La GIZ recrute pour le poste de Directeur(trice) de la logistique, N’Djamena, Tchad
AVIS DE RECRUTEMENT
| Intitulé du poste : | Directeur·rice de la logistique |
| Statut : | Contrat de travail soumis au droit tchadien |
| Bande de rémunération : | La fonction est rattachée à la bande de rémunération 5A |
| Lieu de recrutement et de travail : | N’Djamena (Tchad) |
| Date de prise de service | Dès que possible |
| Supérieur hiérarchique : | Directeur/trice Administratif/ve et Financier/ère |
| Date de clôture de l’offre : | 10 juin 2025 |
A propos de la GIZ
La GIZ est une institution de la Coopération allemande au Développement dont la mission essentielle est la mise en œuvre des et programmes dans les secteurs du développement économique et social.
Taches clés
Vous assumez la responsabilité des domaines thématiques, des marchés et des actions qui vous sont assignés dans la section. Vous conseillez les clients internes sur les prestataires de services externes, les formalités douanières et la gestion des installations. En outre, vous êtes responsable de la réalisation d’analyses de marché régulières, du suivi et de l’optimisation systématique des processus logistiques et vous coordonnez et organisez la passation des marchés sur la base de toutes les prescriptions légales, contractuelles, sociales et internes à l’entreprise et assurez le suivi de la gestion et/ou du bon déroulement de ces activités.
Vous assurez l’établissement de réseaux internes et externes dépassant le cadre de votre section. Vous organisez la section et les processus de travail sans jamais perdre de vue les objectifs à atteindre, les exigences à satisfaire et les besoins de la clientèle. Vous aidez les collaborateur·rice·s de votre section à exécuter leurs tâches et à prendre des décisions dans les cas difficiles. Vous poursuivez le développement des thématiques et instruments de votre domaine d’activité et les intégrez au contexte global. Vous élaborez des solutions à des problématiques et à des questions de fond complexes qui concernent la section.
En concertation avec la direction du bureau ou votre supérieur·e hiérarchique, vous utilisez vos contacts pour faire valoir l’ensemble des thèmes de votre domaine de spécialité, mais aussi pour renforcer les alliances et les coopérations au profit de l’entreprise.
Dans le cadre de votre fonction, vous assumez la responsabilité de direction pour au moins 6 collaborateur·rice·s (des bandes 1 à 5) dans le respect des P+R, des stratégies de ressources humaines en vigueur, des instruments et des procédures de la GIZ.
Vous êtes en outre chargé·e de la gestion des connaissances, p. ex. des actions de formation, au sein de votre domaine thématique.
Vous effectuez si nécessaire les tâches qui vous sont assignées par votre supérieur·e hiérarchique.
Principales activités
- Définir les données logistiques de base
- Identifier/valider les supports de connaissances
- Supprimer le blocage de la livraison entrante
- Définir les politiques et les directives logistiques de la GIZ en tenant compte des réglemen tations et des lois pertinentes
- Préparer et exécuter les appels d’offres et les attributions de marchés pour les prestations logistiques en appliquant le droit des marchés publics
- Négociation et conception juridique et économique des contrats logistiques
- Gestion logistique globale et exécution de projets
- Conseil et formation complets des collaborateurs* nationaux et étrangers sur toutes les questions et thèmes logistiques
- Gestion des connaissances
- Gestion des directives de transport en vigueur au niveau local
- Responsable du Département Logistique Antenne de l’unité de service
- Responsable de la coordination des conseils techniques aux donneurs d’ordre.
- Responsable de la gestion des tâches transversales en coordination avec les bureaux de pays
Qualifications et compétences spécialisées
- Vous disposez d’un diplôme de niveau minimum Bac +5 dans l’un des domaines : sciences économiques, achats, logistique, contrats, gestion, droit ou tout autre diplôme pertinent
- Vous justifiez d’une expérience de 10 ans minimum dans le domaine en lien avec le poste
- Vous disposez d’une très bonne capacité d’organisation et de communication
- Vous avez un grand sens du service ainsi que de la résistance, de l’organisation personnelle, de l’engagement, de la fiabilité, de la diplomatie, des compétences en matière de genre et de la compréhension interculturelle
- Vous disposez d’une méthode de travail structurée et orientée vers les résultats, un esprit d’initiative prononcé ainsi qu’une aptitude à travailler en équipe et à communiquer, associés à une bonne capacité de combinaison et de compréhension.
- La connaissance des procédures et règles de la GIZ est un atout ;
- Vous avez une maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, …)
- La maitrise du logiciel SAP serait un atout
- Vous avez une excellente connaissance du Français parlé et écrit ;
- Vous avez une bonne connaissance de l’Arabe local ;
- Une connaissance de l’Allemand ou Anglais est un plus.
Candidature
Le dossier de candidature doit être composé des pièces suivantes :
- Une lettre de motivation adressée à la Directrice de Portefeuille de la GIZ au Tchad ;
- Un CV actualisé avec au moins 3 références professionnelles joignables avec mails et téléphone ;
- Une copie d’une pièce d’identité officielle valide.
- Les dossiers incomplets et/ou sans références ne seront pas considérés.
- Les candidat(s) intéressé(e)s dont les profils répondent aux critères du poste sont prié(e)s d’envoyer leurs candidatures à l’adresse : hr-tschad@giz.de
- L’email doit avoir pour objet : 070525
- Date de clôture des dépôts des candidatures : au plus tard le 10 juin 2025
- Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s.
- Les candidat(e)s sont recruté(e)s sur le lieu de travail (le poste est local).
- Le formulaire de déclaration de consentement pour le traitement des données en annexe est à remplir et signer obligatoirement par chaque candidat(e) qui le joindra à son dossier.
