Médecins du Monde recherche un(e) chargé(e) de plaidoyer, Niamey, Niger

Contexte :

Médecins du Monde (MdM) est une association médicale de solidarité internationale active dans plus de 73 pays. A l’international, les équipes de Médecins du Monde soignent les populations les plus vulnérables ainsi que les victimes de conflits armés ou de catastrophes naturelles.

Association indépendante, Médecins du Monde agit au-delà du soin. Elle dénonce les atteintes à la dignité et aux droits de l’homme et se bat pour améliorer la situation des populations. MdM ne mène pas seulement des actions d’urgence, mais aussi des programmes de long terme. L’association maintient ses activités au-delà des crises afin de participer à l’effort de reconstruction d’un pays. Sur place, la formation des équipes médicales et les liens avec les partenaires locaux garantissent le suivi des projets dans la durée.

Membre actif de ce réseau, Médecins du Monde (MdM) Belgique mène des projets dans 12 pays, dont le Niger.

Au Niger, Médecins du Monde (MdM) Belgique met en œuvre des programmes d’appui au système de santé publique.

Dans la région de Tahoua, MdM Belgique Mission Niger assure la mise en œuvre du projet «Renforcement des mécanismes de protection en lien avec l’accès aux soins de santé sexuelle et reproductive, incluant les violences basées sur le genre, pour les populations en situation de vulnérabilité  au Niger »  pour contribuer à la protection et à la réduction de la morbidité et de la mortalité des populations en situation de vulnérabilité, en particulier des femmes et adolescentes, ainsi que des survivant.e.s des violences sexuelles.

 

Mission :

Le Chargé de plaidoyer initie et dirige l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation de la stratégie de plaidoyer de MdM-BE au Niger. Il/Elle porte les enjeux de l’accès universel à la santé à travers la vision et le mandat de Médecins du Monde, sa stratégie institutionnelle pays et ses théories du changement. Il/Elle contribue à  garantir le respect des procédures internes MdM, et procédures administratives ainsi que du cadre légal du pays.

 

Principales taches (cette liste est non exhaustive) :

 Recherche :

  • Monitoring & analyse de la situation sociétale nigérienne, en particulier les évolutions en lien avec la Santé  ;
  • Analyse des différents canaux et pratiques d’accès à la santé pour les personnes migrantes et nigérienne en situation de vulnérabilité ;
  • Maintenir un dialogue constructif au niveau local, avec toutes les parties prenantes impliquées dans la réponse à l’amélioration de l’accès aux soins ;
  • Elaboration des notes et « Speaking Points » sur les questions d’accès aux soins de santé, afin d’actualiser ou d’affiner le positionnement de MdM-BE au Niger ;
  • Identifier les principaux acteurs à cibler, les alliés potentiels, établir et maintenir à jour une cartographie, et établir un plan d’action en lien avec la stratégie de plaidoyer.

 Stratégie et Pilotage :

  • Piloter le processus interne d’élaboration et de révision des stratégies et plans d’action du plaidoyer de MdM-BE au Niger sur la base de la Stratégie Institutionnelle Pays (SIP) ;
  • Organiser la production d’outils de plaidoyer adéquats afin que notre plaidoyer s’appuie sur des preuves solides, pertinentes et actualisées issues en priorité des opérations de MdM-BE au Niger ;
  • Contribuer au renforcement du positionnement de MdM au Niger en respectant les principes et vision de MdM, son plan stratégique et ses théories du changement par Expertise métier (Droits et Santé en Migration, Droits et Santé Sexuels et Reproductifs, Réduction des Risques, etc.) et expertises transversales (Violences basées sur le genre, santé mentale et soutien psychosocial).

