Le Bureau du Haut-Commissariat aux droits de l’homme (HCDH) recrute un Assistant à la sécurité sur le terrain, Nzérékoré, Guinée

 

Cadre organisationnel

Le poste est à pourvoir au Bureau du Haut-Commissariat aux droits de l’homme (HCDH) à Nzérékoré, Guinée. Le (la) titulaire relève du (de la) Coordonnateur(trice) de la sécurité sur le terrain ainsi que du (de la) Chef du Bureau du HCDH en Guinée.

Responsabilités

Dans les limites des pouvoirs qui lui sont délégués, l’Assistant à la sécurité sur le terrain sera responsable des tâches suivantes :
  •  Aide et facilite la mise en œuvre des politiques et procédures de sécurité sous la direction du Coordonnateur de la sécurité sur le terrain et fournit une orientation en matière de sécurité aux nouveaux membres du personnel selon les besoins.
  •  Aide le Coordonnateur de la sécurité sur le terrain à recueillir et mettre à jour les informations relatives à la situation sécuritaire dans sa zone de responsabilité.
  •  Aide à examiner les exigences logistiques et autres actions nécessaires à la préparation des cours de formation, des exercices et autres exercices de sécurité.
  •  Aide à l’achèvement de l’Évaluation des risques de sécurité (ERS), à la mise en œuvre de la Gestion des risques de sécurité (GRS) du pays, du plan de sécurité et d’autres documents de sécurité.
  •  Participe aux exercices de sécurité des agents de liaison et conserve ces informations.
  •  Aide à identifier et à enregistrer les biens des Nations Unies ainsi que le nombre de membres du personnel et de leurs personnes à charge. S’assure que les membres du personnel et leurs personnes à charge sont pleinement informés des questions affectant leur sécurité.
  •  Effectue des évaluations de sécurité des bureaux et de diverses autres situations (événements, visites de VIP, etc.) à la demande du Chef de bureau et du Coordonnateur de la sécurité sur le terrain (CSFT).
  •  Maintient un contact régulier avec le Département de la sûreté et de la sécurité (DSS) et les points focaux de sécurité des agences des Nations Unies.
  •  Effectue d’autres tâches requises par le Coordonnateur de la sécurité sur le terrain et le Chef du Bureau du HCDH en Guinée.

Compétences

PROFESSIONNALISME : Aptitude à effectuer un large éventail de tâches complexes et spécialisées liées à la sécurité, capacité à examiner diverses données, à identifier et corriger les incohérences, ainsi qu’à identifier et résoudre les problèmes opérationnels. Bonne connaissance des technologies de communication, y compris les systèmes radio VHF et HF, la téléphonie par satellite et la téléphonie cellulaire. Capacité à travailler de manière confidentielle lors des évaluations de sécurité résidentielle et à formuler des recommandations pour le programme RSM (Mesures de sécurité résidentielle), en tenant compte des tendances et des menaces dans les lieux d’affectation. Tire fierté de son travail et de ses réalisations ; fait preuve de compétence professionnelle et de maîtrise du sujet ; fait preuve de conscience professionnelle et d’efficacité dans le respect des engagements, des délais impartis et de l’obtention des résultats ; est motivé par des préoccupations professionnelles plutôt que personnelles ; fait preuve de persévérance face aux problèmes ou défis difficiles ; garde son calme dans les situations stressantes. Engagement à mettre en œuvre l’objectif de l’égalité des sexes en garantissant la participation égale et l’implication pleine et entière des femmes et des hommes dans tous les aspects du travail.
APTITUDE À LA COMMUNICATION : s’exprime clairement et efficacement, tant oralement que par écrit; écoute les autres, les comprend bien et donne suite comme il convient ; pose les questions voulues afin d’obtenir des éclaircissements et facilite le dialogue ; adapte le langage, le ton, le style et la présentation au public ciblé; partage l’information avec tous ceux qu’elle intéresse et tient chacun au courant.
ESPRIT D’ÉQUIPE : collabore avec ses collègues afin d’atteindre les objectifs de l’Organisation ; sollicite les apports, apprécie à leur juste valeur les idées et la compétence de chacun et est prêt à apprendre des autres ; fait passer l’intérêt de l’équipe avant son avantage personnel ; accepte les décisions finales du groupe et s’y plie, même si elles ne cadrent pas parfaitement avec sa position propre ; partage les réussites de l’équipe et assume sa part de responsabilité dans ses échecs.

Formation

Diplôme de fin d’études secondaires ou équivalent.

Job – Specific Qualification

Une formation spécialisée en sécurité est souhaitable.

Expérience professionnelle

Un minimum de trois (3) ans d’expérience professionnelle progressive dans le domaine de la sécurité au sein de l’armée, de la police nationale ou d’une entreprise de sécurité privée est requis. Le nombre minimum d’années d’expérience pertinente est réduit à un (1) an pour les candidats titulaires d’un diplôme universitaire de premier cycle ou supérieur. Une expérience de travail au sein du système commun des Nations Unies, d’une organisation internationale similaire ou d’une organisation internationale de gestion de la sécurité est souhaitable.

Connaissances linguistiques

L’anglais et le français sont les langues de travail du Secrétariat des Nations Unies. Pour le poste faisant l’objet du présent avis, la maîtrise du français (à l’oral et à l’écrit) est requise, la connaissance de l’anglais est souhaitable. La connaissance d’une langue locale constitue un atout.
Partager