objectif de contribuer au développement des communautés dans les domaines de sa compétence. Elle œuvre dans les domaines Humanitaire et de Développement durable auprès des partenaires pour améliorer les conditions de vie des communautés. Sa stratégie repose sur une approche participative à travers un diagnostic des préoccupations des populations et un appui conseil au développement.
Dans le cadre de son partenariat avec l’UNHCR visant à renforcer les capacités des Associations et ONG Nationales afin de les rendre éligibles à des partenariats directs avec le HCR et d’autres bailleurs de Fonds, recherche des personnes qualifiées pour le poste mentionné ci-dessus.
Tâches et Responsabilités
Placé Sous la supervision du Coordinateur, le Superviseur des enquêtes assure l’encadrement technique, l’accompagnement méthodologique dans la conduite des enquêtes ponctuelles et du Suivi Post Distribution (PDM), dans une logique d’amélioration continue de la qualité des données collectées. Il veille à la bonne planification, à la mise en œuvre rigoureuse et a l’analyse pertinente des résultats, tout en garantissant le respect des standards éthiques, méthodologiques et opérationnels du projet.
Fonctions clés
- Encadrement technique des enquêtes
- Elaborer les outils méthodologiques (protocole d’études, questionnaires, guide d’entretien, etc.)
- Assurer la qualité scientifique et opérationnelle des enquêtes ponctuelles et du suivi post distribution
- Superviser la mise en œuvre sur le terrain : Planification, logistique, suivi des équipes d’enquêteurs sur le terrain
- Renforcement des capacités des enquêteurs
- Organiser et faciliter la formation des enquêteurs a la collecte des données, à l’utilisation des outils numériques (Ex. Kobo, ODK, etc.) et aux principes éthiques
- Organiser des sessions de coaching et de suivi technique pour améliorer les compétences en enquête et en analyse
- Promouvoir l’appropriation locale des processus d’enquête dans une logique de localisation
- Suivi et contrôle qualité
- Mettre en place des mécanismes de contrôle qualité pendant la collecte (vérification des données, supervision terrain)
- Identifier les écarts ou erreurs et proposer des mesures correctives
- Assurer la traçabilité et la fiabilité des données collectées
- Analyse et restitution des résultats
- Contribuer à l’analyse des données collectées et la rédaction des rapports d’enquêtes
- Présenter les résultats aux partenaires et aux parties prenantes de manière claire et accessible
- Intégrer les enseignements tirés dans les cycles suivants de collecte et de distribution
- Coordination et communication
- Collaborer étroitement avec les équipes projet, les partenaires locaux et les autorités concernées
- Participer aux réunions de coordination et aux ateliers de capitalisation sur les études et enquêtes conduites
- Assurer une communication fluide entre les différents acteurs impliqués dans les enquêtes.
Formation/Expérience
Formation
- Avoir un diplôme universitaire niveau Bac+4 en sciences sociales, statistiques, démographie ou tout autre domaine pertinent
Expériences et qualifications
- Avoir une expérience d’au moins 5 ans dans la planification et la mise en œuvre des enquêtes (Baseline et PDM) dans le contexte humanitaire
- Etre capable de former, encadrer et motiver une équipe d’enquêteurs, à résoudre les conflits et à favoriser un esprit d’équipe.
- Avoir une bonne maîtrise des techniques d’enquête, de l’utilisation d’outils de collecte électronique de données (ex: ODK, KoboCollect) et des méthodes d’échantillonnage
- Avoir une bonne capacité d’analyse et de rédaction des rapports de qualité.
- Etre familier avec le contexte dans lequel se déroulent les enquêtes
- Avoir une bonne connaissance du Français et de l’Arabe. La connaissance de l’Anglais est un atout.
Comment postuler ?
Le dossier de candidature comportant une Lettre de motivation, un CV et les copies des attestions de travail et diplômes sera envoyé à contact@dhdinternationale.org avant la date de clôture de l’Offre.

