Mise en œuvre opérationnelle & Evaluation :

  • Mettre en œuvre les activités et développer les outils de plaidoyer de la mission, en adéquation avec le plan d’action globale de MdM-BE, en collaboration avec les partenaires concernés ;
  • Établir une stratégie commune de diffusion aux niveaux national, régional et mondial, en adéquation avec les changements visés dans les politiques ;
  • Développer et disséminer des formations, dossiers de plaidoyer, éléments de langage, etc. à l’échelon de l’équipe MdM afin de renforcer leur compréhension et implication ;
  • Coordonner avec le département MEAL pour le volet collecte et analyse des données orientées plaidoyer ;
  • Appuyer la stratégie d’influence auprès des médias, en étroite collaboration avec le département communication.

Renforcement des capacités internes et externes :

  • Former les employés MDM.Be au Niger à la notion de plaidoyer ;
  • Elaborer les cadres de formation interne et externe, guides, manuels et supports de plaidoyer ;
  • Coordonner avec les responsables projets les formations dans son domaine de compétence ;
  • S’assurer de la qualité des formations, du suivi et de l’évaluation des compétences.

 

Prérequis  :

Diplôme et expérience professionnelle :

  • Master en droit, en sciences politiques, en sociologie du développement ou en santé publique ;
  • Expérience professionnelle d’au minimum de 03 ans en plaidoyer, dans une organisation humanitaire ou de développement ou organisme similaire

Compétences et qualités requises ;

  • Excellentes capacités d’expression écrite et orale ;
  • Excellentes habiletés relationnelles tant auprès des usager.es, des équipes opérationnelles et des représentants institutionnels et gouvernementaux etc. ;
  • Une connaissance du réseau MdM serait un atout ;
  • Des connaissances approfondies dans l’une ou plusieurs des expertises métier ou transversales de MdM serait un atout (SDSR/ VBG, DSM, RdR) ;
  • Être rigoureux et de bonne moralité ;
  • Aptitude à planifier, prioriser, et organiser son propre travail ainsi que le travail des autres ;
  • Être autonome ;
  • Maîtriser l’outil informatique et notamment les logiciels Word et Excel ;
  • Être capable de rédiger un rapport sur ses activités et sur celles des services supervisés ;
  • Être ponctuel, disponible et polyvalent ;
  • Flexibilité ;
  • Apte à la priorisation des tâches et à l’apprentissage rapide.

Langues :

  • Français, Lu, écris et Parlé ;
  • La connaissance de l’anglais ainsi que d’autres langues locales est un atout majeur.

Savoir être :

  • Ecoute ;
  • Être rigoureux (se) et de bonne moralité ;
  • Esprit d’équipe ;
  • Dynamique.

 

Nous vous offrons :

  • Contrat : CDD 10 mois renouvelable en fonction de performance et de la disponibilité budgétaire ;
  • Lieu de travail : NIAMEY et régions – des déplacements fréquents sont à prévoir ;
  • Date de prise de poste souhaitée : Immédiatement après le recrutement ;
  • Date limite de dépôt : 25 décembre  2022 – Toute candidature déposée après ce délai ne sera pas prise en compte.

Intéressé(e) ?

Adressez-nous votre candidature avec CV + lettre de motivation et références (3) + carte d’inscription à l’ANPE) en précisant OBLIGATOIREMENT en objet du mail « C. PL_007/MEAL/NIA/MDM/12/2022 » à l’adresse électronique : recrutement.niger@medecinsdumonde.be

MdM est engagée dans la lutte contre la corruption, la fraude, l’exploitation et les abus sexuels.

MdM applique une politique de non-discrimination à l’embauche fondée uniquement sur les compétences, le niveau d’expérience et le savoir-être de ses candidats et ne fonde en aucun cas ses critères de sélection sur des notions telles que le genre, l’âge, la nationalité, l’origine ethnique, l’orientation sexuelle, l’appartenance religieuse ou encore l’état de santé (pathologie et/ou handicap). Nous vous encourageons donc toutes et tous à proposer votre candidature.

NB : Seuls les candidats (es) retenus seront contactés (es).

Les candidatures féminines sont fortement encouragées.

Ce poste n’offre pas la possibilité à la  délocalisation.

MdM se réserve la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures.

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