ExpertLing recrute un responsable marketing

 

Contexte :

ExpertLing est une Agence de communication interculturelle qui offre des services aux entreprises, aux organisations internationales et aux particuliers dans les domaines liés à la communication interculturelle. Veuillez visiter le site Internet www.expertling.com pour un aperçu de nos prestations.

Missions principales :

  • Faire office de porte-parole de l’entreprise ;
  • Promouvoir l’image de l’entreprise par tous les canaux de communication modernes ;
  • Concevoir et diffuser les outils de promotion et de publicité de l’entreprise ;
  • Gérer les relations avec les partenaires ;
  • Élaborer la politique et les stratégies de communication de l’entreprise ;
  • Analyser les capacités de communication de l’entreprise ;
  • Gérer le site web et les pages de l’entreprise sur les réseaux sociaux.

 

Compétences :

Compétences techniques :

  • Maîtriser les logiciels d’édition (PAO…) ;
  • Maîtriser les outils de communication : internet, édition ;
  • Comprendre le fonctionnement des médias dans l’ensemble ;
  • Avoir des capacités de gestion des outils d réseaux re ;
  • Pouvoir assurer de la cohérence des outils de communication avec la politique et l’identité de l’entreprise ;
  • Savoir mettre à jour les tableaux de bord …;
  • Maîtriser la gestion des relations avec la presse et les partenaires de l’entreprise.

Compétences linguistiques (non négociables) : Être parfaitement bilingue (anglais et français) tant à l’écrit qu’à l’oral.

Qualités personnelles :

  • Sens élevé de la créativité ;
  • Aisance relationnelle ;
  • Autonomie et proactivité ;
  • Organisation ;
  • Rigueur ;
  • Curiosité ;
  • Ouverture d’esprit ;
  • Disponibilité.

 

Profil :

  • Niveau requis : BTS ou diplôme équivalent dans un domaine pertinent ;
  • Expérience à un poste similaire : 1 à 2 ans d’expérience ;
  • Rémunération : À négocier ;
  • Type de contrat et durée : CDD d’1 an renouvelable.

 

Candidature :

Pour postuler, envoyez votre CV et lettre de motivation à l’adresse hrexpertling@gmail.com au plus tard le 24 janvier 2020 à 16h (GMT +1).

 

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