Description du poste :

SNV est à la recherche d’un∙e professionnel∙le du Développement des affaires, qui possède une bonne aptitude à la communication orale et écrite en français et en anglais, et plusieurs années d’expérience, pour rejoindre notre Équipe globale de Développement des affaires. L’équipe s’attache au soutien de nos équipes sectorielles globales (Agriculture, Énergies et WASH), et plus de 20 équipes pays, dans la réalisation des objectifs de développement des affaires de SNV, définis dans le Plan stratégique 2019-2022 de SNV. Ce poste relèvera de la∙du Coordinateur∙rice du développement des affaires.

L’enregistrement de nos commandes s’élève à 160-170 millions d’euros par an, sur une base diversifiée en termes géographiques et de bailleurs de fonds. Nous cherchons à renforcer nos capacités sur les marchés francophones (en privilégiant la région du Sahel). Nous recherchons une personne qui brillera dans un environnement concurrentiel, en constante évolution, et qui a la volonté de réussir.

Responsabilités :

En tant que Conseiller∙ère en développement des affaires, vous serez chargé∙e de gérer la saisie d’informations et le développement prospectif des offres importantes (adjudications et subventions) pour SNV. En outre, vous assumerez la fonction de Gestion des comptes bailleurs pour l’un des bailleurs de fonds prioritaires de SNV (DDC – Direction du développement et de la coopération suisse).

Les responsabilités principales comprennent notamment les tâches suivantes :

• Assurer la direction des préparatifs (saisie d’informations) relatifs aux opportunités prévues, notamment la collecte de renseignements préliminaires ainsi que le prépositionnement avec les bailleurs de fonds et l’identification/engagement des partenaires. Faciliter la prise de décisions éclairées (liées aux offres) ;
• Jouer le rôle de coordinateur∙rice des propositions / gestionnaire des offres dans le cadre des appels d’offres et demandes de subventions – mener les négociations avec les partenaires et les accords de coopération, coordonner des contributions efficaces et en temps utile des membres de l’équipe chargée des propositions (équipe prospection incluant les équipes techniques sectorielles et pays) et des partenaires, et préparer les propositions techniques et financières en vue de leur soumission ;
• Coordonner la réponse de SNV aux appels globaux à propositions, tout en assurant la communication des informations aux équipes sectorielles globales et aux bureaux pays, l’analyse des exigences, ainsi que la coordination du processus et de la sélection des concepts en vue de leur soumission ;
• Conduire la négociation des contrats et le processus de passation de marchés, avec les bailleurs de fonds et les partenaires, et garantir la transmission sans encombre des accords signés aux équipes des projets et pays chargées de la mise en œuvre ;
• Garantir la transmission sans encombre des documents des projets et des accords signés à la∙au gestionnaire de projet / aux équipes des projets et pays, chargé∙e∙s de la mise en œuvre. Si nécessaire, apporter un appui au processus de démarrage des projets ;
• Examiner, analyser et interpréter la réussite / l’échec de la stratégie développée de participation aux appels d’offres et de la proposition soumise, et identifier les points éventuels à améliorer ;
• Assumer la fonction de Gestion des comptes bailleurs (20 à 30 % du temps) pour l’un des bailleurs de fonds prioritaires de SNV (DDC – Direction du développement et de la coopération suisse). Dans ce rôle, vous serez chargé∙e d’identifier / de surveiller les directives, les tendances et les priorités du bailleur de fonds, et de coordonner/faciliter la transmission des informations et des connaissances au sein de SNV via une communication et des mises à jour régulières en interne. Vous apporterez également un soutien aux équipes pays SNV pour gérer les relations dans les pays d’intervention. Suite aux éléments susmentionnés, il est attendu que les opportunités soient identifiées/évaluées aux premiers stades.

Qualifications :

• Qualifications (de troisième cycle universitaire, de préférence) en développement international, commerce international, ou dans un domaine connexe de compétences techniques ;
• Minimum de trois à cinq ans d’expérience professionnelle en développement de nouvelles affaires ou en collecte de fonds institutionnelle dans une société internationale de consultant∙e∙s ou à but non lucratif ;
• Bonne compréhension des mécanismes de financement et des procédures pour les acquisitions dans le secteur du développement international ;
• Expérience attestée dans la planification et la direction de soumissions de propositions de plusieurs millions d’euros auprès d’au moins un des bailleurs de fonds suivants : DGIS/EKN, Union européenne, FCDO, USAID, DDC, ASDI, ENDEV ;
• Une bonne aptitude à la communication orale et écrite en anglais et en français est indispensable ;
• Une expérience professionnelle dans des pays en développement est souhaitable. Une expérience liée aux pays du Sahel est considérée comme positive.

Compétences :

• Excellent niveau de savoir-faire commercial, capable d’évaluer les conditions de réussite, et de diriger les aspects commerciaux de l’appel d’offres, y compris les tarifications et le rapport qualité/prix ;
• Approche professionnelle dynamique, attentif∙ive aux détails et capable de traiter des demandes et échéances multiples et changeantes ;
• Centré∙e sur la qualité et les résultats ;
• À l’aise dans un travail en équipes virtuelles, dans un cadre multiculturel et international ;
• Capacité à développer une réflexion conceptuelle en se faisant une idée par rapport à une situation, un problème, un processus. Habitué∙e à déconstruire les problèmes et à rechercher systématiquement les différentes composantes.

Salaire :

Informations complémentaires.

Type de contrat : Contrat de travail néerlandais.

Durée du contrat : 2 ans avec possibilité de prolongation.

Date de démarrage prévue : Dès que possible.

Comment postuler :

Travailler chez SNV :

SNV offre un salaire compétitif et un programme complet d’avantages sociaux. Nous proposons un environnement de travail stimulant, des possibilités dans les fonctions de direction et d’innovation, et un engagement à développer vos compétences dans un cadre professionnel diversifié et épanouissant. Notre personnel bénéficie d’un réseau interne et mondial de spécialistes, auquel il contribue. Pour plus d’informations, veuillez consultez notre site internet : www.snv.org

Comment présenter votre candidature : Si vous croyez en la mission de SNV et si vous estimez que vos compétences correspondent au profil recherché, nous vous invitons à poser votre candidature en téléchargeant votre CV et votre lettre de motivation avant le 6 mars 2022.

Nous n’apprécions pas la médiation d’une tierce partie d’après cette annonce.