APPEL A CANDIDATURES

L’Organisation internationale de la Francophonie regroupe 54 Etats et gouvernements membres, 7 associés et 27 observateurs répartis sur les cinq continents, rassemblés autour du partage d’une langue commune : le français. Consciente des liens que crée entre ses membres le partage de la langue française et de valeurs universelles, elle œuvre au service de la paix, de la coopération, de la solidarité et du développement durable.

Titre du poste : Directeur(trice) de la Francophonie économique et numérique

Lieu actuel d’affectation : Paris

Statut et grade : Emploi à recrutement international (niveau D, Grade à partir de D1-1)

Durée de l’engagement : 3 ans renouvelables, assortie d’une période probatoire de 6 mois

Traitement annuel de base : A partir de 66 211 euros, en fonction du profil

Ajustement annuel de poste : A partir de 14 732 euros, en fonction du profil

Autres avantages :

En cas de recrutement en dehors du lieu d’affectation : prise en charge du transport A /R du lieu de recrutement au lieu d’affectation (+ indemnité de première installation)
Allocations et indemnités prévues par le Statut du personnel
Participation au régime de prévoyance de l’Organisation

Date limite d’envoi des candidatures : 17/05/2023

Numéro de l’appel à candidatures : AC/SRH, N° 16/2023 du 26 avril 2023

FONCTIONS PRINCIPALES

Sous l’autorité de l’Administratrice de l’Organisation internationale de la Francophonie (OIF), le/la Directeur(trice) de la francophonie économique et numérique aura pour mission de développer et mettre en oeuvre la programmation de l’OIF en matière économique et numérique en s’appuyant sur les grands axes définis dans : le Cadre stratégique de la Francophonie (2023-2030), la Stratégie économique pour la Francophonie (2020-2025) et la Stratégie de la Francophonie numérique (2022-2026).

La Direction de la Francophonie économique et numérique (DFEN) accompagne les Etats et gouvernements membres de l’OIF afin de promouvoir un espace économique solidaire et inclusif favorisant la croissance et les emplois durables, la promotion et la convergence d’intérêts économiques communs, notamment en matière de diversification commerciale et industrielle, de développement de l’entreprenariat des femmes et des jeunes et de valorisation de la créativité et de l’innovation.

Dans le domaine du numérique, la DFEN intervient pour renforcer l’environnement institutionnel, réglementaire, normatif, et financier au titre de l’accompagnement dans la transformation numérique et mène des actions de formation et de renforcement de capacités dans les métiers porteurs du numérique. Dans ce cadre, la DFEN travaillera en lien avec la Représentation de l’OIF auprès des Nations Unies à Genève (RPGV) qui inclue désormais dans son mandat la coordination de la diplomatie et de la gouvernance numériques au sein de l’espace francophone, en suivi des conclusions du Sommet de Djerba.

Plus spécifiquement, le/la Directeur(trice) de la DFEN aura pour missions principales de :

•  développer, mettre en œuvre et suivre les projets à dimension économique et numérique de la programmation quadriennale 2024-2027 de l’OIF ;
•  promouvoir et mettre à contribution les acteurs et réseaux de l’économie et du numérique susceptibles de développer et renforcer l’action francophone ;
•  favoriser la décentralisation ainsi que l’intégration de la dimension du genre et de la jeunesse des projets de la DFEN ;
•  développer la mise en œuvre transversale de l’action économique et numérique francophone avec les Représentations extérieures et les autres Unités administratives de l’OIF ;
•  suivre les grandes tendances qui se dessinent dans le champ de l’économie numérique et promouvoir une propre réflexion francophone sur les préoccupations et besoins exprimés par les pays membres ;
•  représenter l’OIF dans les pays membres et dans événements internationaux et régionaux qui sont du ressort de la Direction ainsi qu’auprès des réseaux économiques constitués ;
•  représenter l’OIF de manière ad hoc, sur demande de la Secrétaire générale de la Francophonie ou de l’Administratrice de l’OIF ;
•  assurer la qualité des relations de coopération économique et numérique avec les partenaires ;
•  assurer la prévision, l’organisation, la gestion et le contrôle des moyens humains, financiers et matériels confiés à la Direction, dans le respect de la réglementation en vigueur ;
•  contribuer au développement de la communication et de l’image de l’Organisation dans l’environnement francophone et international dans son champ d’intervention.

CRITERES DE SELECTION

Le/La candidat(e) au poste devra :

•  être ressortissant(e) d’un État ou gouvernement membre de l’OIF ;
•  être titulaire d’un diplôme d’études supérieures, de niveau master ou doctorat, dans le domaine en sciences économiques, sciences humaines ou dans un autre domaine jugé pertinent ;
•  avoir une expérience pertinente d’au moins dix années dans des fonctions à responsabilité croissante, dont au moins quatre ans dans des fonctions de direction, dans le domaine de l’économie numérique, de la coopération internationale, du développement ou dans tout autre domaine connexe ;
•  avoir acquis dans l’exercice de ses fonctions antérieures une expérience significative de coordination générale et de direction incluant une capacité de gestion, d’animation et de motivation d’équipe, ainsi qu’une bonne aptitude en matière de gestion budgétaire et de gestion de projets de coopération ;
•  avoir une bonne connaissance des structures et programmes de la Francophonie et des organisations internationales agissant dans le secteur de la coopération au développement ;
•  avoir une parfaite maîtrise de la langue française écrite et orale, avec une bonne capacité de rédaction de notes, rapports et synthèses ; la connaissance de l’anglais est vivement souhaitée ;
•  disposer d’un haut degré d’intégrité et de loyauté, être capable de gérer avec efficacité plusieurs projets et activités à la fois, tout en respectant des délais courts ;
•  avoir un excellent sens des relations humaines et une aptitude avérée à diriger et à motiver du personnel à tous les niveaux, dans un contexte interculturel ;
•  avoir une bonne connaissance et une bonne pratique des outils informatiques et numériques.

Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s par le comité consultatif de sélection seront contacté(e)s. Seules les candidatures enregistrées en ligne avec un Curriculum vitae et une lettre de motivation rédigés en français et faisant chacun 2 pages maximum seront examinées. L’absence de l’un des deux documents rend la candidature irrecevable.

L’Organisation internationale de la Francophonie est un environnement non-fumeur. Une attention particulière sera apportée aux candidatures féminines ainsi qu’aux candidatures émanant des ressortissants d’États et de gouvernements membres non représentés ou sous-représentés au sein de l’Organisation.

L’âge de départ à la retraite au sein de l’Organisation est fixé à 65 ans.

En raison du grand nombre de candidatures, aucune information ne sera donnée par téléphone. Tout dossier non reçu via la plateforme de recrutement en ligne ne sera pas recevable.

L’Organisation internationale de la Francophonie ne demande pas de frais ni d’information relative aux comptes bancaires des candidats à aucun stade du processus de recrutement ni pour la participation à des conférences ou à des formations. Les appels à candidature pour un poste, un volontariat ou un stage sont exclusivement diffusés sur le site officiel francophonie.org, le portail jeunesse.francophonie.org et la plateforme de recrutement de l’OIF, puis relayés sur les réseaux sociaux. L’OIF n’octroie pas de bourses d’études. Toute offre accompagnée d’une demande de règlement est frauduleuse. »