International Staffing Company recherche un chargé de recrutement afin de renforcer son équipe, Dakar, Sénégal
Contexte :
International Staffing Company recherche un Chargé de Recrutement afin de renforcer son équipe recrutement. Responsable de l’application du plan de recrutement du cabinet, il ou elle s’active au quotidien à rechercher la meilleure adéquation entre les besoins en compétences et les profils des candidats.
Missions :
- Recueillir, analyser et valider les besoins en matière de recrutement auprès de son Manager ;
- Définition des méthodes à mettre en œuvre pour recruter en fonction du profil recherché ;
- Rédaction et Publication des offres en fonction des besoins sur Job221 ;
- Sélection des candidats après avoir fait le premier tri des dossiers de candidatures (Sourcing) ;
- Entretiens de pré qualification téléphoniques ;
- Élaboration des grilles d’évaluation de compétences pour chaque poste ;
- Administration des tests de recrutement en fonction des postes à pourvoir ;
- Convocation des candidats pour les entretiens au cabinet ;
- Réception de candidats en entretien ;
- Rédaction des rapports de recrutement à envoyer au client ;
- Vérification des niveaux de salaires actuels et des diplômes mentionnés par les candidats ;
- Présentation des candidats au client si ce dernier désire les rencontrer au cabinet ;
- Effectuer un débriefing des entretiens avec les différents candidats ;
- Suivi Intégration Candidats retenus.
Profil Requis :
- Bac +5 en Ressources Humaines ;
- Anglais Opérationnel ;
- Bonne connaissance de l’entreprise en général et de son mode de fonctionnement ;
- Maîtrise des techniques de recrutement ;
- Excellente capacité d’observation et d’analyse ;
- Connaissance en droit du travail ;
- Sens de l’écoute ;
- Sens de la communication et du contact ;
- Sens de l’organisation ;
- Rigueur et autonomie dans le travail.
- Goal Oriented.
